sofort Unbefristet Portfolio-Manager*in (m/w/d)

sofort Unbefristet Portfolio-Manager*in (m/w/d)

Berlin Befristet 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Strategische Steuerung des Beschaffungsportfolios und Entwicklung von Einkaufsstrategien.
  • Unternehmen: ProVitako, eine innovative Genossenschaft für digitale Beschaffung in Berlin.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitsorte, 30 Urlaubstage und kontinuierliche Weiterbildung.
  • Weitere Informationen: Ein kreatives Umfeld, in dem Deine Ideen geschätzt werden.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der kommunalen IT mit einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Studium in Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik und Kenntnisse im Projektmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

ProVitako – gemeinsam – digital – beschaffen! Die ProVitako Marketing- und Dienstleistungsgesellschaft ist eine Genossenschaft mit Sitz in Berlin und einer Geschäftsstelle in Siegburg. Als bundesweit ausgerichtetes öffentliches Unternehmen sorgen wir als zentrale Beschaffungs-/Vergabestelle für die vergabesichere IT-Beschaffung unserer 54 Mitglieder – allesamt kommunale IT-Dienstleister. ProVitako bündelt als zuverlässiger Partner damit deutschlandweit die Bedarfe der kommunalen Klientel an Informations- und Kommunikationstechnologie und schafft großvolumige Rahmenverträge mit Vorteilskonditionen für den direkten Abruf durch unsere Mitglieder und deren Träger.

Um unsere wachsende Organisation zu unterstützen, suchen wir für unser junges und engagiertes Team eine/n Portfolio-Manager/in. Als Portfolio-Manager bist Du verantwortlich für die strategische Steuerung des Beschaffungsportfolios. In einem Team analysierst du Markt- und Mitgliederbedarfe, entwickelst Einkaufsstrategien, koordinierst Beschaffungsprojekte mit hoher Kritikalität und bereitest Beschaffungsvorhaben vor, indem du zusammen mit unseren Mitgliedern Leistungsverzeichnisse bedarfsgerecht aufbereitest.

Deine Aufgaben:

  • Strategische Planung: Entwicklung und Pflege des Beschaffungsportfolios im Einklang mit den Marktstrategien der Mitglieder.
  • Anforderungsanalyse: Ermittlung von Anforderungen der Genossenschaftsmitglieder und Ableitung von Handlungsfeldern.
  • Moderation von Expertenkreisen: Aufbau von Leistungsverzeichnissen für laufende Beschaffungsprojekte.
  • Projektmanagement: Steuerung von Beschaffungsprojekten mit hoher Relevanz (z. B. ITK-Lösungen, Infrastruktur, Cloud- bzw. Managed-Services).
  • Marktbeobachtung: Analyse von Trends, Lieferanten und Vergabeverfahren, um Chancen und Risiken frühzeitig zu erkennen.
  • Koordination: Zusammenarbeit mit Mitgliedern, Lieferanten und internen Gremien (z. B. Portfolio-Strategiekreis).
  • Risikomanagement: Bewertung von Beschaffungsoptionen hinsichtlich ihrer wirtschaftlich sinnvollen Umsetzung, der strategischen Relevanz bzw. der politischen Motivation.

Dein Profil:

  • Fachliche Kenntnisse: Profunde Kenntnisse über IT-Themen, neue Technologien, Anbieter und deren Geschäftsmodelle sowie Marktposition. Solide Kenntnisse im Einkauf, im Supply Chain Management, dem Projektmanagement, erste Erfahrungen in der Erstellung von Markt- und Trendanalysen. Grundkenntnisse des öffentlichen Vergaberechts sowie der Vertragsgestaltung mittels EVB-IT Verträgen sind erforderlich.
  • Analytische Fähigkeiten: Fähigkeit, komplexe Daten und Bedarfe zu strukturieren und in Strategien umzusetzen.
  • Kommunikationsstärke: Moderation von Mitgliedergremien, Markterkundung mit Lieferanten, Präsentation vor Stakeholdern.
  • Kooperationsfähigkeit: Erfahrung in der Arbeit mit heterogenen Interessengruppen (Kommunen, kommunale IT-Dienstleister, Handelspartner/Systemhäuser, Hersteller).
  • Ausbildung/Studium: Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation. Sehr gute Kenntnisse in MS-Office. Erfahrung oder Interesse an Projekten im öffentlichen Beschaffungswesen, idealerweise erste Berührungspunkte mit öffentlichen Vergabeverfahren. Erste Erfahrung im Projektmanagement oder eine strukturierte, lösungsorientierte Denkweise, die Dir hilft, auch in komplexen Prozessen den Überblick zu behalten. Selbstständige, proaktive Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung. Bereitschaft zur Organisation und Moderation von Expertenkreisen sowie Freude daran, Prozesse gemeinsam im Team weiterzuentwickeln.

Wir bieten Dir:

  • Innovatives Arbeitsumfeld – bei uns werden Ideen geschätzt und gefördert, und Du arbeitest in einem dynamischen, kollaborativen Team.
  • Attraktive Vergütung und Benefits – neben einem wettbewerbsfähigen Gehalt bieten wir Dir ein umfassendes Leistungspaket.
  • Flexibilität, die zu Deinem Leben passt – wähle flexibel Deinen Arbeitsort: Geschäftsstelle und Homeoffice im Wechsel.
  • Kontinuierliche Weiterbildung – wir investieren in Deine persönliche und berufliche Entwicklung.
  • 30 Urlaubstage, vermögenswirksame Leistungen, ein Jobticket und ein Mobilitätszuschuss runden unser Angebot ab.

Klingt spannend? Dann fehlt nur noch Deine Bewerbung! Sende uns Dein Profil mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Starttermin per E-Mail. Wir sind gespannt auf Dich!

sofort Unbefristet Portfolio-Manager*in (m/w/d) Arbeitgeber: Provitako

ProVitako ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein innovatives und dynamisches Arbeitsumfeld bietet, in dem Ideen geschätzt und gefördert werden. Mit einer attraktiven Vergütung, flexiblen Arbeitsmodellen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten und einen direkten Einfluss auf die IT-Beschaffung für kommunale Dienstleister zu haben, macht ProVitako zu einem besonders attraktiven Arbeitsplatz in Berlin.

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Kontaktdaten:

Provitako Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so sofort Unbefristet Portfolio-Manager*in (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig Interesse an den Projekten, die sie leiten. So bleibst du im Gedächtnis und kannst vielleicht sogar eine persönliche Empfehlung bekommen!

Vorbereitung ist alles!

Mach dich mit ProVitako und deren Projekten vertraut. Schau dir aktuelle Trends in der IT-Beschaffung an und überlege, wie du deine Erfahrungen einbringen kannst. Wenn du beim Vorstellungsgespräch zeigst, dass du gut informiert bist, hinterlässt das einen starken Eindruck.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobangebote zu dir kommen. Bewirb dich direkt über unsere Website und zeig, dass du wirklich interessiert bist. Ein persönlicher Ansatz kann oft den Unterschied machen und zeigt dein Engagement für die Position.

Präsentation deiner Skills!

Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten und Erfahrungen im Projektmanagement konkret darzustellen. Nutze Beispiele aus der Vergangenheit, um zu zeigen, wie du komplexe Daten in erfolgreiche Strategien umgewandelt hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um sofort Unbefristet Portfolio-Manager*in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Strategische Planung
Anforderungsanalyse
Projektmanagement
Marktbeobachtung
Risikomanagement
Fachliche Kenntnisse über IT-Themen
Kenntnisse im Einkauf

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du dabei gelernt hast.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Provitako vorbereitet

Verstehe die Anforderungen

Mach dir ein klares Bild von den spezifischen Anforderungen der Stelle als Portfolio-Manager*in. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.

Marktforschung betreiben

Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich IT-Beschaffung und öffentliche Vergabeverfahren. Zeige im Interview, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Einkaufsstrategien zu entwickeln. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren

Da die Rolle viel Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten im Interview unter Beweis stellen. Übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise präsentieren kannst. Vielleicht kannst du auch eine kurze Moderation oder Präsentation vorbereiten, um deine Fähigkeiten zu zeigen.

Fragen vorbereiten

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Beschaffungsportfolio oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Ziele zu erreichen.