Drucker / Druckhelfer (m/w/d)

Drucker / Druckhelfer (m/w/d)

Bersenbrück Vollzeit 3000 - 3500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bedienung und Überwachung von Druckmaschinen sowie Unterstützung im Produktionsprozess.
  • Unternehmen: PS Personalservice GmbH – dein Partner für sichere Jobs und faire Bezahlung.
  • Vorteile: Übertarifliche Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie persönliche Betreuung.
  • Weitere Informationen: Schneller Einstieg möglich und interessante Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Starte in einem spannenden Druckbereich mit langfristiger Perspektive und Übernahmechance.
  • Qualifikationen: Ausbildung als Drucker oder Erfahrung als Druckhelfer, technisches Verständnis und Teamfähigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.

Wir suchen aktuell Drucker / Druckhelfer (m/w/d) in Bersenbrück. Du hast eine Ausbildung als Drucker oder bereits Erfahrung als Druckhelfer und suchst eine neue berufliche Perspektive? Dann starte jetzt in einem spannenden Einsatz im Druckbereich mit langfristiger Perspektive.

Die PS Personalservice GmbH vermittelt sichere Jobs, faire Bezahlung und persönliche Betreuung. Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung bringen wir dich in passende Unternehmen mit Übernahmechance.

Deine Aufgaben:

  • Bedienung und Überwachung von Druckmaschinen und Produktionsanlagen
  • Unterstützung beim Einrichten, Rüsten und Umstellen der Maschinen
  • Überwachung des Druckprozesses und Sicherstellung der Qualität
  • Materialbereitstellung und Unterstützung im laufenden Produktionsprozess
  • Durchführung einfacher Wartungs- und Reinigungsarbeiten
  • Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Produktionsvorgaben

Das bringst du mit:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Drucker oder Erfahrung als Druckhelfer
  • Erfahrung im Druckbereich
  • Technisches Verständnis und sorgfältige Arbeitsweise
  • Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
  • Bereitschaft zur Arbeit in Schichtsystemen (von Vorteil)
  • Motivation und Interesse an einer langfristigen Perspektive

Das bieten wir dir:

  • Eine übertarifliche Bezahlung auf Basis des GVP-Tarifvertrags plus Zulagen
  • Branchenzuschläge
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Ein interessanter und langfristiger Einsatz mit dem Ziel der Übernahme von Partnerunternehmen
  • Persönliche Betreuung und Vorbereitung auf den Einsatz
  • Sicherer Arbeitsplatz
  • Langfristiger Einsatz
  • Schneller Einstieg möglich

Jetzt bewerben – schnell und unkompliziert! Eine kurze Nachricht reicht – wir melden uns zeitnah bei dir.

Drucker / Druckhelfer (m/w/d) Arbeitgeber: PS Recruiting

Als Tierschutzbeauftragter (m/w/d) in unserem etablierten Schlacht- und Zerlegebetrieb in Bersenbrück profitieren Sie von einer unbefristeten Festanstellung und einer strukturierten Einarbeitung, die Ihnen den Einstieg erleichtert. Wir legen großen Wert auf eine positive Arbeitskultur, in der Ihre Expertise geschätzt wird, und bieten Ihnen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung zu fördern. Arbeiten Sie in einem Unternehmen, das sich für die Einhaltung tierschutzrechtlicher Vorgaben engagiert und einen verantwortungsvollen Umgang mit Tieren sicherstellt.

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Kontaktdaten:

PS Recruiting Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Drucker / Druckhelfer (m/w/d) erhalten könntest

Sei sichtbar in der Produktion!

In der Produktionsbranche geht's oft um Mundpropaganda und lokale Netzwerke. Schau, ob es in deiner Gegend Messen oder Veranstaltungen gibt, bei denen Unternehmen wie PS Recruiting vertreten sind. Frag dort nach Praktika oder Vollzeitstellen und lass deinen Lebenslauf da!

Online-Communities nutzen

Tritt Online-Communities oder Foren bei, die sich auf die Produktion konzentrieren. Plattformen wie XING haben spezielle Gruppen, wo sich Fachleute austauschen. Dort kannst du nicht nur wertvolle Infos über Unternehmen erhalten, sondern auch direkt nach offenen Stellen bei PS Recruiting fragen.

Fokussierte Bewerbungen

Statt viele allgemeine Bewerbungen zu versenden, konzentriere dich darauf, deinen Lebenslauf und dein Anschreiben auf die speziellen Anforderungen von PS Recruiting zuzuschneiden. Zeig, dass du genau das kannst, was sie brauchen. Das kann den entscheidenden Unterschied machen!

Direkt bei PS Recruiting bewerben

Wirf einen Blick auf unsere Karriereseite von PS Recruiting und bewirb dich direkt online. Oft gibt es weniger Konkurrenz, wenn du dich direkt über die Unternehmenswebsite bewirbst, verglichen mit Jobbörsen. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf klar und strukturiert zu halten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Drucker / Druckhelfer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Bedienung von Druckmaschinen
Überwachung von Produktionsanlagen
Einrichten und Rüsten von Maschinen
Qualitätssicherung im Druckprozess
Materialbereitstellung
Durchführung von Wartungsarbeiten
Reinigungsarbeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Betone deine relevanten Erfahrungen:In deinem Lebenslauf und Anschreiben solltest du alle praktischen Erfahrungen besonders hervorheben, die du in der Produktion sammeln konntest. Zeig uns, wie du in früheren Rollen mit Maschinen, Prozessen oder Qualitätskontrolle umgegangen bist und nenn konkrete Beispiele.

Zertifikate und Qualifikationen:Falls du relevante Zertifikate oder Weiterbildungen im Produktionsbereich hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf aufzuführen. Zertifikate wie z.B. für Maschinenbedienung oder Sicherheitskurse sind echte Pluspunkte und zeigen uns, dass du gut vorbereitet bist.

Starke Motivation im Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Erfahrungen darstellen, sondern auch klar machen, warum du an einer Vollzeitstelle in der Produktion bei PS Recruiting interessiert bist. Sprich darüber, welche Aspekte der Produktion dich begeistern und was du in das Team einbringen kannst.

Kenntnisse über aktuelle Technologien:Die Produktionsindustrie entwickelt sich ständig weiter. Falls du Kenntnisse über aktuelle Technologien oder Software, die in der Produktion verwendet werden, hast, solltest du diese unbedingt erwähnen. Das zeigt uns, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und offen für neue Technologien bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PS Recruiting vorbereitet

Verstehe die Produktionsabläufe

Mach dich mit den spezifischen Produktionsabläufen vertraut, die bei PS Recruiting genutzt werden. Sei bereit, Fragen zu Prozessen und Maschinen zu beantworten, da dies entscheidend für deinen potenziellen Beitrag in der Vollzeitstelle sein wird.

Präsentation deiner praktischen Erfahrung

Wenn du praktische Erfahrungen in der Produktion hast, sei es durch Praktika oder frühere Jobs, bring unbedingt Beispiele mit. Zeig, wie du deine Kenntnisse in realen Situationen angewendet hast und welche Fähigkeiten du dabei entwickelt hast – das macht dich für PS Recruiting besonders wertvoll.

Technisches Wissen einbringen

Bereite dich auf technische Fragen vor, die tief in die Materie der Produktion eintauchen. Du könntest zu Maschinen, Sicherheitsstandards oder speziellen Softwarelösungen, die für Produktionsabläufe verwendet werden, gefragt werden. Wenn du hier die nötigen Kenntnisse hast, kannst du direkt überzeugen.

Teamarbeit betonen

In der Produktion ist Teamarbeit oft zentral. Sei darauf vorbereitet, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur die technischen Kompetenzen hast, sondern auch ein wertvolles Teammitglied sein kannst.