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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führen Sie ein sechsköpfiges Team und navigieren Sie durch anspruchsvolle Finanzphasen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovativer Partner im Prozess- und Datenmanagement der Energiewirtschaft.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und ein tolles Arbeitsklima warten auf Sie.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie aktiv die Zukunft eines dynamischen Unternehmens in einer spannenden Branche.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in leitenden Finanzpositionen und ein Studium in Finance oder Controlling erforderlich.
- Andere Informationen: Seien Sie Teil einer fusionierten Firma mit neuen Chancen und Herausforderungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Wir sind mehr als nur ein Abrechnungsdienstleister in der Energiewirtschaft – wir sind der verlässliche Partner, wenn es um Prozess- und Datenmanagement für unsere kommunalen und industriellen Kunden geht. Mit einem Team von rund 550 Mitarbeiter:innen arbeiten wir stets gemeinsam daran, die Prozesse unserer Kunden zu optimieren und innovative Lösungen zu entwickeln. Als Tochterunternehmen der badenova AG & Co. KG, der Thüga AG und der WEMAG AG haben wir uns 2022 neu fusioniert. Aus dem Zusammenschluss der E-MAKS GmbH & Co. KG in Freiburg und e.dat GmbH in Schwerin haben sich für uns neue Chancen ergeben, noch flexibler auf regionale sowie überregionale Anforderungen und Herausforderungen einzugehen. Werden Sie Teil unseres Teams und begleiten Sie uns auf dieser spannenden Reise.
Aufgaben:
- ein sechsköpfiges Team mit Klarheit, Empathie und Entschlossenheit zu führen
- unser Finanz- und Controlling-Team durch anspruchsvolle Phasen zu navigieren, indem Sie mit Ihrer Expertise neue Impulse setzen und den Kurs halten
- als strategischer Sparringspartner der Geschäftsführung entscheidend zur finanziellen Steuerung und Weiterentwicklung des Unternehmens beizutragen
- mittels strategischer, belastbarer Finanzplanung und gezielter Prozessoptimierung nachhaltige Stabilität und Transparenz zu gewährleisten
- transparente Controlling-Prozesse zu etablieren, die nicht nur Zahlen erfassen, sondern auch als Entscheidungsgrundlage für die Zukunft dienen
- durch präzise Analysen und Berichte Risiken und Einsparpotenziale aufzudecken sowie strategische Lösungen für eine stabile Zukunft zu entwickeln
Profil:
- eine Führungspersönlichkeit mit nachweisbarer Erfahrung in leitenden Finanz- oder Controlling-Positionen – mit dem nötigen Biss, um Herausforderungen anzupacken und den Wandel voranzutreiben
- ein kommunikativer Profi, der komplexe finanzielle Sachverhalte verständlich aufbereitet, sein Team inspiriert und innovative Ideen erfolgreich umsetzt
- ein qualifizierter und verlässlicher Finanzexperte mit einem abgeschlossenen Studium in Finance, Controlling oder einer vergleichbaren Fachrichtung – bereit, das Ruder in die Hand zu nehmen
Wir bieten:
- eine dynamische Branche im Wandel, in der Sie Ihre Ideen einbringen und aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen können
- eine verantwortungsvolle Führungsposition mit viel Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen
- eine langfristige Perspektive mit einer attraktiven, leistungsorientierten Vergütung und ausgezeichneten Sozialleistungen
- ein sehr gutes Arbeitsklima und eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die Ihnen eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglicht
Dringend Gesucht! Leitung (m/w/d) Controlling &Finance Arbeitgeber: providata GmbH
Kontaktperson:
providata GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Dringend Gesucht! Leitung (m/w/d) Controlling &Finance
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position geben können. Oftmals erfährt man über persönliche Empfehlungen von offenen Stellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Controlling und Finance-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du die Entwicklungen in der Branche verfolgst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln. Das wird dir helfen, als strategischer Sparringspartner wahrgenommen zu werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führung deines Teams vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und wie du dein Team inspiriert hast. Dies zeigt deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit, Veränderungen voranzutreiben.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, komplexe finanzielle Sachverhalte einfach und verständlich zu erklären. Dies ist besonders wichtig, um das Vertrauen der Geschäftsführung zu gewinnen und als kommunikativer Profi wahrgenommen zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dringend Gesucht! Leitung (m/w/d) Controlling &Finance
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Werte. Verstehe die Rolle, die du anstrebst, und wie sie zur Unternehmensvision passt. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Finanz- und Controlling-Bereich, um den Anforderungen der Stelle gerecht zu werden.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Leitung des Controlling & Finance-Teams bist. Gehe auf deine bisherigen Erfolge ein und erläutere, wie du das Team inspirieren und leiten kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und professionell wirken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei providata GmbH vorbereitest
✨Verstehen Sie die Unternehmensvision
Informieren Sie sich über die Fusion und die Ziele des Unternehmens. Zeigen Sie im Interview, dass Sie die Vision und die Herausforderungen der Branche verstehen und wie Sie dazu beitragen können.
✨Bereiten Sie konkrete Beispiele vor
Seien Sie bereit, spezifische Situationen aus Ihrer bisherigen Karriere zu teilen, in denen Sie Ihr Team erfolgreich geführt oder komplexe finanzielle Probleme gelöst haben. Dies zeigt Ihre Erfahrung und Ihre Fähigkeit, in der neuen Rolle erfolgreich zu sein.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Position viel Kommunikation erfordert, üben Sie, komplexe finanzielle Sachverhalte einfach und verständlich zu erklären. Dies wird Ihnen helfen, im Interview zu überzeugen und Ihre Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Fragen Sie nach den Erwartungen
Nutzen Sie die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Erkundigen Sie sich nach den spezifischen Erwartungen an die Rolle und wie der Erfolg gemessen wird. Dies zeigt Ihr Interesse und Ihre Bereitschaft, sich aktiv in die Unternehmensziele einzubringen.
