Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Coaches, entwickle Strategien und plane Social-Media-Inhalte.
- Unternehmen: Proven Impact Agency – die Schnittstelle von Business Consulting und Creator Economy.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Snacks und ein junges Team.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und Raum für eigenverantwortliches Arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Wachstum von Coaches und bringe kreative Ideen ein.
- Qualifikationen: Verkaufstalent, Social Media Affinität und Erfahrung mit Lead-Funnel-Tools.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Proven Impact Agency ist eine Agentur an der Schnittstelle von Business Consulting, Influencer Management und der Creator Economy. Im Bereich Online Coaching Consulting helfen wir (Fitness-)Coaches dabei, ihr Business strategisch aufzubauen, von der Positionierung über Social Media bis hin zu skalierbaren Kundengewinnungsstrategien.
Aufgaben
- Betreuung unserer Coaching‑Kunden als feste Ansprechperson und Aufbau langfristiger, vertrauensvoller Beziehungen
- Identifikation neuer potenzieller Coaches, aktive Kontaktaufnahme und Überzeugung von einer Zusammenarbeit
- Gemeinsame Arbeit mit den Coaches an ihrem Business‑Aufbau: Positionierung, Angebotsstrategie und Wachstumspfade
- Planung von Social‑Media‑Inhalten für die betreuten Coaches und Umsetzung von Content‑Strategien
- Entwicklung und Test alternativer Lead‑Funnel (z.B. ManyChat, Newsletter) sowie Optimierung bestehender Akquiseprozesse
- Strukturierte Abläufe, regelmäßige Check‑ins und Aktualisierung aller relevanten Informationen
Qualifikation
- Talent fürs Verkaufen – authentisch, einnehmend und deal‑orientiert
- Fit auf Social Media, insbesondere Instagram, und Verständnis für Content‑ und Community‑Aufbau
- Affinität zur Fitnessbranche
- Strukturiert, zuverlässig und behält Überblick bei mehreren Kunden gleichzeitig
- Klare, professionelle Kommunikation – schriftlich wie mündlich – als angenehme Ansprechperson
- Idealerweise Erfahrung mit Lead‑Funnel‑Tools wie ManyChat oder E‑Mail‑Marketing/Newsletter
- Selbstständiges Arbeiten; Ideenreich; nicht warten auf Anweisungen
Benefits
- Flexible Arbeitszeiten & Home-Office-Möglichkeit
- Dog Friendly Office
- Snacks & Getränke inkl. Barista Flatrate im Büro
- Urban Sports Mitgliedschaft oder Wahl anderer Benefits
- Junges, motiviertes Team mit echtem Startup‑Vibe
- Raum für kreative Ideen & eigenverantwortliches Arbeiten
- Flache Hierarchien & kurze Entscheidungswege
Growth Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Proven Impact Agency
Proven Impact Agency ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf Home-Office und einem dog-friendly Office fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitieren Mitarbeiter von einem jungen, motivierten Team, flachen Hierarchien und zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten, die es ihnen ermöglichen, ihre Ideen einzubringen und eigenverantwortlich zu arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Growth Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Coaches zu dir kommen. Nutze Social Media, um aktiv nach potenziellen Coaches zu suchen und sie direkt anzusprechen. Zeig ihnen, wie du ihnen helfen kannst, ihr Business aufzubauen!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Verbinde dich mit anderen in der Fitnessbranche und baue Beziehungen auf. Je mehr Leute dich kennen, desto einfacher wird es, neue Coaches zu gewinnen. Denk daran, dass persönliche Empfehlungen Gold wert sind!
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Erfolge! Wenn du bereits Coaches unterstützt hast, teile diese Erfolgsgeschichten. Zeige, wie du ihnen geholfen hast, ihre Ziele zu erreichen. Das schafft Vertrauen und macht dich für neue Coaches attraktiv.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website! Bewirb dich direkt über unsere Plattform, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit bekommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Growth Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Persönlichkeit in die Bewerbung einfließen lassen. Das macht dich einzigartig und hebt dich von anderen ab!
Mach deine Hausaufgaben!:Informiere dich über Proven Impact Agency und unsere Arbeit im Bereich Online Coaching Consulting. Zeig uns, dass du verstehst, was wir tun und wie du dazu beitragen kannst. Das kommt immer gut an!
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um deine Gedanken zu ordnen. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen und Erfahrungen nachzuvollziehen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Proven Impact Agency vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit der Fitnessbranche und den aktuellen Trends im Online Coaching vertraut. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen für Coaches verstehst und wie du ihnen helfen kannst, ihr Business strategisch aufzubauen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder Verkaufsstrategien umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position als Growth Manager verstehst.
✨Zeige deine Social Media Skills
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Social Media, insbesondere Instagram, zu sprechen. Überlege dir, wie du Content-Strategien entwickelt hast und wie du Coaches dabei unterstützen würdest, ihre Community aufzubauen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Agentur und der Position. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist, um zu zeigen, dass du proaktiv denkst.
