Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Instrumentierung und Testinfrastruktur für bahnbrechende Fusionskraftwerke.
- Unternehmen: Proxima Fusion, ein innovatives Unternehmen im Bereich nachhaltige Energie.
- Vorteile: Flexibles Arbeitsumfeld, Mitgestaltungsmöglichkeiten und Zusammenarbeit mit Experten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Startup-Umfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Arbeite an der Spitze der Energiewissenschaft und gestalte die Zukunft der sauberen Energie.
- Qualifikationen: Abschluss in Elektrotechnik, Mechatronik oder Physik; praktische Erfahrung in Sensoren und Datenakquise.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
WHO WIR SIND
Bei Proxima Fusion sind wir von einer mutigen Mission getrieben – die Zukunft der nachhaltigen Energie neu zu definieren. Unser einzigartiges Konzept, das auf dem bahnbrechenden W7-X-Stellarator und den neuesten technologischen Fortschritten basiert, ebnet den Weg für kommerziell tragfähige Fusionskraftwerke. Unsere Arbeit in der Stellarator-Optimierung, unterstützt durch modernste Berechnungen und maschinelles Lernen, führt uns in unerforschte Gebiete der Fusions-Technologie. Neue, leistungsstärkere Designpunkte werden durch Hochtemperatur-Supraleiter-Magnete freigeschaltet. Um diese riesige Chance vollständig zu nutzen, bauen wir ein Team von äußerst engagierten und leidenschaftlichen Menschen auf, die gemeinsam etwas Außergewöhnliches vorantreiben und die Technologie der Welt radikal transformieren.
WARUM PROXIMA FUSION BEITRETEN
- Einfluss: Arbeiten Sie an der wahren Grenze der Energiewissenschaft.
- Umgebung: Seien Sie im PSI-Ökosystem eingebettet und arbeiten Sie mit einigen der weltweit führenden Experten in der Supraleitung zusammen.
- Flexibilität: Als frühe/r Mitarbeiter/in in dieser Abteilung haben Sie erheblichen Einfluss auf die Werkzeuge, die wir verwenden, und die Kultur, die wir aufbauen.
IHR EINFLUSS
Bei Proxima Fusion entwerfen wir die erste Generation von Fusionskraftwerken, um der Welt saubere, kohlenstofffreie Energie bereitzustellen. Das Herz unseres Reaktors liegt in seinen supraleitenden Spulen. Diese Magnete müssen in extremen Umgebungen - nahe dem absoluten Nullpunkt und unter massivem mechanischen Stress - betrieben werden. Wir suchen einen vielseitigen Ingenieur, der unser Team am Paul Scherrer Institut (PSI) verstärkt. Sie sind verantwortlich für die Entwicklung der Instrumentierungs- und Testinfrastruktur, die es uns ermöglicht, unsere Magnetprototypen zu validieren. Ob Sie einen Sensor für eine kryogene Umgebung auswählen oder das Echtzeit-Dashboard für einen Testlauf programmieren, Ihre Arbeit wird den Weg zur kommerziellen Fusion direkt beschleunigen.
WAS SIE TUN WERDEN
Ihre Rolle kombiniert konzeptionelles Design, Entwicklung von Modellierungs- und Analysetools sowie praktische experimentelle Arbeiten. Sie werden zu Instrumentierungs-, Test- und Softwareentwicklungsaktivitäten in drei Hauptbereichen beitragen:
- 1. Instrumentierungsdesign für supraleitende Geräte: Sie unterstützen die Implementierung unserer Testprotokolle, helfen bei der Instrumentierung von Spulen, richten Messsysteme ein und führen Tests durch, um eine zuverlässige und präzise Datenerfassung sicherzustellen.
- 2. Teststand-Software: Entwerfen Sie ein skalierbares, modulares Testframework mit DAQ-Hardware zur Automatisierung von Experimenten.
- 3. Fortschrittliche Sensorinnovation: Sie werden die Grenzen dessen, wie wir „sehen“, innerhalb eines Hochfeldmagneten erweitern.
WER SIE SIND
Wir suchen einen Ingenieur, der die Brücke zwischen der digitalen und der physischen Welt genießt. Hintergrund: Abschluss in Elektrotechnik, Mechatronik, Physik oder einem verwandten Bereich. Der „Maker“-Geist: Sie sind mit einem Lötkolben in der einen Hand und einem Python-Skript in der anderen Hand vertraut. Technische Breite: Idealerweise haben Sie Erfahrung in mindestens zwei der folgenden Bereiche: Sensoren/Elektronik, Datenerfassung, Kryogenik oder FPGA/Realtime-Systeme. Anpassungsfähigkeit: Sie gedeihen in einer Startup-Umgebung, in der sich der Umfang der Aktivitäten ändern kann.
INTERVIEWPROZESS
- Recruiter-Interview (30-60 Minuten)
- Technische Überprüfung (30 Minuten)
- Technisches Panel (3x60 Minuten)
- CEO-Anruf (30 Minuten)
Bei Proxima Fusion ist unsere Mission kühn: unbegrenzte saubere Energie zur Realität zu machen. Um dorthin zu gelangen, benötigen wir ein leistungsstarkes, vielfältiges Team, das unterschiedliche Perspektiven einbringt, Annahmen herausfordert und gemeinsam mit Zielstrebigkeit aufbaut.
Instrumentation & Test Engineer Arbeitgeber: Proxima Fusion
Proxima Fusion ist ein herausragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an der Spitze der Energiewissenschaft zu arbeiten und aktiv zur Entwicklung nachhaltiger Energiequellen beizutragen. In einer flexiblen und dynamischen Arbeitsumgebung am Paul Scherrer Institut (PSI) haben Sie die Chance, Ihre Ideen einzubringen und die Unternehmenskultur mitzugestalten, während Sie von führenden Experten umgeben sind. Zudem fördern wir Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch spannende Projekte und innovative Technologien.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Instrumentation & Test Engineer erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Zeig Interesse an der Firma und dem Team, indem du nach den Herausforderungen fragst, die sie bei Proxima Fusion erwarten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine technischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Sei bereit, über deine bisherigen Projekte zu sprechen und wie du Probleme gelöst hast – das zeigt, dass du ein echter "Maker" bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits bei Proxima Fusion arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und es ist oft der schnellste Weg, um in den Auswahlprozess zu kommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Instrumentation & Test Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Fusionstechnologie sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Ob es um Sensoren, Softwareentwicklung oder Teststand-Management geht – zeig uns, was du drauf hast!
Achte auf Details!:Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck. Achte darauf, dass alles klar und verständlich ist. Rechtschreibfehler sind ein No-Go, also nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil von Proxima Fusion zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Proxima Fusion vorbereitet
✨Verstehe die Technologie
Mach dich mit den Grundlagen der Fusionsenergie und den spezifischen Technologien, die Proxima Fusion verwendet, vertraut. Wenn du die Funktionsweise von supraleitenden Magneten und deren Herausforderungen verstehst, kannst du gezielte Fragen stellen und dein Interesse an der Position zeigen.
✨Praktische Beispiele vorbereiten
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Instrumentierung und Testtechnik demonstrieren. Zeige, wie du Sensoren ausgewählt, Tests durchgeführt oder Software für Teststände entwickelt hast. Das gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deinem praktischen Wissen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Überlege dir Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten von Proxima Fusion. Zeige, dass du nicht nur an der technischen Seite interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur Mission des Unternehmens beitragen kannst.
✨Technische Vorbereitung
Da ein technisches Screening Teil des Prozesses ist, solltest du dich auf technische Fragen und Probleme vorbereiten, die dir während des Interviews gestellt werden könnten. Übe, wie du deine Gedanken strukturiert und klar kommunizieren kannst, während du technische Konzepte erklärst.