Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei Prüfungen von Banken und entwickle deine analytischen Fähigkeiten.
- Unternehmen: Prüfungsverband deutscher Banken e.V. - ein wichtiger Teil des Einlagensicherungssystems.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, hybrides Arbeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein respektvolles Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Banken mit und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaftswissenschaften oder ähnlichem, Interesse an Bankthemen und Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 48000 € pro Jahr.
Wir, der Prüfungsverband deutscher Banken e.V., sind ein wichtiger Bestandteil des Einlagensicherungssystems des privaten Bankgewerbes in Deutschland. Gegründet im Jahr 1969 sind wir Risikomanager für die Einlagensicherung von aktuell über 100 Instituten. Unser anspruchsvolles und höchst interessantes Arbeitsumfeld bietet ein breites Aufgabenspektrum und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in verschiedenen Berufsbildern.
Für den Bereich Einlagensicherungsprüfung suchen wir ab sofort und unbefristet:
- Sie leisten einen wichtigen Beitrag bei turnusmäßigen und anlassbezogenen Prüfungen nach dem Statut des Einlagensicherungsfonds und dem Einlagensicherungsgesetz (EinSiG) zur Einschätzung der Gefahr des Eintritts von Entschädigungsfällen bei Instituten (Einlagensicherungsprüfungen).
- Ihr Prüfungsgegenstand sind rund 180 Institute des privaten Bankgewerbes mit vielfältigen Geschäftsmodellen, die Sie in ihrer Verschiedenheit in kurzer Zeit kennenlernen werden.
- Sie beurteilen bei den Prüfungen insbesondere die Zukunftsaussichten der Institute, vorwiegend mit Blick auf die Geschäftsmodelle/die Geschäftsplanung, das Risikomanagementsystem sowie geschäftsmodellabhängige Prüffelder (insbesondere Kreditgeschäft).
- Sie tragen zum Erfolg des gesamten Prüfungsteams bei, das von einer erfahrenen Prüfungsleitung angeführt wird.
- Sie wirken verantwortlich an den Prüfungen mit und übernehmen die sachgerechte Berichterstattung über Ihre Prüfungsergebnisse.
- Ihre Prüfungen erfolgen nach individuellen Gegebenheiten grundsätzlich hybrid (beim Institut vor Ort, im Homeoffice).
- Sie unterstützen in einem kleinen Team die interne Facharbeit des Prüfungsverbands zu ausgewählten bankfachlichen Themengebieten.
Erforderliche Qualifikationen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarer Studiengang), möglichst mit den Schwerpunkten auf Wirtschaftsprüfung, Bankbetriebslehre oder Finanzen.
- Grundkenntnisse zu bankfachlichen Themengebieten und Interesse an der diesbezüglichen Facharbeit.
- Sehr gute analytische Fähigkeiten und genaue Arbeitsweise.
- Ausgeprägte Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und kommunikative Fähigkeiten.
- Hohes Maß an Einsatzbereitschaft sowie an Eigeninitiative und -verantwortlichkeit.
- Reisebereitschaft in der Region sowie darüber hinaus aus betrieblichen Gründen auch überregional bundesweit.
Bei uns steht der Mensch im Vordergrund, unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung, Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten und sozialer Herkunft. Wir legen Wert auf Kollegialität, gegenseitigen Respekt, Wertschätzung sowie Motivation und Spaß an der Arbeit.
Wir bieten:
- Voll- oder Teilzeit (30-39 Stunden/Woche).
- 48.000 Euro Bruttojahresgehalt (abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung).
- Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive, Möglichkeit zum hybriden Arbeiten, keine saisonalen Belastungsspitzen und 30 Tage Urlaub (zzgl. 24. und 31.12.).
- Selbständiges Arbeiten und Raum für Eigenverantwortung.
- Individuelles Schulungsangebot zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung.
- Attraktives Vergütungsangebot mit betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
- Weitere Zusatzleistungen, z.B. Bahnfahrten in der 1. Klasse, JobRad, Fitnessstudio, Corporate Benefits u.v.m.
Prüfungsassistenten (m/w/d) mit dem Schwerpunkt auf Kreditinstitute Arbeitgeber: Prüfungsverband deutscher Banken e.V.
Der Prüfungsverband deutscher Banken e.V. bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Prüfungsassistenten (m/w/d) mit einem klaren Fokus auf Kreditinstitute. Mit einem starken Engagement für Vielfalt und Chancengleichheit fördert das Unternehmen eine kollegiale und respektvolle Kultur, die Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung bietet. Zudem profitieren Mitarbeiter von flexiblen Arbeitsmodellen, attraktiven Zusatzleistungen und einer langfristigen Perspektive in einem dynamischen und bedeutenden Sektor des Bankwesens.
Kontaktdaten:
Prüfungsverband deutscher Banken e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Prüfungsassistenten (m/w/d) mit dem Schwerpunkt auf Kreditinstitute erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeig, dass du die Werte und Ziele des Prüfungsverbands verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle siehst, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich in Gesprächen über aktuelle Trends im Bankwesen und wie du denkst, dass diese die Zukunft beeinflussen werden. Das zeigt dein Engagement und Interesse.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Prüfungsassistenten (m/w/d) mit dem Schwerpunkt auf Kreditinstitute mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Prüfungsassistent interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine relevanten Erfahrungen!:Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen hervor, die direkt mit der Stelle zu tun haben. Wenn du Kenntnisse im Bereich Risikomanagement oder Kreditgeschäft hast, lass uns das wissen – das ist genau das, was wir suchen!
Sei präzise und strukturiert!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir schätzen eine gute Struktur, die es uns erleichtert, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. So können wir deine Unterlagen direkt bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Prüfungsverband deutscher Banken e.V. vorbereitet
✨Informiere dich über den Prüfungsverband
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den Prüfungsverband deutscher Banken e.V. verschaffen. Verstehe die Rolle des Verbands im Einlagensicherungssystem und informiere dich über aktuelle Themen in der Bankenbranche. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Beispiele für deine analytischen Fähigkeiten vor
Da die Stelle analytische Fähigkeiten erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Erfahrungen parat haben. Überlege dir, wie du komplexe Probleme gelöst hast und welche Methoden du dabei angewendet hast. So kannst du deine Eignung für die Position unter Beweis stellen.
✨Zeige Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
In der Prüfungsteams ist Zusammenarbeit wichtig. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten betreffen. Denk an Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an langfristiger Entwicklung, indem du Fragen zu Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierepfaden stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an deiner eigenen Entwicklung innerhalb des Unternehmens.
