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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle intuitive und leistungsstarke Benutzeroberflächen für unsere verschlüsselte Videoanrufplattform.
- Arbeitgeber: Proton, ein Unternehmen, dem Millionen Menschen für ihre Privatsphäre vertrauen.
- Mitarbeitervorteile: Starke Gesundheitsversorgung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Büros in mehreren Städten und einer Kultur der Vielfalt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kommunikation mit modernster Technologie und einem positiven Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit React und TypeScript sowie Führungskompetenz in großen Projekten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als Frontend Engineer im Meet-Team von Proton werden Sie intuitive, leistungsstarke und sichere Benutzererlebnisse für unsere verschlüsselte Videoanrufplattform erstellen. Sie entwickeln und pflegen benutzerorientierte Funktionen und sorgen für nahtlose Interaktionen, Reaktionsfähigkeit und eine hochwertige Benutzeroberfläche auf verschiedenen Geräten. In enger Zusammenarbeit mit Backend-, Design- und anderen Teams liefern Sie zuverlässige, benutzerzentrierte Funktionen und setzen sich für sauberen, wartbaren Code und eine starke Frontend-Architektur ein.
Was Sie tun werden:
- Entwicklung und Pflege benutzerorientierter Funktionen in React und Rust
- Sicherstellung von Leistung, Barrierefreiheit und schneller Bereitstellung von Funktionen
- Zusammenarbeit mit Backend-, Design- und anderen Teams zur Bereitstellung einer hochwertigen Benutzeroberfläche auf verschiedenen Geräten
- Plädoyer für sauberen, wartbaren Code und eine starke Frontend-Architektur
Was wir suchen:
- Umfangreiche Erfahrung mit React, Entwicklung leistungsstarker und wiederverwendbarer Komponenten
- Kenntnisse in TypeScript oder einer anderen typisierten Sprache
- Erfahrung in der Leitung großer und komplexer Projekte als Frontend-Entwickler
- Bonus: Erfahrung mit agentischer KI
- Bonus: Erfahrung in Audio-/Video-Anwendungen, WebRTC und Messaging Layer Security
Vorteile:
- Arbeit, die zählt: Millionen von Menschen vertrauen Proton mit ihrer Privatsphäre.
- Technologie: Sie erhalten die richtige Hardware und Software, um Ihre beste Arbeit zu leisten.
- Lernen & Entwicklung: Wir investieren in Ihr Wachstum und bieten echte Herausforderungen und Verantwortung.
- Mitarbeiterleistungen: starke Gesundheitsversorgung, Rentenoptionen, großzügige Urlaubsregelungen und Unterstützung für das Wohlbefinden.
- Aktienoptionen: echter Anteil am Unternehmen von Tag eins.
- Persönliche Zusammenarbeit: Büros in Genf, Zürich, Barcelona, London und mehr.
- Essen: Mittagessen und Snacks in unseren Büros bereitgestellt.
- Transport: Kostenübernahme für öffentliche Verkehrsmittel, Fahrradzulagen, Parkmöglichkeiten.
- Flexibles Arbeiten: Stellen Sie Ihren eigenen Zeitplan auf, während die Ergebnisse zählen.
Unser Engagement für Vielfalt und Inklusion:
Wir glauben, dass Vielfalt Innovation antreibt und unsere Mission stärkt. Wir setzen uns dafür ein, ein integratives Umfeld zu fördern, in dem sich alle geschätzt und ermächtigt fühlen, und bieten allen Einzelpersonen unabhängig von Rasse, Ethnie, Geschlecht, Alter, sexueller Orientierung, körperlicher Fähigkeit oder sozioökonomischem Hintergrund gleiche Chancen.
Frontend Engineer (Meet) Arbeitgeber: Proton
Kontaktperson:
Proton HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Frontend Engineer (Meet)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungen zu erklären. Wir können dir Ressourcen empfehlen, die dir dabei helfen!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Projekte! Erstelle ein Portfolio, das deine besten Arbeiten präsentiert. Das gibt den Recruitern einen Einblick in deine Fähigkeiten und deinen Stil.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit bekommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Frontend Engineer (Meet)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Betone deine Erfahrungen: Stell sicher, dass du deine Erfahrungen mit React und anderen relevanten Technologien klar hervorhebst. Wir wollen wissen, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Projekte du geleitet hast.
Achte auf Details: Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Achte auf Rechtschreibung und Grammatik, denn das zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei der Entwicklung unserer Produkte.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem Traumjob!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Proton vorbereitest
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit React und TypeScript vertraut, da diese Technologien für die Position entscheidend sind. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit leistungsstarke und wiederverwendbare Komponenten entwickelt hast.
✨Zeige deine Teamarbeit
Da die Zusammenarbeit mit Backend- und Designteams wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Projekte nennen, bei denen du eng mit anderen zusammengearbeitet hast. Betone, wie du zur Verbesserung der Benutzererfahrung beigetragen hast.
✨Sprich über sauberen Code
Bereite dich darauf vor, über deine Ansichten zu sauberem, wartbarem Code zu sprechen. Du könntest auch einige Best Practices oder Prinzipien erwähnen, die du in deinen Projekten angewendet hast, um die Codequalität zu gewährleisten.
✨Bereite Fragen vor
Stelle Fragen zur Unternehmenskultur, den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, die das Meet-Team bewältigt. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob die Position zu dir passt.