Zukünftiger Teamleiter Immobilienvermarktung - Thun 100% (w/m/d)
Jetzt bewerben
Zukünftiger Teamleiter Immobilienvermarktung - Thun 100% (w/m/d)

Zukünftiger Teamleiter Immobilienvermarktung - Thun 100% (w/m/d)

Thun Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Jetzt bewerben
P

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite dein eigenes Team und baue deine Region strategisch auf.
  • Arbeitgeber: Properti ist der führende PropTech-Makler in der Schweiz mit innovativen Technologien.
  • Mitarbeitervorteile: Monatliches Leadership-Training, attraktive Vergütung und moderne digitale Tools.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Immobilienmarkt und entwickle dein Team zu Höchstleistungen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Immobilienverkauf und erste Führungserfahrung sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Du erhältst Zugang zu über 400 Lektionen in unserer Properti Academy.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Zukünftiger Teamleiter Immobilienvermarktung – Thun 100% (w/m/d) – Thun BE

Bewirb dich jetzt für die Position Zukünftiger Teamleiter Immobilienvermarktung – Thun 100% (w/m/d) – Thun BE und lass uns gemeinsam Grosses erreichen! Werde Teil eines erfolgreichen Teams und erziele Erfolge, die über deine bisherigen Möglichkeiten hinausgehen. Hungrig auf mehr? Properti ist der führende und mehrfach ausgezeichnete PropTech-Makler der Schweiz. Wir vereinen bestens ausgebildete Experten mit den aktuellsten Technologien auf einer intelligenten Plattform, um Kunden, Makler und Service-Partner risikofreie, flexible und vereinfachte Services zu ermöglichen. Solltest du dir eine Tätigkeit im Sales in Thun BE vorstellen können, bewirb dich jetzt für die Stelle mit vollständigen Bewerbungsunterlagen.

Aufgaben

Werde Regional Leader bei Properti – baue deine Region, dein Team, deinen Erfolg.

Du willst nicht nur Immobilien vermarkten, sondern wirklich etwas bewegen? Bei Properti bekommst du die Bühne dafür: Du baust deine eigene Region auf, führst ein starkes Team zum Erfolg und entwickelst Menschen, die mit dir wachsen wollen.

Was dich bei uns erwartet:

  • Du baust deine Region strategisch auf: Du entwickelst den Markt, positionierst Properti vor Ort und bist das Gesicht der Region.
  • Du führst und entwickelst dein Team: Du findest die richtigen Talente (mit der Unterstützung des HQ), formst ein motiviertes Maklerteam und begleitest es mit gezieltem Coaching zu nachhaltigem Erfolg.
  • Du bist Coach, Vorbild und Motivator: Du bringst nicht nur Zahlen, sondern auch Menschen nach vorne. Dein Team profitiert von deinem Vertriebs-Know-how, deinem Mindset und deiner Führung.
  • Du übernimmst Umsatzverantwortung: Du steuerst den Erfolg deiner Region aktiv – mit klarem Fokus auf Impact und Wachstum.
  • Du bringst Kundenerlebnisse auf ein neues Level: Du führst dein Team zu exzellenter Beratung und sorgst dafür, dass jede Kundin und jeder Kunde begeistert ist – von der Akquise bis zur Übergabe.

Job Anforderungen

Was du mitbringst – damit du in dieser Rolle durchstartest:

  • Erfahrung, die zählt: Du hast bereits mehrere Jahre als Immobilienmakler:in gearbeitet und verfügst über einen nachweisbaren Track Record im Verkauf.
  • Leadership-Drive: Du hast erste Führungserfahrung oder das klare Potenzial, ein Team zu leiten und weiterzuentwickeln.
  • Vertrieb im Blut: Eine Weiterbildung im Verkauf oder Leadership ist ein Plus – entscheidend ist deine Leidenschaft fürs Wachstum.
  • Unternehmerisches Denken: Du arbeitest eigenverantwortlich, zielorientiert und strukturiert – mit echtem Ownership-Mindset.
  • Du bist ein Leader, kein Verwalter: Menschen folgen dir, weil du motivierst, klar kommunizierst und vorangehst.
  • Digitale Affinität: Du bist offen für neue Tools, Technologien und Prozesse – und nutzt sie zu deinem Vorteil.
  • Kommunikative Stärke: Du überzeugst im Gespräch, präsentierst souverän und gewinnst Vertrauen mit Leichtigkeit.
  • Sprachliche Präzision: Deine Deutschkenntnisse sind stilsicher – schriftlich wie mündlich.
  • Mobilität: Du besitzt einen Führerausweis (Kat. B) und verfügst über ein eigenes Fahrzeug.
  • Du kommst aus der Region: Du kennst den Immobilienmarkt und willst ihn dominieren.

Job Vorteile

Was wir dir bieten – deine Bühne für Leadership, Wachstum und Wirkung

Bei Properti bekommst du mehr als nur einen Job. Du bekommst die Chance, echte Spuren zu hinterlassen: in deiner Region, im Markt – und in deinem eigenen Lebenslauf.

1. Leadership-Entwicklung auf höchstem Niveau

  • Monatliches Leadership-Training (1.5 Tage/Monat) mit Fokus auf Teamführung, Coaching, Strategie & Kommunikation.
  • Zugang zu erprobten Vertriebssystemen, Playbooks und modernen Sales-Prozessen – für planbaren Erfolg und messbares Wachstum.
  • Kontinuierliche persönliche Weiterentwicklung durch individuelle Coachings und Leadership-Impulse.
  • Du konzentrierst dich auf das Wesentliche: Führung, Strategie und Closing.
  • Unser zentraler Sales Support übernimmt die komplette Interessentenbearbeitung, Terminvereinbarung für Besichtigungen und Koordination von Notarterminen – effizient, schnell und professionell.

3. Weiterbildung mit Substanz – keine Buzzwords

  • Über 400 Lektionen in unserer Properti Academy – von Immobilien-Know-how über Verkaufstechniken bis Persönlichkeitsentwicklung.
  • Ein Training, Learning & Development-Team unterstützt den Vertrieb in alltäglichen Coaching-Themen.

4. Attraktive Vergütung mit echtem Wachstumspotenzial

  • Fixgehalt zur Sicherheit – plus Umsatzbeteiligung (Eigen- und Teamumsatzbeteiligung)
  • Keine Begrenzung nach oben – dein Impact bestimmt deinen Verdienst.
  • Zusätzlich: Incentives, Wettbewerbe, Karrierepfade – für die, die mehr wollen.

5. Technologische Power & starke Infrastruktur

  • Unterstützung durch KI, digitale Tools und ein engagiertes Innendienst-Team – für maximalen Fokus auf Vertrieb & Teamführung.
  • Moderne Ausrüstung: Smartphone, Tablet, 360°-Kamera – plus stationierte Firmenflotte.
  • Starke Lead-Strategie: Kombination aus lokalen Marketingmassnahmen, zentralen Leads und deinen eigenen Tools.

6. Eine Marke, die für Zukunft steht

  • Properti ist mehrfach ausgezeichnet und gehört zu den führenden PropTech-Marken der Schweiz.
  • Wir sind präsent – online, auf Social Media, in den Medien und im TV.
  • Unsere Positionierung zieht Eigentümer:innen, Käufer:innen und Talente gleichermassen an – ein Vorteil, den du täglich spürst.

#J-18808-Ljbffr

Zukünftiger Teamleiter Immobilienvermarktung - Thun 100% (w/m/d) Arbeitgeber: properti AG

Properti ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir als zukünftiger Teamleiter Immobilienvermarktung in Thun die Möglichkeit bietet, deine Führungsqualitäten und dein unternehmerisches Denken voll auszuleben. Mit einem starken Fokus auf Leadership-Entwicklung, attraktiven Vergütungsmodellen und einer innovativen Unternehmenskultur, die persönliches Wachstum und Teamarbeit fördert, bist du hier genau richtig, um echte Spuren zu hinterlassen. Zudem profitierst du von modernster Technologie und einem engagierten Support-Team, das dir den Rücken freihält, damit du dich auf das Wesentliche konzentrieren kannst: deinen Erfolg und den deines Teams.
P

Kontaktperson:

properti AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Zukünftiger Teamleiter Immobilienvermarktung - Thun 100% (w/m/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten in der Immobilienbranche. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen aussprechen, die dir einen Vorteil verschaffen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends im Immobilienmarkt und bei PropTech-Unternehmen. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Branche verstehst, sondern auch innovative Ansätze zur Vermarktung von Immobilien kennst.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und zum Coaching vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Führungsqualitäten und deinen Einfluss auf das Team verdeutlichen.

Tip Nummer 4

Sei bereit, deine digitale Affinität zu demonstrieren. Informiere dich über die Technologien und Tools, die Properti nutzt, und überlege, wie du diese effektiv in deiner zukünftigen Rolle einsetzen kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Zukünftiger Teamleiter Immobilienvermarktung - Thun 100% (w/m/d)

Führungskompetenz
Vertriebserfahrung
Coaching-Fähigkeiten
Marktanalyse
Kommunikationsstärke
Digitale Affinität
Eigenverantwortung
Teamführung
Motivationsfähigkeit
Strategisches Denken
Verhandlungsgeschick
Netzwerkfähigkeiten
Präsentationsfähigkeiten
Zielorientierung
Kenntnis des Immobilienmarktes

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über Properti. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die aktuellen Entwicklungen im Immobilienmarkt zu erfahren.

Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie auf die spezifischen Anforderungen der Position als Teamleiter Immobilienvermarktung zugeschnitten sind. Betone deine Führungserfahrung und deinen nachweisbaren Erfolg im Vertrieb.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Hebe deine Leidenschaft für den Immobilienmarkt und deine Fähigkeit hervor, ein Team zu führen und zu motivieren.

Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse sowohl schriftlich als auch mündlich klar und präzise dargestellt werden.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei properti AG vorbereitest

Bereite dich auf Leadership-Fragen vor

Da die Position einen starken Fokus auf Teamführung hat, solltest du dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung überlegen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder entwickelt hast. Überlege dir, wie du deine Führungsqualitäten und deinen Coaching-Ansatz demonstrieren kannst.

Kenntnis des Immobilienmarktes

Informiere dich über den Immobilienmarkt in Thun und Umgebung. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Herausforderungen kennst und wie Properti sich in diesem Markt positionieren kann. Dies wird dein Interesse und deine Vorbereitung unter Beweis stellen.

Präsentiere deine Vertriebserfolge

Bereite eine kurze Präsentation deiner bisherigen Vertriebserfolge vor. Konzentriere dich auf konkrete Zahlen und Ergebnisse, die du erzielt hast, um zu zeigen, dass du das nötige Know-how mitbringst, um Umsatzverantwortung zu übernehmen.

Zeige digitale Affinität

Da Properti auf moderne Technologien setzt, solltest du Beispiele nennen, wie du digitale Tools in deiner bisherigen Arbeit genutzt hast. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit PropTech und digitalen Verkaufsprozessen zu sprechen, um zu zeigen, dass du mit der Branche vertraut bist.

Zukünftiger Teamleiter Immobilienvermarktung - Thun 100% (w/m/d)
properti AG
Jetzt bewerben
P
  • Zukünftiger Teamleiter Immobilienvermarktung - Thun 100% (w/m/d)

    Thun
    Vollzeit
    48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt)
    Jetzt bewerben

    Bewerbungsfrist: 2027-07-25

  • P

    properti AG

    50 - 100
Ähnliche Positionen bei anderen Arbeitgebern
Europas größte Jobbörse für Gen-Z
discover-jobs-cta
Jetzt entdecken
>