Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich elektrische Prüfungen und optimiere Prozesse.
- Unternehmen: Ein innovatives Unternehmen mit familiärer Duz-Kultur und flachen Hierarchien.
- Vorteile: Unbefristeter Job, 30 Tage Urlaub, Firmenwagen und attraktive Verdienstmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Schulungen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Elektrotechnik mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektrofachkraft und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Ihr ISO 9001:2015 zertifizierter Partner für mehr Sicherheit in der Elektrotechnik!
Aufgaben
- Vollständige Leitung der Projekte im Bereich DGUV V3 – Prüfungen (Regionalverantwortung)
- Eigenverantwortliche, wirtschaftliche, technische und termingerechte Abwicklung Deiner Projekte
- Steuerung unserer Prüftechniker und Support in allen Belangen (disziplinarische Verantwortung)
- Kontinuierliche Überwachung und Optimierung der Kosten und projektrelevanten Daten (Kennzahlenverantwortung)
- Qualitätssicherung und eigenverantwortliche Einleitung und Überwachung von Maßnahmen
- Eigenverantwortliche Betreuung der Kunden
Qualifikation
- Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Elektrofachkraft (Elektromeister, Techniker oder Ingenieur)
- Berufserfahrung in einer verantwortungsvollen Aufgabe, z.B. Planung, Qualitätssicherung oder Projektleitung mit Führungserfahrung
- Empathische Führungspersönlichkeit, Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude & Souveränität, Konfliktlösungskompetenz
- Change-Mentalität und Hands-on-Mentalität
Benefits
- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Sicherer Job mit unbefristetem Arbeitsverhältnis
- Flache Hierarchien mit familiärer Duz-Kultur
- Attraktive Verdienstmöglichkeiten
- Überstundenerfassung und ein flexibles Arbeitszeitkonto
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenwagen auch zur Privatnutzung (auch E-Fahrzeuge mit 0,25 % Besteuerung möglich)
- Prüfequipment von Gossen Metrawatt / FLIR / DJI
- Firmenhandy und / -notebook
- Bike-Leasing (Dienstfahrrad) mit Zuschuss
- Hansefit (Best)
- Ein unschlagbares Betriebsklima
- Regelmäßige Firmenevents
- Regelmäßige interne und externe Schulungen
- Individuelle Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung/-bildung
- Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits
Du willst nicht einfach nur einen Job? Du willst mit aufbauen, mitentscheiden und mitwachsen? Wir suchen keine Mitläufer, sondern echte (HELDEN) Macher. HELDEN, die Lust haben, ein Unternehmen vom starken Startup zum Marktführer zu entwickeln – mit Verantwortung, kurzen Entscheidungswegen und echten Gestaltungsmöglichkeiten. Wenn du Bock hast, Dinge voranzubringen, Verantwortung zu übernehmen und Teil unserer Wachstumsstory zu werden, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Regional- / Projektleiter:in für elektrische - Prüfungen Arbeitgeber: Prüfhelden, Inhaber Michael Rakow e. K.
Als ISO 9001:2015 zertifizierter Partner in der Elektrotechnik bieten wir Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsverhältnis, sondern auch ein familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einer Duz-Kultur. Unsere Mitarbeiter profitieren von attraktiven Verdienstmöglichkeiten, flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem unschlagbaren Betriebsklima, das durch regelmäßige Firmenevents und individuelle Entwicklungschancen geprägt ist.
Kontaktdaten:
Prüfhelden, Inhaber Michael Rakow e. K. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Regional- / Projektleiter:in für elektrische - Prüfungen erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Projekten oder offenen Positionen. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Erfolge am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister – vielleicht mit Freunden oder Familie!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir freuen uns immer über Bewerbungen direkt über unsere Plattform. So hast du die besten Chancen, schnell in Kontakt mit uns zu treten und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Regional- / Projektleiter:in für elektrische - Prüfungen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein und lass deinen eigenen Stil durchscheinen. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und wie du sie erfolgreich geleitet hast. Zeige auf, wie deine Erfahrungen in der Elektrotechnik und Projektleitung zu unserer Vision passen.
Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Prüfhelden, Inhaber Michael Rakow e. K. vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Kultur des Unternehmens vertraut. Da sie eine familiäre Duz-Kultur und flache Hierarchien betonen, solltest du in der Lage sein, diese Werte während des Interviews zu reflektieren und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung, Qualitätssicherung und Führungskompetenz demonstrieren. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, die das Unternehmen hat, um zu zeigen, dass du proaktiv denkst.
✨Zeige deine Change-Mentalität
Da das Unternehmen nach jemandem sucht, der eine Change-Mentalität hat, sei bereit, über deine Erfahrungen mit Veränderungen und Anpassungen zu sprechen. Erkläre, wie du flexibel auf neue Anforderungen reagierst und wie du Teams durch Veränderungen führst.
