Head of Licensing & Regulation

Proxima Fusion ist Europas am schnellsten wachsende Fusionsfirma und der am besten finanzierte Akteur im Bereich Fusion auf dem Kontinent. Unterstützt von über 650 Millionen Euro und einem wachsenden Team in München, Zürich und Oxford entwickeln wir die Hardware und Infrastruktur, die benötigt wird, um das weltweit erste kommerzielle Stellarator-Fusionskraftwerk zu liefern.

Unser Konzept verbessert die ausgereifteste Fusions-Technologie, den Wendelstein 7-X Stellarator, durch zwei Maschinen der nächsten Generation: Alpha und Stellaris. Unsere Arbeit kombiniert Stellarator-Optimierung, fortgeschrittene Berechnungen, maschinelles Lernen und Hochtemperatur-Supraleiter, um leistungsstärkere Designs zu ermöglichen, die zuvor unerreichbar waren.

Um diese Designs in ein funktionierendes Fusionskraftwerk umzusetzen, sind Exzellenz und Eigenverantwortung in allen Disziplinen erforderlich, von Physik und Ingenieurwesen bis hin zu Software, Fertigung, Recht und Geschäftsbereichen.

WARUM PROXIMA FUSION BEITRETEN

• Sie werden an einigen der komplexesten technischen Herausforderungen arbeiten, um der Welt reichlich, sichere und saubere Energie zu bringen.
• Sie werden die Möglichkeit haben, von einer außergewöhnlichen Auswahl an erfolgreichen und engagierten Personen zu lernen.
• Leisten Sie Ihre beste Arbeit und genießen Sie die Reise.
• Zeigen Sie, dass große Dinge in Europa möglich sind, wenn man die besten Talente versammelt.

IHR EINFLUSS

• Leiten Sie die Lizenzierungs- und Regulierungsstrategie von Proxima Fusion für Alpha und Stellaris.
• Definieren Sie einen klaren und glaubwürdigen regulatorischen Weg für Alpha, Proximas Stellarator mit Netto-Energiegewinn in München.
• Leiten Sie die regulatorischen und standortbezogenen Machbarkeitsarbeiten für Stellaris, Proximas erstes Fusionskraftwerk in Gundremmingen mit RWE.
• Übersetzen Sie komplexe und unbekannte regulatorische Anforderungen in praktische, umsetzbare Pläne.
• Identifizieren Sie Lizenzierungsrisiken, kritische Abhängigkeiten, Genehmigungsmeilensteine und potenzielle regulatorische Blockaden frühzeitig.
• Vereinfachen Sie regulatorische Komplexität und beseitigen Sie unnötige Hindernisse aus dem Programm.
• Aufbauen konstruktiver Beziehungen zu Regulierungsbehörden, öffentlichen Stellen, externen Partnern und technischen Experten.
• Vertreten Sie Proxima in regulatorischen Diskussionen und etablieren Sie Glaubwürdigkeit bei wichtigen Entscheidungsträgern.
• Koordinieren Sie eng mit Ingenieurwesen, Finanzen, Betrieb und Programmleitung.
• Stellen Sie sicher, dass technische und kommerzielle Entscheidungen mit den Lizenzierungsanforderungen übereinstimmen.
• Unterstützen Sie Standortauswahl, Genehmigungen, Umwelt-, Sicherheits- und regulatorische Bereitschaftsaktivitäten.
• Entwickeln Sie regulatorische Positionen, Einreichungen, Nachweispakete und Engagementstrategien.
• Erstellen Sie einen Lizenzierungsansatz, der Geschwindigkeit unterstützt, ohne Sicherheit, Qualität oder Glaubwürdigkeit zu gefährden.
• Helfen Sie zu demonstrieren, dass ehrgeizige Industrieprojekte schnell in Europa genehmigt und umgesetzt werden können.
• Berichten Sie direkt an den COO und geben Sie klare Empfehlungen zur regulatorischen Strategie, Risiken und Fortschritten.

WAS SIE TUN WERDEN

• Übernehmen Sie die Lizenzierungs- und Regulierungsstrategie von Proxima Fusion für Alpha und arbeiten Sie mit den relevanten deutschen Bundes-, Landes- und Kommunalbehörden zusammen.
• Leiten Sie die Lizenzierungs- und Regulierungsdimension der Standortmachbarkeitsbewertung für Stellaris in Gundremmingen, in enger Partnerschaft mit RWE.
• Identifizieren Sie den einfachsten, schnellsten gangbaren Weg durch Lizenzierungs- und Genehmigungsanforderungen, um bürokratische Hürden abzubauen, ohne jemals Sicherheit oder Compliance zu gefährden.
• Aufbauen von dauerhaften, vertrauensvollen Beziehungen zu Regulierungsbehörden, Regierungsstellen und Branchenakteuren und Proxima Fusion in politischen Foren und Arbeitsgruppen vertreten, um einen modernisierten regulatorischen Rahmen für Fusion mitzugestalten.
• Eng mit dem Ingenieurwesen zusammenarbeiten, damit Entscheidungen zum Anlagendesign und Lizenzierungsanforderungen sich frühzeitig gegenseitig informieren, sowie mit Finanzen und Betrieb über Kosten, Zeitpläne und Ressourcenimplikationen verschiedener regulatorischer Wege und mit rechtlichem Beistand zur Identifizierung und Minderung regulatorischer Risiken.
• Aufbauen und Leiten einer Lizenzierungs- und Regulierungsfunktion, während Proxima Fusion an mehreren Standorten und Jurisdiktionen wächst.

WER SIE SIND

• Umfangreiche Erfahrung in der Navigation durch Lizenzierungs- und Regulierungsumgebungen für komplexe industrielle oder energieinfrastrukturelle Projekte.
• Eine Neigung zur Geschwindigkeit und pragmatischen Handlung, getrieben davon, zu beweisen, dass Europa schnell bauen kann.
• Ein nachgewiesenes Gespür dafür, Einfachheit zu finden, wo andere nur Komplexität sehen, und bürokratische Reibung zu reduzieren, anstatt Prozesse hinzuzufügen.
• Komfortabel und effektiv im direkten Umgang mit Regulierungsbehörden und Regierungsstellen, Glaubwürdigkeit und Vertrauen im Laufe der Zeit aufzubauen.
• Hochgradig kooperativ, mit der Fähigkeit, sich natürlich über Ingenieurwesen, Finanzen und Betrieb hinweg zu vernetzen, sowie mit externen Partnern und Regulierungsbehörden.
• Ein ausgezeichneter Kommunikator und Beziehungsbuilder, fließend in Englisch, mit Deutsch als starkem Plus.
• Erfahrung in der Lizenzierung von Kernspaltung und/oder Fusion ist von Vorteil, aber nicht erforderlich.
• Ansässig in München oder bereit, dorthin umzuziehen.

INTERVIEWPROZESS

• Recruiter Interview (30-60 min)
• Technische Überprüfung (30 min)
• Technisches Panel (3x60 min)
• CEO-Gespräch (30 min)

Diese Rolle befindet sich auf „L4“ unseres Rahmens, bitte erkundigen Sie sich während des Rekrutierungsprozesses nach weiteren Informationen.

Bei Proxima Fusion ist unsere Mission kühn: unbegrenzte saubere Energie zur Realität zu machen. Um dorthin zu gelangen, benötigen wir ein leistungsstarkes, diverses Team, das unterschiedliche Perspektiven einbringt, Annahmen in Frage stellt und gemeinsam mit Zielstrebigkeit aufbaut. Wir wissen, dass Vielfalt in Gedanken und Erfahrungen zu besseren Ideen, stärkerer Ausführung und einem widerstandsfähigeren Team führt. Uns interessiert nicht, wie Sie sich identifizieren, wie Sie aussehen, wem Sie huldigen oder welcher Ethnie Sie angehören. Uns interessiert, was Sie auf den Tisch bringen können.