Certified Scrum Master (m/w/d)
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Stuttgart Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koordiniere agile Softwareprojekte und leite interdisziplinäre Teams.
  • Arbeitgeber: Renommiertes IT-Dienstleistungsunternehmen in Stuttgart sucht motivierte Verstärkung.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmodelle, sportliche Zuschüsse und zahlreiche Weiterbildungsangebote.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte innovative IT-Projekte mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mindestens drei Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung erforderlich.
  • Andere Informationen: Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Über uns im Auftrag unseres äußerst erfolgreichen Kunden, einem renommierten IT-Dienstleistungsunternehmen, suchen wir motivierte Verstärkung für das Team in Stuttgart.

Start/Beginn: Ab sofort/nach Absprache

Vertrag: Unbefristet

Aufgaben

  • Agile Schnittstelle: Bringe dein agiles Mindset ein und übernimm die Methodenverantwortung für Entwicklungsprozesse in anspruchsvollen IT-Projekten. Agiere als Schnittstelle zwischen den Fachabteilungen und der IT und koordiniere anspruchsvolle Softwareprojekte.
  • Übernimm Verantwortung: Du nimmst die zentrale Rolle im agilen Umfeld ein und koordinierst interdisziplinäre Projektteams verschiedenster Branchen, um Changemanagement-Prozesse zu implementieren. Dabei übernimmst du Verantwortung für das Stakeholder- und Erwartungs-Management.
  • Erhebe und pflege: Du kümmerst dich um die Anforderungserhebung und die Backlogpflege.
  • Moderiere und coache: Du koordinierst Scrum Meetings, wie Plannings, Dailys oder Retros und organisierst Workshops sowie agile Coachings, welche du eigenverantwortlich umsetzt.
  • Agire flexibel: Je nach Projektkontext unterstützt du aktiv im Projekt als Scrum Master, Product Owner oder Agile Coach.

Profil

  • Fundierter Background: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder ein vergleichbarer Abschluss bildet deine Basis für diese Rolle.
  • Deine Erfahrung: Du bringst mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit Java, .NET oder C# mit.
  • Kenntnisse: Du bist bewandert in der Anwendung von Vorgehensmodellen der Softwareentwicklung in agilen Projekten.
  • Zertifizierungen: Idealerweise kannst du Zertizierungen als Scrum Master oder Agile Coach vorweisen.
  • Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation.

Wir bieten

  • Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen.
  • Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen.
  • Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten – Familien- und Arbeitsleben – miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist.
  • Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung.
  • Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein.
  • Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus – mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal.
  • Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität.
  • Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.

Kontakt

Franklyn Dwomoh
Recruitment Consultant
ProPlacement GmbH
Office: 0211 205 400 66
Mail: fd@proplacement.de

Certified Scrum Master (m/w/d) Arbeitgeber: ProPlacement GmbH

Unser Kunde in Stuttgart ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit einem starken Fokus auf agile Methoden bietet. Mit umfangreichen Weiterbildungsangeboten und flexiblen Arbeitsmodellen unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem fördert die Unternehmenskultur Teamgeist durch regelmäßige Events und bietet zahlreiche familienfreundliche Maßnahmen, die eine optimale Work-Life-Balance ermöglichen.
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Kontaktperson:

ProPlacement GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Certified Scrum Master (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der IT-Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen für Scrum Master und agile Coaches recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.

Tip Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für agile Methoden! Teile in Gesprächen oder Netzwerktreffen deine Erfahrungen und Erfolge mit Scrum und anderen agilen Praktiken. Das zeigt dein Engagement und kann dich von anderen Bewerbern abheben.

Tip Nummer 4

Informiere dich über das Unternehmen und dessen Projekte. Wenn du spezifische Kenntnisse über deren Arbeitsweise oder aktuelle Herausforderungen hast, kannst du im Gespräch gezielt darauf eingehen und zeigen, wie du einen Mehrwert bieten kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Certified Scrum Master (m/w/d)

Agiles Mindset
Scrum-Methoden
Koordination interdisziplinärer Teams
Stakeholder-Management
Anforderungserhebung
Backlog-Pflege
Moderation von Scrum-Meetings
Coaching-Fähigkeiten
Flexibilität in der Projektunterstützung
Kenntnisse in Softwareentwicklung (Java, .NET, C#)
Zertifizierung als Scrum Master oder Agile Coach
Sehr gute Deutschkenntnisse
Gute Englischkenntnisse
Erfahrung in agilen Projekten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Erwartungen des Unternehmens übereinstimmen.

Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen in der Softwareentwicklung und deine Kenntnisse in agilen Methoden, insbesondere Scrum.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen als Scrum Master oder Agile Coach ein und zeige, wie du zur Teamdynamik beitragen kannst.

Prüfe deine Sprachkenntnisse: Stelle sicher, dass du deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse im Lebenslauf und Motivationsschreiben klar darstellst. Dies ist wichtig für die Kommunikation im internationalen Umfeld.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ProPlacement GmbH vorbereitest

Bereite dich auf agile Methoden vor

Da die Rolle des Scrum Masters stark auf agilen Methoden basiert, solltest du dich intensiv mit Scrum, Kanban und anderen agilen Vorgehensweisen auseinandersetzen. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, wie du diese Methoden erfolgreich angewendet hast.

Verstehe die Rolle des Scrum Masters

Stelle sicher, dass du die zentrale Rolle des Scrum Masters verstehst, insbesondere in Bezug auf die Moderation von Meetings und das Coaching von Teams. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du Konflikte im Team löst und die Kommunikation zwischen den Stakeholdern förderst.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Position eine Schnittstelle zwischen verschiedenen Abteilungen darstellt, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, sowohl in Deutsch als auch in Englisch, und sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Kommunikation in früheren Projekten zu geben.

Bereite Fragen für den Interviewer vor

Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du durchdachte Fragen vorbereitest. Frage nach den spezifischen Herausforderungen, die das Team derzeit hat, oder nach den Erwartungen an die Rolle des Scrum Masters in den ersten Monaten.

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