Bachelor of Engineering oder Dipl.-Ing. (FH) (m/w/d) Landschaftsbau und Grünflächenmanagement (oder

Bachelor of Engineering oder Dipl.-Ing. (FH) (m/w/d) Landschaftsbau und Grünflächenmanagement (oder

Berlin Vollzeit 4178 - 6050 € / Monat (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
PS II Abr.

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Pflege und Unterhaltung von Grünflächen in Spandau und koordiniere ein engagiertes Team.
  • Unternehmen: Bezirksamt Spandau – ein Ort, an dem du das Leben von über 257.000 Menschen mitgestalten kannst.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Gesundheitsmanagement und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine persönliche Entwicklung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Möglichkeiten zur beruflichen Entfaltung.
  • Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied in deiner Gemeinde und arbeite an nachhaltigen Projekten.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Landschaftsbau oder ähnlichem und Erfahrung in der Teamführung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4178 - 6050 € pro Monat.

Bachelor of Engineering oder Dipl.-Ing. (FH) (m/w/d) Landschaftsbau und Grünflächenmanagement (oder ähnliche Fachrichtung) für die Leitung einer Inspektion in der Grünflächenunterhaltung.

Gestalten Sie Spandau mit uns – Ihre Arbeit. Ihr Bezirk. Ihr Einfluss. Spandau ist mehr als ein Bezirk – es ist die Heimat für über 257.000 Menschen. Und wir, das Bezirksamt Spandau, sind mittendrin: Mit über 2.000 engagierten Kolleginnen und Kollegen sorgen wir täglich dafür, dass unser Bezirk lebenswerter, moderner und gerechter wird.

Das Straßen- und Grünflächenamt (SGA) Spandau ist dabei u.a. für die öffentlichen Straßen, Wege und Plätze, die geschützten Grünanlagen, die Straßen- und Parkbäume, die öffentlichen Spielplätze, die bezirkseigenen Kleingartenanlagen, die Pflege der Sportanlagen sowie für die landeseigenen Friedhöfe im Bezirk zuständig.

Wollen Sie etwas bewegen, statt nur mitzulaufen? Dann werden Sie Teil unseres Teams - und machen den Unterschied in Spandau!

Ihre Aufgaben:

  • Koordinierung der baulichen Unterhaltung und Pflege von bereits bestehenden Grünflächen (öffentliche Grünanlagen und Straßenland) mit dem eigenen Personal oder in Fremdvergabe.
  • Führung der Mitarbeiter/innen im Rahmen eines modernen Personalmanagements.
  • Erfüllung der Verkehrssicherungspflichten für die Grünflächenunterhaltung in Grünanlagen und öffentlichen Straßenraum sowie für Baumpflegearbeiten anderer Bedarfsträger des Bezirksamtes.
  • Erhebung und Kontrolle aller budgetrelevanten Daten in der KLR, für die Betriebsdatenerfassung und die Auftragsbearbeitung im Grünflächeninformationssystem (GRIS).
  • Mitarbeit in überbezirklichen Fachgremien, Beratung der politischen Gremien zu allen Aufgaben und Fragen der Grünflächenunterhaltung und des Baumbestandes.
  • Organisation des Arbeitsschutzes und Koordinierung von Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements.

BESETZBAR AB sofort

BESETZUNGSART unbefristet

BEWERBUNGSFRIST 29.06.2026

ARBEITSZEIT Tarif: Vollzeit mit 39,4 WoStd.

ENTGELT Brutto bei Vollzeit: 4.178 - 6.050 (E11)* *je nach persönlicher Voraussetzung

EINSATZORT Dienstgebäude Web-Tower, Otternbuchtstr. 35, 13599 Berlin

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor bzw. Dipl.-Ing. FH) in der Fachrichtung Landespflege, Landschaftsarchitektur, Landschaftsbau- und Grünflächenmanagement oder einer ähnlichen Fachrichtung.
  • verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen Sprache entsprechend der Stufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im gartenbautechnischen Verwaltungsdienst oder in vergleichbaren Bereichen.
  • Wünschenswert sind Erfahrungen in der Führung eines Mitarbeiterkreises.

Arbeiten für das Gemeinwohl: Mit unserer Arbeit gestalten wir das Leben der Menschen in Spandau und stärken das Miteinander.

Gute Verkehrsanbindung: Mit bester Anbindung an den Nah- und Fernverkehr bequem, schnell und umweltfreundlich ans Ziel.

Gesundheitsmanagement: Mit vielfältigen Sport- und Präventionsangeboten für mehr Wohlbefinden und eine starke Gesundheit.

Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Mit flexiblen und individuellen Arbeitszeiten, Homeoffice und mobiler Arbeit für mehr Lebensqualität und Balance im Alltag.

Finanzielle Anreize: Mit Firmenticketzuschuss, Hauptstadtzulage und Sonderzahlungen bleibt mehr übrig.

Weiterbildung: Mit Fort- und Weiterbildungen die persönliche Entwicklung stärken und neue Perspektiven eröffnen.

ANSPRECHPERSON(EN): Zum Bewerbungsverfahren Herr Jonczyk ◼ Büroleitung ◼ (030) 90279-3077 Frau Habicht ◼ Personalmanagement ◼ (030) 90279-3214 Zum Aufgabengebiet Frau Zehbe ◼ Gruppenleitung Unterhaltung ◼ (030) 90279-3012

ERFORDERLICHE UNTERLAGEN: Anschreiben (inkl. Kontaktdaten), Lebenslauf (tabellarisch), Nachweis über geforderte Qualifikation, aktuelle Beurteilung oder ggf. Arbeitszeugnis, ggf. unterschriebene Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht.

BITTE BEACHTEN: Unterlagen werden nach Ablauf der Bewerbungsfrist geprüft. Nur vollständige Unterlagen in deutscher Sprache werden berücksichtigt. Bei ausländischen Abschlüssen sind Nachweise zur Gleichwertigkeit mit deutschem Abschluss erforderlich. Mehrstufiges Auswahlverfahren möglich. Kontaktaufnahme per E-Mail bzw. telefonisch. Kosten (Porto, Fahrtkosten o.ä.) werden nicht erstattet.

HINWEISE: Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und schwerbehinderte/diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.

Bachelor of Engineering oder Dipl.-Ing. (FH) (m/w/d) Landschaftsbau und Grünflächenmanagement (oder Arbeitgeber: PS II Abr.

Das Bezirksamt Spandau ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis bietet, sondern auch eine Vielzahl von Vorteilen wie flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und umfangreiche Gesundheitsmanagement-Programme. In einem engagierten Team von über 2.000 Kolleginnen und Kollegen haben Sie die Möglichkeit, aktiv zur Lebensqualität in Spandau beizutragen und Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen zu fördern.

PS II Abr.

Kontaktdaten:

PS II Abr. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Bachelor of Engineering oder Dipl.-Ing. (FH) (m/w/d) Landschaftsbau und Grünflächenmanagement (oder erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Workshops oder lokale Veranstaltungen und sprich mit anderen über deine Leidenschaft für Landschaftsbau und Grünflächenmanagement. Wer weiß, vielleicht hat jemand einen heißen Tipp für dich!

Sei aktiv auf LinkedIn!

Erstelle ein ansprechendes Profil auf LinkedIn und teile regelmäßig Inhalte, die mit deinem Fachgebiet zu tun haben. Vernetze dich mit Fachleuten und folge Unternehmen, die dich interessieren. So bleibst du im Gespräch und wirst schneller wahrgenommen.

Informiere dich über das Unternehmen!

Bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst, informiere dich gründlich über das Bezirksamt Spandau und seine Projekte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle kennst, sondern auch, wie du aktiv zur Verbesserung der Grünflächen in Spandau beitragen kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Karriere-Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Gestaltung von Lebensräumen zu zeigen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bachelor of Engineering oder Dipl.-Ing. (FH) (m/w/d) Landschaftsbau und Grünflächenmanagement (oder mit Bravour zu bestehen

Hochschulstudium in Landespflege oder Landschaftsarchitektur
Führungskompetenz
Kenntnisse im gartenbautechnischen Verwaltungsdienst
Budgetkontrolle und Betriebsdatenerfassung
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1)
Koordination von Grünflächenunterhaltung
Kenntnisse im Arbeitsschutz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach dein Anschreiben persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Dein Anschreiben sollte nicht nur deine Qualifikationen auflisten, sondern auch deine Motivation und Begeisterung für die Stelle im Landschaftsbau und Grünflächenmanagement deutlich machen. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest!

Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Wir lieben es, wenn du relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst, die direkt mit der Position zu tun haben. Denk daran, dass wir einen tabellarischen Lebenslauf bevorzugen – so finden wir schnell die Infos, die wir brauchen!

Qualifikationen nachweisen:Vergiss nicht, alle geforderten Nachweise beizufügen! Dazu gehören dein Abschluss, aktuelle Beurteilungen oder Arbeitszeugnisse. Wenn du aus dem Ausland kommst, achte darauf, dass du die Gleichwertigkeit deiner Abschlüsse nachweisen kannst. Vollständige Unterlagen sind der Schlüssel!

Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Karriere-Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und du keine wichtigen Informationen verpasst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PS II Abr. vorbereitet

Informiere dich über das Bezirksamt Spandau

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Aufgaben und Ziele des Bezirksamts Spandau verschaffen. Schau dir an, wie das Straßen- und Grünflächenamt arbeitet und welche Projekte aktuell laufen. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Landschaftsbau und Grünflächenmanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das macht einen starken Eindruck!

Zeige deine Führungsqualitäten

Da die Position auch Führungsverantwortung beinhaltet, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung hervorhebst. Bereite dich darauf vor, wie du dein Team motivierst und welche Methoden du anwendest, um eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und gibt dir gleichzeitig wichtige Informationen darüber, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.