Ihre Aufgaben
- Sie übernehmen die fachliche und pädagogische Betreuung von rund 9 Auszubildenden im gewerblich-technischen Metallbereich
- Sie berichten direkt an den Geschäftsführer Technik und arbeiten eng mit diesem in allen ausbildungsrelevanten Themen zusammen
- Sie planen, koordinieren und organisieren die praktische Ausbildung in enger Abstimmung mit den Personal- und Fachabteilungen
- Sie gestalten eine moderne und zukunftsorientierte Ausbildung. Dabei entwickeln Sie Ausbildungsinhalte kontinuierlich weiter und integrieren aktuelle Technologien sowie innovative Lernmethoden in die praktische Ausbildung
- Sie begleiten die Auszubildenden vom ersten Ausbildungstag bis zur erfolgreichen Abschlussprüfung und führen regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche durch
- Sie wirken bei der Gewinnung und Auswahl zukünftiger Auszubildender mit, führen Bewerbungsgespräche und repräsentieren unser Unternehmen auf Ausbildungsmessen sowie Schulveranstaltungen
- Sie arbeiten vertrauensvoll mit unserem internen Ausbildungsteam, Berufsschulen, Kammern und externen Partnern zusammen
Ihr Profil
- Eine abgeschlossene Ausbildung in einem gewerblich-technischen Metallberuf (z. B. als Industriemechaniker, Werkzeugmechaniker, Mechatroniker)
- Weiterbildung zum Industriemeister Metall (m/w/d) oder eine vergleichbare Meisterqualifikation
- Erfolgreich abgelegte Ausbildereignungsprüfung (AEVO)
- Idealerweise erste Erfahrungen in der Ausbildung oder Betreuung von Nachwuchskräften
- Ausgeprägte Kommunikations- und Sozialkompetenz sowie die Fähigkeit, Auszubildende zielgerichtet anzuleiten und individuell zu fördern
- Pädagogisches Geschick sowie ein wertschätzender und motivierender Umgang mit jungen Menschen
- Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit, Empathie und Zuverlässigkeit aus
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten Ihnen
- Einbindung in ein erfolgreiches Team sowie eine umfangreiche Einarbeitung
- Ein kollegiales und professionelles Umfeld mit großem Gestaltungsspielraum und vielfältigen persönlichen Entfaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Langfristige Perspektiven und Werteverständnis in einem erfolgreichen Familienunternehmen
- Attraktive Rahmenbedingungen, wie eine unbefristete Anstellung und30 Tage Urlaub
- benötigte Hardware, die für das eigenständige Arbeiten genutzt wird
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, wie z. B. Zuzahlungen zum Fitnessstudio und PC-Arbeitsplatzbrille
- verschiedene Zuwendungen, wie z.b. bei langjähriger Betriebszugehörigkeit oder zu familiären Anlässen
- Zuschüsse zu Vermögenswirksamen Leistungen oder zur Entgeltumwandung für die Altersversorgung (Rahmenvertrag mit Sonderkonditionen)
- und weitere attraktive Vorteile wie z. B. Bike-Leasing, Kfz-Leasing, Corporate Benefits und unsere firmeneigene Kantine
#J-18808-Ljbffr
Ausbilder (m/w/d) für die gewerblich-technische Ausbildung (Schwerpunkt Metall) in Gaggenau Arbeitgeber: PROTEKTORWERK Florenz Maisch GmbH & Co. KG
Die Spedition Benk bietet Ihnen als LKW-Fahrer (m/w/d) im Fernverkehr nicht nur ein sicheres und modernes Arbeitsumfeld, sondern auch die Möglichkeit, Teil eines leidenschaftlichen Teams zu werden, das sich für den Transport von hochwertigen Gütern einsetzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer offenen Unternehmenskultur, regelmäßigen Schulungen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung sowie attraktiven Vergütungsmodellen, die Ihre Leistung wertschätzen. Arbeiten Sie in einem dynamischen Umfeld, das Ihnen die Chance gibt, Ihre Fähigkeiten zu entfalten und gemeinsam mit uns zu wachsen.
Kontaktdaten:
PROTEKTORWERK Florenz Maisch GmbH & Co. KG Recruiting-Team
