Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und analysiere kreative Online-Marketingkampagnen für Immobilien.
- Unternehmen: Evernest – ein innovatives Immobilienunternehmen mit modernem Ansatz.
- Vorteile: Firmen-Macbook, Urban Sports Club Mitgliedschaft und regelmäßige Teamevents.
- Weitere Informationen: Inspirierendes Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Immobilienbranche mit kreativen Marketingstrategien.
- Qualifikationen: Erfahrung im Performancemarketing und Kenntnisse in Google Ads und Analytics.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind Evernest – das Immobilienunternehmen, das Technologie und persönliche Beratung auf höchstem Niveau vereint. Mit digitalen Tools, maßgeschneiderten Marketingstrategien und tiefem lokalen Marktverständnis machen wir den Kauf und Verkauf von Immobilien effizienter und erfolgreicher. Als Performance Marketing Manager* bei Evernest übernimmst du die Verantwortung für die Planung, Umsetzung und Analyse unserer vielfältigen Online-Marketingmaßnahmen. Deine Kreativität und analytischen Fähigkeiten tragen dazu bei, unsere Brand zu stärken, unser Geschäft auszubauen und unseren Maklern und Lizenzpartnern zum Erfolg zu verhelfen. Sei Teil eines Teams, das die Immobilienbranche neu definiert.
Dein Potenzial bei Evernest:
- Kampagnenmanagement – Du planst, steuerst und analysierst Onlinekampagnen zur Kundenakquise und für das Recruiting von Maklern und Lizenzpartnern (SEA, Paid Social uvm.).
- Leadakquise – Du identifizierst neue Kanäle und Trends und erarbeitest innovative Ansätze, um die Zielgruppen effektiv anzusprechen.
- CRM-Strategie – Du unterstützt bei der Entwicklung und Umsetzung von Qualifizierungs- und Aktivierungskampagnen.
- Tracking & Retargeting – Du integrierst Tracking-Tools und setzt Retargeting-Maßnahmen zur Kundenbindung und CLV-Steigerung um.
- Website-Optimierung – Du überprüfst Trackingmethoden und gestaltest die Kampagnen-Landingpages.
- Budgetplanung – Du optimierst das Budget, um den ROI zu maximieren und investierst dieses effektiv auf die verschiedenen Channels.
- Datenanalyse – Du trackst die Kampagnenleistung und leitest Handlungsempfehlungen aus den Web-Daten (z.B. Google Analytics) ab.
Dieses Potenzial bringst du mit:
- Erfahrung und Interesse – Du hast Erfahrung im Bereich Performancemarketing (idealerweise im Agentur- oder Beratungsumfeld) und begeisterst dich für Premiumbrands und Immobilien.
- Technische Expertise – Du kennst dich mit Werbeplattformen (Google Ads, Facebook Ads), Tracking-Tools (Google Analytics, Tag Manager) und CMS-Systemen (z.B. Contentful) aus.
- Analytische und kreative Fähigkeiten – in Kombination mit deiner Erfahrung in der Datenanalyse und deinem ausgeprägten Optimierungswillen kannst du eigenständig Inhalte wie z.B. Ad-Texte konzipieren und erstellen.
- Kommunikation – Du kommunizierst souverän auf Deutsch und Englisch und arbeitest effektiv mit internen und externen Teams.
- Strategie und Flexibilität – Du denkst strategisch, bist anpassungsfähig an Marktveränderungen und analysierst Zielgruppen präzise.
Der Evernest-Spirit:
- New Work – Unsere modernen Büroflächen bieten einen inspirierenden Ort für Austausch und Kreativität.
- On Fire – Wir sind ständig in Bewegung, offen für Neues und bereit, die Extrameile zu gehen.
- Professionelles Onboarding – Wir sorgen dafür, dass Du von Anfang an bestens integriert wirst und alle notwendigen Werkzeuge erhältst, um erfolgreich durchzustarten.
- Benefits – Dich erwarten: Firmen-Macbook & iPhone auch zur privaten Nutzung, bezuschusste Mitgliedschaft beim Urban Sports Club, uvm.
- Teamspirit – Regelmäßige Teamevents, Afterworks und eine offene Unternehmenskultur, die Zusammenarbeit und Innovation fördert.
Bewirb dich heute und erlebe den einzigartigen Evernest-Spirit.
Performance Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Prudence Holdings
Evernest ist ein herausragender Arbeitgeber, der Technologie und persönliche Beratung in der Immobilienbranche vereint. Mit einem inspirierenden Arbeitsumfeld, modernen Büroflächen und einem starken Teamgeist fördern wir Kreativität und Innovation. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, flexiblen Arbeitsmodellen und attraktiven Benefits wie einem Firmen-Macbook, einer bezuschussten Mitgliedschaft beim Urban Sports Club und regelmäßigen Teamevents, die eine offene Unternehmenskultur unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Performance Marketing Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten in der Branche. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv und zeige Interesse! Wenn du eine Firma im Auge hast, die dich interessiert, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes, freundliches Anschreiben kann Wunder wirken und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Firma, ihre Produkte und die Branche. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote, die darauf warten, von dir entdeckt zu werden. Nutze die Gelegenheit und zeige uns, was du drauf hast!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Performance Marketing Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Kreativität ist in der Marketingwelt wichtig, also scheue dich nicht, das auch in deiner Bewerbung zu zeigen!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst. Wir lieben es, wenn Bewerbungen gut strukturiert und klar sind!
Beziehe dich auf unsere Werte!:In deiner Bewerbung solltest du darauf eingehen, wie du zu unserem Evernest-Spirit passt. Erzähl uns, wie du Innovation und Teamarbeit in deinen bisherigen Erfahrungen gelebt hast. Das zeigt uns, dass du dich mit unserer Unternehmenskultur identifizieren kannst!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Prudence Holdings vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends im Performance Marketing und der Immobilienbranche vertraut. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen kennst, die Evernest in diesem Bereich hat.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Sei bereit, über deine Strategien, Ergebnisse und die Tools, die du verwendet hast, zu sprechen. Das zeigt deine praktische Erfahrung und dein analytisches Denken.
✨Zeige deine Kreativität
Evernest sucht nach innovativen Ansätzen. Überlege dir kreative Ideen für Kampagnen oder Leadakquise, die du während des Interviews vorstellen kannst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Frage nach dem Team und der Kultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und dem Team. Stelle Fragen zu den Arbeitsabläufen, der Zusammenarbeit und wie das Team Innovation fördert. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen interessiert bist.
