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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Implementiere Lean-Methoden und optimiere Prozesse am Standort Nordenham.
- Arbeitgeber: Prysmian Group, ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem respektvollen und inklusiven Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Produktion und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium, Erfahrung im Lean Management und gute Englischkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben:
- Herunterbrechen und Abstimmen von übergeordneten Lean Zielen zur umfassenden Implementierung des Lean Ansatzes am Standort Nordenham
- Potentiale identifizieren und Maßnahmen vorschlagen
- Tools zur Umsetzung identifizieren
- Abstimmen der Ziele mit dem Plant Management und den Führungskräften
- Umsetzen von Lean Zielen
- Koordinierung von Maßnahmen bzgl. Termin-, Kosten- und Zielverfolgung
- Ressourcenplanung und Koordinierung
- Abstimmung mit Führungskräften (Abteilungsleiter, Gruppen- und Teamleiter)
- Koordinierung der Kollegen und Lean-Fachkräften
- Unterstützung der Lean-Fachkräften bei Projekten
- Implementierung des KVP-Prozesses
- Planung und Durchführung entsprechender Workshops
- Schulung und Implementierung von Lean-Methoden
- Training und Ausbildung von Lean-Fachkräften
- Verfolgen von Lean Zielen
- Überwachung durchzuführender Maßnahmen
- Erstellen von Berichten und Reports für Plant Management / Lean Verantwortliche der Prysmian Group, lokale Führungskräfte
Ihr Profil:
- Abgeschlossene technische Ausbildung mit einschlägiger langjähriger Berufserfahrung oder einschlägiges Studium
- Berufserfahrung im Bereich Lean Management
- Methodensicherheit in der Anwendung von Lean-Methoden wie 6S, Kaizen, Kanban etc.
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Fundierte MS-Office Kenntnisse
- Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität
- Selbstständige, zielgerichtete und strukturierte Arbeitsweise
- Analytisches, technisches sowie wirtschaftliches Denkvermögen
Continuous Improvement Specialist Arbeitgeber: Prysmian Group
Kontaktperson:
Prysmian Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Continuous Improvement Specialist
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Lean-Methoden, die sie anwenden. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Beispiele aus deiner Erfahrung einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Lean Management! Teile in Gesprächen, wie du in der Vergangenheit Prozesse verbessert hast und welche Tools du dabei verwendet hast. Das macht einen bleibenden Eindruck.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Unterlagen regelmäßig zu aktualisieren!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Continuous Improvement Specialist
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit unseren Anforderungen!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und verlinke deine bisherigen Erfahrungen mit den geforderten Fähigkeiten. Zeig uns, wie du unsere Lean-Ziele unterstützen kannst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil von StudySmarter zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellen wir sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Prysmian Group vorbereitest
✨Verstehe die Lean-Methoden
Mach dich mit den verschiedenen Lean-Methoden wie 6S, Kaizen und Kanban vertraut. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu nennen, wie du diese Methoden erfolgreich angewendet hast.
✨Bereite dich auf Fragen zur Ressourcenplanung vor
Da die Position auch die Koordinierung von Ressourcen umfasst, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du in der Vergangenheit Ressourcen effizient geplant und koordiniert hast. Überlege dir spezifische Situationen, die du im Interview teilen kannst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Teamarbeit ist entscheidend für diese Rolle. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Führungskräften und Kollegen zusammengearbeitet hast, um Lean-Ziele zu erreichen. Betone, wie du zur Verbesserung des Teams beigetragen hast.
✨Berichte über deine Erfolge
Sei bereit, über konkrete Ergebnisse zu sprechen, die du durch die Implementierung von Lean-Strategien erzielt hast. Zahlen und Fakten sind hier sehr hilfreich, um deine Erfolge zu untermauern und zu zeigen, wie du zur Zielverwirklichung beigetragen hast.