Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere und automatisierte Firewall-Infrastruktur entwickeln und verwalten.
- Unternehmen: Proximus NXT, ein innovatives Unternehmen im Bereich ICT & Telekommunikation.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen und ein inklusives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation mit modernster Technologie und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Firewall-Engineering und starke Troubleshooting-Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Proximus NXT Luxembourg unterstützt alle Organisationen in ihrer digitalen Transformation, indem es ganzheitliche ICT- und Telekommunikationslösungen sowie maßgeschneiderte Managed Services anbietet. Mit unseren Partnern und Kunden schaffen wir gemeinsam Chancen und ermöglichen Wachstum auf sichere und nachhaltige Weise.
Ihre Mission:
- Bereich: Netzwerksicherheit / Firewall-Dienste
- Bereitschaft: Ja (Level 2 Rotation)
Der Level 2 Firewall Engineer gewährleistet die Stabilität, Sicherheit, Automatisierung und kontinuierliche Verbesserung der Unternehmensfirewall-Infrastruktur. Der Ingenieur bearbeitet komplexe Vorfälle und Probleme, entwirft und pflegt Automatisierungen für den Firewall-Lebenszyklus und stellt sicher, dass alle Konfigurationen mit der CMDB als autoritative Quelle übereinstimmen.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Incident & Problem Management (Level 2 Umfang):
- Bearbeitung eskalierter Vorfälle von Level 1
- Fehlerbehebung bei komplexen Firewall-Problemen (Routing, NAT, Clustering, Leistung)
- Tiefenanalyse von Paketen bei Bedarf
- Durchführung von Ursachenanalysen (RCA)
- Identifizierung wiederkehrender Probleme und Eröffnung von Problemaufzeichnungen
- Teilnahme an Nachbesprechungen und Verbesserungsplänen
- Teilnahme an der Bereitschaftsrotation Level 2
- Firewall Engineering & Automatisierung:
- Entwurf und Pflege von Automatisierungen für:
- Software-Upgrades (CheckPoint, Fortinet, Open-Source)
- Cluster-Upgrades und Failover-Validierung
- Policy-Deployment-Pipelines
- Sicherungs- und Wiederherstellungsverfahren
- Implementierung von Infrastrukturänderungen durch:
- Ansible / AWX
- Git-basierte Workflows
- CI/CD-Pipelines
- Sicherstellung, dass Infrastrukturänderungen reproduzierbar und versionskontrolliert sind
- Beitrag zu Git-Repositories und Überprüfung von Pull-Requests
- Aufrechterhaltung der Prinzipien der Konfiguration als Code
- Konfigurationsgovernance & CMDB-Integrität:
- Sicherstellung, dass alle Firewall-Objekte und -Regeln mit den CMDB-Daten übereinstimmen
- Durchsetzung des Modells der Quelle der Wahrheit (z.B. NetBox oder gleichwertig)
- Vermeidung manueller Konfigurationsabweichungen
- Implementierung von Validierungsprüfungen vor der Bereitstellung
- Beitrag zur Compliance-Berichterstattung
- Firewall-Plattform-Expertise:
- Check Point Software Technologies:
- R8x Architektur
- Management Server / MDS
- SmartConsole
- ClusterXL
- Policy-Installation & Fehlerbehebung
- Fortinet:
- FortiGate
- FortiManager
- HA-Cluster
- Sicherheitsfabric-Integration
- Open-Source-Firewalls:
- nftables / iptables
- pfSense
- OPNsense
- Starkes Verständnis des Linux-Netzwerkstacks
- DevOps & Engineering-Praktiken:
- Infrastruktur als Code-Mindset
- CI/CD-Pipeline-Integration
- Unit-Tests für Automatisierungsskripte
- Verwendung von Git-Branching-Strategien
- Integrationsfähigkeit von Beobachtbarkeit (Logs, Metriken, Alarme)
- Sichere Codierungspraktiken für Automatisierung
- Upgrade & Lifecycle-Management:
- Planung und Durchführung von:
- Major-Version-Upgrades
- Hotfix-Bereitstellungen
- Sicherheits-Patching
- Automatisierung von Vor- und Nachprüfungen
- Pflege von Upgrade-Playbooks
- Dokumentation von Rollback-Strategien
- Sicherheit & Compliance:
- Sicherstellung, dass Firewall-Konfigurationen mit Sicherheitsrichtlinien übereinstimmen
- Unterstützung bei der Sammlung von Prüfungsnachweisen
- Unterstützung bei der Behebung von Schwachstellen
- Sicherstellung von sicheren Konfigurationsstandards und Best Practices
- Teilnahme an Initiativen zur Sicherheitsverfestigung
- Obligatorisch:
- 5+ Jahre Erfahrung in der Unternehmensfirewall-Engineering
- Starkes Wissen über:
- CheckPoint R8x
- FortiGate
- Solides Verständnis von:
- TCP/IP
- Routing (BGP, OSPF-Grundlagen)
- NAT
- VPN-Technologien
- Erfahrung mit Linux-Netzwerken
- Erfahrung mit Automatisierung (Ansible bevorzugt)
- Git-Kenntnisse
- Starke Fehlerbehebungsfähigkeiten
- Wünschenswert:
- Erfahrung mit containerisierter Firewall-Bereitstellung
- API-gesteuerte Firewall-Konfiguration
- Erfahrung mit CI/CD-Tools (GitLab CI usw.)
- Erfahrung mit der Integration von Firewalls in die Cloud (AWS)
- Erfahrung in Hochverfügbarkeitsarchitekturen
- Analytisches Denken
- Fähigkeit zur Durchführung strukturierter RCA
- Autonom und proaktiv
- Starke Dokumentationsdisziplin
- Fähigkeit, Level 1 Ingenieure zu betreuen
- Klare Kommunikation während Vorfallbrücken
Ihr Profil:
Technische Fähigkeiten erforderlich:
Soziale Fähigkeiten:
Unser Angebot:
Ein professionelles und anregendes Arbeitsumfeld im IT- und Telekommunikationssektor. Mehrere Karrieremöglichkeiten innerhalb der Proximus-Gruppe auf nationaler und internationaler Ebene, modernste Schulungen in neuen Technologien, ein Reichtum an anerkanntem Fachwissen. Wir bieten auch ein attraktives Gehaltspaket und viele weitere Vorteile.
Unser Unternehmen ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und Vielfalt in all ihren Formen schätzt. Wir sind fest davon überzeugt, dass jeder Einzelne eine einzigartige Bereicherung für unsere Teams darstellt, und wir setzen uns dafür ein, ein integratives Umfeld zu schaffen, in dem jede Stimme zählt.
Wenn Ihre Bewerbung am Ende des Prozesses erfolgreich ist, werden Sie gebeten, einen Auszug aus Ihrem Strafregister vorzulegen. Ihre persönlichen Daten werden gemäß den geltenden Datenschutzgesetzen behandelt.
Firewall Engineer – Level 2 (NNDOE) - N. Arbeitgeber: Proximus Luxembourg
Proximus NXT bietet ein professionelles und anregendes Arbeitsumfeld im IT- und Telekommunikationssektor, das auf digitale Transformation und innovative Lösungen fokussiert ist. Mit zahlreichen Karrierechancen sowohl national als auch international, modernsten Schulungen in neuen Technologien und einem attraktiven Gehaltspaket fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem legt Proximus NXT großen Wert auf Vielfalt und Inklusion, was eine bereichernde Teamdynamik schafft und sicherstellt, dass jede Stimme gehört wird.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Firewall Engineer – Level 2 (NNDOE) - N. erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir ein starkes Netzwerk! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Empfehlungen oder Tipps – oft sind es persönliche Verbindungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen und technische Herausforderungen durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst, wenn es darauf ankommt.
✨Tipp Nummer 3
Zeig deine Leidenschaft für die Firewall-Technologie! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du Probleme gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, dein Profil aktuell zu halten, damit wir dich bei passenden Stellen im Auge behalten können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Firewall Engineer – Level 2 (NNDOE) - N. mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Firewall Engineer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Technische Fähigkeiten hervorheben:Stell sicher, dass du deine technischen Skills klar und deutlich präsentierst. Nenne spezifische Technologien, mit denen du gearbeitet hast, wie CheckPoint oder FortiGate, und zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen.
Beweise deine Problemlösungsfähigkeiten:Gib Beispiele für komplexe Probleme, die du gelöst hast, und beschreibe deinen Ansatz. Das zeigt uns, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch in der Praxis effektiv arbeiten kannst.
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass wir alle Informationen direkt erhalten und du die besten Chancen auf eine schnelle Rückmeldung hast.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Proximus Luxembourg vorbereitet
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Technologien und Tools vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie CheckPoint, FortiGate und Ansible. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch praktische Erfahrungen hast.
✨Bereite dich auf Problemlösungsfragen vor
Erwarte Fragen zu komplexen Vorfällen und wie du sie gelöst hast. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, bei denen du tiefgehende Analysen durchgeführt und Probleme erfolgreich behoben hast.
✨Demonstriere deine Automatisierungsfähigkeiten
Sprich über deine Erfahrungen mit Automatisierungstools und CI/CD-Pipelines. Bereite ein Beispiel vor, wo du Automatisierung implementiert hast, um Prozesse zu optimieren oder Fehler zu reduzieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle auch Mentoring und klare Kommunikation während Vorfällen erfordert, sei bereit, deine Kommunikationsstrategien zu erläutern. Übe, technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären, um deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zu demonstrieren.
