Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Marktaktivierungen und strategische Partnerschaften mit Apotheken.
- Unternehmen: Familiengeführtes Pharmaunternehmen mit über 100 Jahren Tradition.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Sichere Anstellung in einem wachsenden, zukunftsorientierten Unternehmen.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der Gesundheitsprodukte.
- Qualifikationen: Erfahrung im Trade-Marketing und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Wir suchen einen Manager (m/w/d) für Market Activation und Pharmacy Partnerships. Als Teil unseres Market-Activation-Teams bist Du die treibende Kraft hinter unserer Marktpräsenz. Du transformierst klassisches Trade Marketing in eine dynamische Marktaktivierung. Dein Ziel ist es, unsere Marken (wie Magnesium-Diasporal® oder Basica®) durch innovative Kooperationen mit Vor-Ort-Apotheken, starken Kampagnen in Versandapotheken und Aktivierungen unübersehbar zu machen.
Wir sind Protina, ein unabhängiges und mittelständisches Familienunternehmen in dritter Generation. Wir stehen seit über 100 Jahren für hochwertige organische Mineralstoffverbindungen und Gesundheitsprodukte. Die Verbindung von Tradition, Qualität, Wissenschaft und Moderne wird bei uns gelebt. Am Firmensitz und Produktionsstandort Ismaning bei München wird geforscht und entwickelt. Unsere Brands Magnesium Diasporal® und Basica® haben hohe Marktbedeutung und die Produkte "Made in Germany" werden in die ganze Welt vertrieben. In unserem Pharmaunternehmen setzen wir auf engagierte, teamorientierte und kompetente Mitarbeiter, den Standort Deutschland und eine kundenorientierte Innovationsstrategie.
Deine Aufgaben:
- Strategische Kooperationen: Du konzipierst und steuerst strategische Partnerschaften mit Apothekenkooperationen und Key-Accounts.
- Digital- und E-Commerce-Excellence: Du verantwortest die Sichtbarkeit und Aktivierung unserer Produkte in Online- und Versandapotheken (E-Retail).
- Kampagnenmanagement: Du planst und implementierst Trade-Marketing-Kampagnen, die online und offline nahtlos ineinandergreifen.
- Marktaktivierung: Du entwickelst neue Konzepte, um den Sell-out am POS sowie digital zu steigern.
- Schnittstellenmanagement: Du arbeitest eng mit dem Außendienst, dem Brand-Management und externen Agenturen zusammen, um eine konsistente Markenführung sicherzustellen.
- Monitoring: Du analysierst den Erfolg Deiner Maßnahmen anhand von KPIs und leitest Optimierungspotenziale ab.
Was Du mitbringst:
- Erfahrung: Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Trade-Marketing, Key-Account-Management oder in der Market Activation, idealerweise im Pharma- oder FMCG-Umfeld.
- Netzwerk: Du kennst die Strukturen von Apothekenkooperationen und hast fundierte Erfahrung im Bereich Versandapotheken / E-Commerce.
- Hands-on-Mentalität: Du liebst es, Konzepte nicht nur zu schreiben, sondern auch operativ umzusetzen.
- Kommunikationsstärke: Du bist ein Verhandlungstalent und kannst Stakeholder auf allen Ebenen begeistern.
- Sprachkenntnisse: Du bringst verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse mit.
Was wir dafür bieten:
- Individuelle Einarbeitung in ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet.
- Zukunft gestalten: spannende Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Ein leistungsgerechtes Gehalt und attraktive Sonderzahlungen nach dem Chemie-Tarifvertrag sowie eine betriebliche Altersversorgung.
- Vielfältige Mitarbeiterangebote, wie die Möglichkeit zur Nutzung eines JobRads, weitere Benefits, wie z. B. Zuschuss zum Jobticket, EGYM Wellpass etc., sowie ein abwechslungsreiches Angebot in unserer Kantine.
- Flexibilität mit unserem Gleitzeitmodell sowie unserer Möglichkeit auf Homeoffice-Regelung.
- Langfristigen und sicheren Arbeitsplatz in angenehmer, kollegialer Atmosphäre in einem expandierenden, zukunftsorientierten und gesunden mittelständischen Unternehmen.
Jetzt bewerben und Teil unseres Teams werden! Wenn Du Lust auf diese abwechslungsreiche Aufgabe hast, freuen wir uns auf Deine Bewerbung unter Angabe von Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung.
Manager (m/w/d) für Market Activation und Pharmacy Partnerships - Protina Pharmazeutische GmbH Arbeitgeber: Protina Pharmazeutische GmbH
Protina Pharmazeutische GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein abwechslungsreiches und herausforderndes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch individuelle Einarbeitung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Mit einem leistungsgerechten Gehalt, attraktiven Zusatzleistungen und einem flexiblen Gleitzeitmodell in einer kollegialen Atmosphäre am Standort Ismaning bei München, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und setzt auf eine kundenorientierte Innovationsstrategie.
Kontaktdaten:
Protina Pharmazeutische GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Manager (m/w/d) für Market Activation und Pharmacy Partnerships - Protina Pharmazeutische GmbH erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder schon bei Protina sind. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte mehr über offene Stellen und kann sich einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Trade Marketing und E-Commerce. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch innovative Ideen hast, um die Marktaktivierung voranzutreiben.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Idee hast, wie Protina seine Produkte besser vermarkten könnte, bring sie im Gespräch ein. Das zeigt, dass du engagiert bist und wirklich an der Position interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und direkt bei uns landet. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Marke und die Produkte zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager (m/w/d) für Market Activation und Pharmacy Partnerships - Protina Pharmazeutische GmbH mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Unternehmenskultur passen und mit Leidenschaft bei der Sache sind.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und welche Erfolge du erzielt hast.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Protina Pharmazeutische GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Geschichte von Protina vertraut. Zeige im Interview, dass du die Verbindung von Tradition, Qualität und Innovation schätzt und wie du diese Werte in deiner Rolle als Manager für Market Activation umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Bereite dich darauf vor, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie du strategische Partnerschaften mit Apotheken oder im E-Commerce erfolgreich umgesetzt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Position viel Verhandlungsgeschick erfordert, solltest du im Interview deine Fähigkeit zur Kommunikation unter Beweis stellen. Übe, wie du komplexe Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst, um Stakeholder auf allen Ebenen zu begeistern.
✨Analysiere KPIs und Erfolge
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit der Analyse von KPIs zu sprechen. Zeige, wie du den Erfolg deiner Maßnahmen gemessen und Optimierungspotenziale abgeleitet hast. Das zeigt, dass du datengetrieben arbeitest und kontinuierlich nach Verbesserungen strebst.
