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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere und skaliere Google Ads Kampagnen für unser wachsendes SaaS-Startup.
- Arbeitgeber: Wachsendes HR-Tech Startup mit innovativem Ansatz im DACH-Raum.
- Mitarbeitervorteile: Hohe Stundenvergütung, 100% Remote-Arbeit und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Direkter Einfluss auf Wachstum und Umsatz in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung mit Google Ads und SaaS-Kenntnisse.
- Andere Informationen: Langfristige Zusammenarbeit mit klaren KPIs und schnellen Entscheidungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40 - 60 € pro Stunde.
Wir sind ein stark wachsendes SaaS-Startup und bauen aktuell die größte Sales-Job-App im DACH-Raum. Unser Wachstum ist datengetrieben – und genau hier kommst du ins Spiel. Für den weiteren Ausbau unserer Paid-Ads-Aktivitäten suchen wir einen freiberuflichen Google Ads Experten (m/w/d), der unsere Kampagnen nicht nur betreut, sondern aktiv verbessert, skaliert und strategisch weiterentwickelt. 100 % remote, kurze Entscheidungswege und viel Verantwortung.
Aufgaben
- Monitoring & Optimierung laufender Google Ads Kampagnen (Search, Brand, PMAX, Display/YouTube)
- Erstellung neuer Kampagnen & Anzeigengruppen (inkl. Keyword- & Intent-Logik)
- Skalierung performanter Kampagnen bei gleichbleibender Effizienz
- Ableitung von Maßnahmen aus Daten (Search Terms, Auktionen, Conversionpfade)
- Enge Abstimmung mit Marketing & Geschäftsführung + Reporting (kurze Wege, klare Ziele)
Qualifikation
- Mind. 2 Jahre Performance-Erfahrung mit Google Ads
- Nachweisliche Erfahrung im SaaS-Umfeld
- Idealerweise Erfahrung im HR- / Recruiting-Bereich oder Lead-Generierung für erklärungsbedürftige Produkte
- GTM sicherer Umgang
- Sicher im Umgang mit: Kampagnen-Struktur & Skalierung
- Unternehmerisches Denken: Du denkst in Ergebnissen, nicht nur in Klicks
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
Benefits
- hohe Stundenvergütung + Bonus möglich
- 100 % Remote – arbeite von wo du willst
- 5–10 Stunden pro Woche zum Start → Option auf mehr Stunden bei guter Performance
- Stark wachsendes Software-Startup mit echtem Scale-Potenzial
- Klare KPIs, schnelle Entscheidungen, kein Konzern-Overhead
- Langfristige Zusammenarbeit statt Projekt-Hopping
- Direkter Einfluss auf Wachstum & Umsatz
Schließe dich ProviPanda an, dem führenden HR-Tech StartUp im DACH Raum, als Google Ads Manager (m/w/d). Profitiere von 100% Remote-Arbeit und flexibler Freelance-Tätigkeit. Bewirb dich jetzt!
Google Ads Manager (m/w/d) gesucht - 100% Remote & Freelance Arbeitgeber: ProviPanda GmbH
Kontaktperson:
ProviPanda GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Google Ads Manager (m/w/d) gesucht - 100% Remote & Freelance
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Google Ads Manager interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit uns aufzunehmen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Kampagnen oder der Unternehmensstrategie.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten oder vielleicht sogar bei uns. Empfehlungen können oft Türen öffnen und dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere bisherigen Kampagnen und überlege dir, wie du diese optimieren würdest. Zeige uns, dass du strategisch denken kannst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Google Ads Manager (m/w/d) gesucht - 100% Remote & Freelance
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Skills hat, sondern auch gut ins Team passt.
Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit mit Google Ads. Zeig uns, wie du Kampagnen optimiert und skaliert hast. Zahlen und Ergebnisse sind hier Gold wert!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein sauberer, professioneller Auftritt macht einen guten ersten Eindruck. Lass uns wissen, dass du dir Mühe gibst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ProviPanda GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Google Ads Managers vertraut. Schau dir an, welche Kampagnen das Unternehmen betreut und überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Performance-Optimierung einbringen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Kampagnen, die du in der Vergangenheit erfolgreich optimiert hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, welche Strategien du angewendet hast, um die Ergebnisse zu verbessern.
✨Datengetriebenes Denken zeigen
Da das Unternehmen stark datengetrieben ist, solltest du während des Interviews betonen, wie du Daten zur Entscheidungsfindung nutzt. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die sich auf die Analyse von Suchbegriffen und Conversionpfaden beziehen.
✨Fragen stellen
Zeige dein Interesse am Unternehmen, indem du Fragen stellst. Frag nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Google Ads oder wie das Team die Zusammenarbeit zwischen Marketing und Geschäftsführung gestaltet. Das zeigt, dass du proaktiv denkst.