Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative AI-Projekte und arbeite direkt mit Kunden zusammen.
- Unternehmen: Provectus, ein führender Partner für AWS und Anthropic.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, private Krankenversicherung und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Remote-freundliche Kultur mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der KI in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in Produktmanagement und tiefes Wissen in FSI oder HCLS.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Senior Product Owner / Forward Deployed Executive – AI Delivery
Apply for Senior Product Owner/ Forward Deployed Executive - AI Delivery at Provectus in zdalnie, PL. This Full time on site position offers great opportunities for career growth.
About the role
Provectus is a Premier AWS partner and an Anthropic partner at the forefront of applied AI, helping enterprises turn Claude, agentic systems, and their own data into measurable business outcomes through bespoke applications, managed services, and advisory engagements.
With offices in North America, LATAM, and EMEA, we partner with clients worldwide and are obsessed with reimagining how they operate and compete.
We are hiring an exceptional Senior Solution Owner to sit at the intersection of frontier AI (Claude and agentic systems) and enterprise transformation.
You will own the story and the delivery for client engagements built on our offerings — packaging reusable IP into repeatable outcomes, and personally getting hands‑on in the field when it counts.
You are equally comfortable framing an ROI case for a CFO, aligning a healthcare or financial‑services stakeholder on a compliant rollout, and pairing with an engineer to wire an MCP integration or ship a Claude Code harness.
- Domain Focus
- Financial Services (FSI) — e. g., office of the CFO, lending/underwriting, risk, compliance‑sensitive workflows.
- Healthcare & Life Sciences (HCLS) — e. g., revenue cycle management, clinical/operational workflows, regulated data handling.
- Forward‑Deployed Delivery
Our delivery model pairs a Forward Deployed Engineer (FDE) with a Forward Deployed e Xpert (FDX) — the "two‑in‑the‑box" that lands a Blueprint or program inside a client.
We normally launch projects in this two‑in‑the‑box model, then extend as the engagement grows.
You must be able to credibly play at least one side of that box and partner tightly on the other:
FDX
— own the domain framing, product definition, rapid‑prototyping loop, stakeholder alignment, and OCM; validate use cases through user interviews and turn them into working demos.
FDE
— get hands‑on: configure MCP integrations, build and adapt Claude Code harnesses and skills, wire data pipelines and connectors, and debug in the client environment.
Comfort embedding directly with clients and Anthropic field teams, and setting the tone in the first sessions, is essential.
Requirements
- Deep domain expertise in
- FSI and/or
HCLS , ideally in a client‑facing/consulting context.
- Proven ability to lead or materially contribute to a productized offering (0 → 1 and scale) and land it as real client delivery.
- Track record operating forward‑deployed / embedded with clients (FDE or FDX), including hands‑on prototyping.
- 5–7+ years in solution/product ownership or delivery leadership; 3–5+ years with AI/ML, Gen AI, agentic systems, or data platforms.
- Strong Agile/Scrum experience.
- Fluent English (working language).
- Anthropic‑native & technical fluency.
- Hands‑on software engineering background not strictly required — but knowledge, hands‑on experience, and proficiency in AI‑native prototyping, AI‑powered productivity, and automated workflows are a must.
- Hands‑on with Claude, Claude Code, and Cowork; building skills, workflows, and productivity tooling for yourself or your team.
- MCP (Model Context Protocol) integrations, connectors, and custom harnesses.
- Gen AI/agentic patterns: prompt engineering, RAG, embeddings, vector DBs, agent frameworks.
- Data: ETL/ELT, data modeling, migration and governance fundamentals.
- Cloud & platforms: AWS (primary); MLOps and AI observability awareness.
- Tools: Jira, Confluence, Figma, BI (Tableau/Power BI), Git.
- Core skills: Design thinking, data‑driven decisions, strong communication and executive storytelling.
- Bias to action; thrives in ambiguity with structured problem‑solving.
- Engineering mindset and fluency with AI‑native development — prototypes built with Claude Code or similar are expected, not aspirational.
- Nice to Have
- Second priority vertical beyond your primary FSI/HCLS focus.
- Prior experience in a Premier AWS or Anthropic partner environment.
- Anthropic certification (e. g., Solutions Architect or Claude Certified track) or willingness to complete it early.
- Certifications: CSPO, SAFe PO/PM, AWS/Azure/GCP.
- Software development background.
- What You’ll Do
- Own the offering story and outcomes: Define value proposition, positioning, and reusable artifacts for your offering/Blueprint; align sales and delivery.
- Build business cases (market fit, ROI, competitive positioning) and translate them into scoped SOWs.
- Run market/use‑case validation, workshops, and user research; turn findings into demos and first deployments.
- Deliver in the field (forward‑deployed): Stand up Blueprints on live client data; drive rapid prototyping from use case context result.
- Act as FDE or FDX in a two‑in‑the‑box team; own OCM and adoption alongside the technical build.
- Ship with the Anthropic‑native toolset: Claude, Claude Code, Cowork, MCP servers, skills, and custom harnesses.
- Drive agentic and AI product execution: Define solution vision and roadmap for Gen AI/agentic engagements (Claude and comparable frontier models), RAG, and agentic workflows.
- Break complex work into incremental releases; balance delivery against technical debt and architecture.
- Lead Agile execution — backlog, sprint planning, release process.
- Scale adoption and measure impact: Define success metrics and analytics; drive continuous improvement and root‑cause analysis.
- Support change management, enablement, and reusable playbooks so wins repeat across accounts.
- Why Join Us
- Deliver frontier work on Anthropic's flagship enterprise motions — agentic systems, Cowork activation, and productized Blueprints — with real client impact.
- Shape how enterprises in financial services and healthcare adopt AI, from strategy to first deployment.
- Work forward‑deployed in small, senior, two‑in‑the‑box teams with strong engineering, data, and consulting partners.
- Grow inside a team actively building the modern AI‑delivery practice, tooling, and frameworks.
- Remote‑friendly culture.
- Private medical insurance or sports coverage. Paid sick leave, vacation, and public holidays.
- Equipment and all the tech you need for comfortable, productive work.
We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses and identifying potential inconsistencies or verification signals in application materials based on available information.
These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment.
Final hiring decisions are ultimately made by humans.
If you would like more information about how your data is processed, please contact us.
#J-18808-Ljbffr
Senior Product Owner/ Forward Deployed Executive - AI Delivery at Provectus Arbeitgeber: Provectus
Provectus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an der Spitze der angewandten KI zu arbeiten und echte Auswirkungen in den Bereichen Finanzdienstleistungen und Gesundheitswesen zu erzielen. Mit einer remote-freundlichen Kultur, umfangreichen Wachstumschancen und einem engagierten Team, das innovative Lösungen entwickelt, fördert Provectus eine dynamische Arbeitsumgebung, in der Kreativität und Zusammenarbeit geschätzt werden. Darüber hinaus profitieren Mitarbeiter von umfassenden Sozialleistungen, einschließlich privater Krankenversicherung und flexibler Arbeitsgestaltung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Product Owner/ Forward Deployed Executive - AI Delivery at Provectus erhalten könnten
✨Tauch ein in die BI-Community!
Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie Provectus vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!
✨Zeig deine Datenfähigkeiten!
Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.
✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!
Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie Provectus sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.
✨Erst kommen, dann bewerben!
Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von Provectus an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von Provectus zuschneiden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Product Owner/ Forward Deployed Executive - AI Delivery at Provectus mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.
Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei Provectus arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.
Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!
Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Senior Product Owner/ Forward Deployed Executive - AI Delivery at Provectus bei Provectus an.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Provectus vorbereitet
✨Datenanalyse im Fokus
Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.
✨Case Studies verstehen
Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.
✨Zeig deine Projekte
Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von Provectus zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.