Dipl. Pflegefachfrau/-mann in der Funktion Care Managerin/-manager
Dipl. Pflegefachfrau/-mann in der Funktion Care Managerin/-manager

Dipl. Pflegefachfrau/-mann in der Funktion Care Managerin/-manager

Rupperswil Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe Fallmanagement und individuelle Pflege für Klienten durch.
  • Arbeitgeber: Engagiertes Team in einer dynamischen Organisation mit wertschätzendem Arbeitsumfeld.
  • Mitarbeitervorteile: Fortschrittliche Anstellungsbedingungen, selbstständiges Arbeiten und ein Geschäftsfahrzeug zur Privatnutzung.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und spannende, verantwortungsvolle Aufgaben warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege mit Empathie und Fachkompetenz.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Gesundheit oder Pflege, Führerausweis Kat. B erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Zur Verstärkung unseres engagierten Teams suchen wir eine motivierte und herzliche Dipl. Pflegefachfrau/-mann, die ihre Arbeit mit Fachkompetenz, Empathie und Verantwortungsbewusstsein ausführt. Bei uns erwartet dich ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, moderne Strukturen sowie die Möglichkeit, aktiv zur hohen Qualität unserer Betreuung und Pflege beizutragen.

Aufgaben

  • Fallführung, Bedarfsabklärungen, umfassende Beratung, Einsatzplanung, Kundenbesuche und Kommunikation mit involvierten Diensten
  • Pflegeplanung, Quantifizierung, Einholung von ärztlichen Verordnungen und Arbeitsplatzbegleitungen
  • Individuelle und bedarfsgerechte Pflege & Betreuung der Klientinnen und Klienten

Qualifikation

  • Abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau/-mann Gesundheit oder Pflegefachfrau-/mann Gesundheit HF
  • Führerausweis Kat. B
  • Erfahrung im Spitex Bereich und mit Perigon von Vorteil
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (B2), mündlich und schriftlich
  • Hohe Fach-, Sozial- und Selbstkompetenz sowie belastbare und flexible Persönlichkeit

Benefits

  • Spannende, verantwortungsvolle Aufgaben in einer dynamischen Organisation
  • Fortschrittliche Anstellungsbedingungen
  • Selbständiges & eigenverantwortliches Arbeiten
  • Rücksicht auf deine Verfügbarkeiten
  • Ein Geschäftsfahrzeug auch zur Privatnutzung

Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft – wir sind gespannt auf deine Bewerbung.

Dipl. Pflegefachfrau/-mann in der Funktion Care Managerin/-manager Arbeitgeber: Provis Spitex AG

Als Arbeitgeber im Gesundheitswesen bieten wir eine wertschätzende Arbeitsumgebung, in der du als Dipl. Pflegefachfrau/-mann in der Funktion Care Managerin/-manager nicht nur deine Fachkompetenz einbringen kannst, sondern auch aktiv zur Verbesserung der Pflegequalität beiträgst. Unsere modernen Strukturen und flexiblen Arbeitsbedingungen ermöglichen dir selbständiges Arbeiten und Rücksichtnahme auf deine individuellen Verfügbarkeiten, während du Teil eines engagierten Teams wirst, das sich für die bestmögliche Betreuung unserer Klientinnen und Klienten einsetzt.
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Kontaktperson:

Provis Spitex AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Dipl. Pflegefachfrau/-mann in der Funktion Care Managerin/-manager

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch die richtige Einstellung für das Team.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Teile im Gespräch Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und wie wichtig dir die Qualität der Betreuung ist. Das wird Eindruck hinterlassen!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an der Stelle und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei den richtigen Personen landet. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Pflege gestalten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dipl. Pflegefachfrau/-mann in der Funktion Care Managerin/-manager

Fachkompetenz
Empathie
Verantwortungsbewusstsein
Fallführung
Bedarfsabklärungen
Beratungskompetenz
Einsatzplanung
Kommunikationsfähigkeiten
Pflegeplanung
Quantifizierung
Einholung von ärztlichen Verordnungen
individuelle Pflege
Sozialkompetenz
Selbstkompetenz
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähle uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Pflegebereich hervor. Erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten, besonders im Spitex-Bereich, und wie du diese in die Rolle als Care Managerin/-manager einbringen kannst.

Sprache ist wichtig: Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse klar und verständlich sind. Wir suchen jemanden, der sowohl mündlich als auch schriftlich kommunizieren kann, also überprüfe deine Bewerbung auf Grammatik und Ausdruck!

Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite und wir können dich schneller kennenlernen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Provis Spitex AG vorbereitest

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Position als Care Managerin/-manager vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in der Pflege und im Spitex-Bereich dir helfen können, diese Rolle erfolgreich auszufüllen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fachkompetenz, Empathie und Verantwortungsbewusstsein unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews anschaulich zu präsentieren.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Organisation und der Position. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.

Präsentiere dich authentisch

Sei du selbst und zeige deine Leidenschaft für die Pflege. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zu deinem Gegenüber aufzubauen. Denke daran, dass es nicht nur um deine Qualifikationen geht, sondern auch um deine Persönlichkeit.

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Provis Spitex AG
Standort: Rupperswil
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