Research and Development Purchasing Lead

WHO WIR SIND

Bei Proxima Fusion sind wir von einer mutigen Mission angetrieben – die Zukunft der nachhaltigen Energie neu zu definieren. Unser einzigartiges Konzept, das auf dem bahnbrechenden W7-X-Stellarator und den neuesten technologischen Fortschritten basiert, ebnet den Weg für kommerziell tragfähige Fusionskraftwerke. Unsere Arbeit in der Stellarator-Optimierung, unterstützt durch modernste Berechnungen und maschinelles Lernen, führt uns in unerforschte Gebiete der Fusionstechnologie. Neue leistungsstarke Designpunkte werden durch Hochtemperatur-Supraleiter-Magnete freigeschaltet.

Um diese enorme Chance vollständig zu nutzen, bauen wir ein Team von äußerst engagierten und leidenschaftlichen Menschen auf, die gemeinsam etwas Außergewöhnliches vorantreiben und die Technologie in der Welt radikal transformieren.

WARUM PROXIMA FUSION BEITRETEN

• Sie werden an einigen der komplexesten technischen Herausforderungen arbeiten, um der Welt reichlich, sichere und saubere Energie zu bringen.
• Sie werden die Möglichkeit haben, von einer außergewöhnlichen Auswahl erfolgreicher und motivierter Personen zu lernen.
• Leisten Sie Ihre beste Arbeit im Leben und genießen Sie die Reise.
• Zeigen Sie, dass große Dinge in Europa möglich sind, wenn Sie die besten Talente versammeln.

IHRE AUSWIRKUNG

Als Leiter für indirekten Einkauf werden Sie der Hauptarchitekt unserer Beschaffungsstrategie für Nicht-Produktion sein. Sie werden über den transaktionalen Einkauf hinausgehen, um eine skalierbare Beschaffungsgrundlage zu schaffen, die es unseren Ingenieuren ermöglicht, schneller zu innovieren und sicherzustellen, dass sie die kritischen F&E-Ressourcen haben, die sie benötigen, ohne administrative Engpässe.

WAS SIE TUN WERDEN

• Strategische Kategorienverantwortung: Übernehmen Sie die volle Verantwortung für die Beschaffungsstrategien in indirekten Kategorien, einschließlich F&E-Technikmaterialien, Lab CAPEX, IT und professionelle Dienstleistungen.
• Prozessarchitektur & Betrieb: Entwerfen und implementieren Sie skalierbare „Procure-to-Pay“-Prozesse, die finanzielle Compliance mit Geschwindigkeit in Zusammenarbeit mit dem Finanzteam ausbalancieren. Sie werden die richtigen Beschaffungstools (z.B. ERP-Module, Coupa) identifizieren und implementieren, um den routinemäßigen Einkauf zu automatisieren.
• Stakeholder-Partnerschaft: Agieren Sie als strategischer Berater für die Führungskräfte von Engineering und Operations. Sie werden komplexe technische Anforderungen in kommerzielle Ausschreibungen und Verträge übersetzen und den Abteilungen helfen, größere Ausgaben vorherzusagen.
• Lieferantenbeziehungen: Verhandeln Sie Rahmenverträge und verwalten Sie hochpreisige Verträge, um Kosteneinsparungen zu sichern und Risiken zu minimieren, insbesondere für komplexe technische Geräte und Dienstleistungen.

WER SIE SIND

• Erfahrung: 5+ Jahre im Einkauf mit einem klaren Fokus auf indirekten Einkauf, MRO oder F&E-Beschaffung.
• Autonomie: Sie haben die nachgewiesene Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten und Ihren eigenen Fahrplan festzulegen. Sie warten nicht auf Anweisungen; Sie erkennen eine Lücke im Prozess und beheben sie.
• Technisches Verständnis: Erfahrung im Einkauf für technische Umgebungen (Labore, Fertigung, Ingenieurwesen) ist unerlässlich. Sie verstehen den Unterschied zwischen OPEX und CAPEX.
• Systeme: Erfahrung in der Implementierung oder Optimierung von Beschaffungssoftware (Coupa, SAP, Oracle usw.) ist ein großer Vorteil.

INTERVIEWPROZESS

• Recruiter-Interview (30-60 Minuten)
• Technisches Screening (30 Minuten)
• Technisches Panel (3x60 Minuten)
• CEO-Anruf (30 Minuten)

Bei Proxima Fusion ist unsere Mission kühn: unbegrenzte saubere Energie zur Realität zu machen. Um dorthin zu gelangen, benötigen wir ein leistungsstarkes, vielfältiges Team, das unterschiedliche Perspektiven einbringt, Annahmen in Frage stellt und gemeinsam mit Zielstrebigkeit aufbaut. Wir wissen, dass Vielfalt in Gedanken und Erfahrungen zu besseren Ideen, stärkerer Umsetzung und einem widerstandsfähigeren Team führt. Uns interessiert nicht, wie Sie sich identifizieren, wie Sie aussehen, wem Sie huldigen oder welcher Ethnie Sie angehören. Uns interessiert, was Sie auf den Tisch bringen können.