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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Biete umfassende klinische Versorgung in einer neu renovierten Praxis für die Latino-Community.
- Arbeitgeber: Familienmedizinische Praxis in Nord-Delaware mit einem Fokus auf Gemeinschaft und Lehre.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, großzügige Freizeit, umfassende Gesundheitsleistungen und Unterstützung für berufliche Weiterbildung.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben der Menschen in deiner Community und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Board-eligible oder Board-zertifiziert in Familienmedizin, DE-Lizenz erforderlich.
Vollzeit Hausarzt in Nord-Delaware mit Fokus auf die Latino-Gemeinschaft. Keine Visa-Kandidaten werden akzeptiert.
Stellenbeschreibung
- Bürobasierte klinische Versorgung
- Neu renovierte und erweiterte Praxis
- Familienmedizin-Residency-Programm mit der Möglichkeit, im Bereich Familienmedizin zu unterrichten
- Montag bis Freitag (8-Stunden- oder 10-Stunden-Schichten)
- Gerechte Nacht- und Wochenenddienste
- EPIC EMR
Vergütung & Leistungen
- Grundgehalt von 265.000 $ mit Produktionsbonus-Potenzial
- Generöse Freizeit mit zusätzlicher CEU-Zeit
- Umfangreiches Leistungspaket, einschließlich medizinischer, zahnärztlicher und augenärztlicher Versorgung ab dem ersten Tag, bezahlter Kurz- und Langzeitbehinderung
- Bezahlte Mitgliedsbeiträge für Berufsverbände, Lizenzen usw.
- Zusatzbudget für CME sowie 5 Tage für bezahlte Teilnahme
- 403(b) mit Unternehmensbeitrag von bis zu 10%
- Berufshaftpflichtversicherung mit Tail
- Erstattung von Lizenz- und DEA-Gebühren
- Gesundheitssparkonten (HSA)
- Flexible Ausgabenfonds (Gesundheit, abhängige Pflege)
Anforderungen
- Echt board-eligible (innerhalb von 5 Jahren) oder board-zertifiziert in Familienmedizin
- DE-Lizenz (oder bereit, diese zu erwerben)
- Saubere Berufshaftpflichtakte
- DEA (oder in der Lage, diese zu erhalten)
- Erfahrung in der Arbeit mit allen Altersgruppen – muss Pädiatrie bis Geriatrie umfassen
- Fließend in Spanisch oder medizinisches Spanisch studiert
Family Practice - Without OB Physician Arbeitgeber: ProTouch Staffing
Kontaktperson:
ProTouch Staffing HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Family Practice - Without OB Physician
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten in deinem Bereich, besuche lokale Veranstaltungen oder Online-Webinare. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von offenen Stellen erfährst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch ein echtes Interesse an der Arbeit mit der Latino-Community.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Vergiss nicht, deine Sprachkenntnisse in Spanisch hervorzuheben!
✨Tipp Nummer 4
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, den Arbeitgeber direkt zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches Follow-up kann einen großen Unterschied machen und zeigt dein Engagement.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Family Practice - Without OB Physician
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und warum du für die Stelle brennst. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass du alle Anforderungen aus der Stellenbeschreibung berücksichtigst. Wenn du zum Beispiel fließend Spanisch sprichst, erwähne das unbedingt – das ist ein großer Pluspunkt für uns!
Struktur ist alles!: Gliedere deine Bewerbung klar und übersichtlich. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein prägnantes Anschreiben helfen uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ProTouch Staffing vorbereitest
✨Verstehe die Gemeinschaft
Da die Praxis sich auf die Latino-Gemeinschaft konzentriert, ist es wichtig, dass du ein gutes Verständnis für ihre spezifischen Bedürfnisse und Herausforderungen hast. Informiere dich über kulturelle Aspekte und gesundheitliche Themen, die für diese Gemeinschaft relevant sind.
✨Bereite dich auf klinische Fragen vor
Erwarte, dass dir Fragen zu deiner klinischen Erfahrung und deinem Umgang mit verschiedenen Altersgruppen gestellt werden. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Praxis, die deine Fähigkeiten in der Familienmedizin unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Lehrbereitschaft
Da die Möglichkeit besteht, im Rahmen des Family Medicine Residency Programms zu unterrichten, solltest du bereit sein, über deine Erfahrungen im Lehren oder Mentoring zu sprechen. Bereite einige Ideen vor, wie du dein Wissen an andere weitergeben würdest.
✨Sprich über deine Sprachkenntnisse
Fließendes Spanisch ist ein Muss für diese Position. Sei bereit, deine Sprachkenntnisse zu demonstrieren und darüber zu sprechen, wie du sie in der Patientenversorgung eingesetzt hast. Das zeigt dein Engagement für die Gemeinschaft und deine Kommunikationsfähigkeiten.