Lagerhelfer / Lagerpersonal – auch Teilzeit (m/w/d)

Lagerhelfer / Lagerpersonal – auch Teilzeit (m/w/d)

Mühlen Teilzeit 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Allgemeine Lagertätigkeiten, Unterstützung bei der Kommissionierung und Pflege des Lagerbereichs.
  • Unternehmen: Paul Schockemöhle Logistics Gruppe – ein verlässlicher Partner in der Logistik.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, faire Vergütung, familienfreundliche Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und schnelle Einstiegsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere in der Logistik ohne Vorkenntnisse und wachse mit uns.
  • Qualifikationen: Keine spezielle Ausbildung nötig, Teamgeist und Lernbereitschaft sind wichtig.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Lagerhelfer / Lagerpersonal – auch Teilzeit (m/w/d) in Mühlen

Neu im Beruf, nach einer Pause oder einfach bereit für etwas Neues?

Bei uns bekommst du eine echte Chance.

Für unser neues Automotive-Logistikprojekt am Standort 49439 Mühlen suchen wir Lagerhelfer / Lagerpersonal (m/w/d) – auch in Teilzeit.

Geregelte Zeiten Montag bis Freitag, kein Wochenende und ein unbefristeter Vertrag warten auf dich.

  • Deine Aufgaben
  • Allgemeine Lagertätigkeiten: Ein- und Auslagerung, Sortierung, Verpackung
  • Unterstützung bei der Kommissionierung von Automotive-Bauteilen
  • Warenannahme und -kontrolle
  • Pflege von Ordnung und Sauberkeit im Lagerbereich
  • Unterstützung des Lagerpersonals und der Fachkräfte
  • Dein Profil
  • Keine besondere Ausbildung erforderlich – Quereinsteiger ausdrücklich willkommen
  • Körperliche Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft
  • Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Teamgeist
  • Lernbereitschaft und Motivation
  • Erste Erfahrungen im Lagerbereich von Vorteil, aber kein Muss

Als Teil der Paul Schockemöhle Logistics Gruppe stehen wir für Verlässlichkeit, Wertschätzung und langfristige Partnerschaften.

Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns wachsen möchten – egal wo sie starten.

  • Wir bieten
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag – auch in Teilzeit
  • Faire und pünktliche Vergütung
  • Montag bis Freitag, Tagschicht – kein Wochenende
  • Familienfreundliche Arbeitszeiten
  • Langfristige Perspektiven in einem wachsenden Unternehmen
  • Persönliche Betreuung und kurze Entscheidungswege
  • Entwicklungsmöglichkeiten – wer mehr will, bekommt mehr
  • Strukturierte Einarbeitung vom ersten Tag an
  • Betriebliche Zusatzleistungen und Mitarbeitervorteile
  • Du sendest uns deine Bewerbung – auch ohne Anschreiben möglich
  • Wir melden uns innerhalb von 24 Stunden bei dir
  • Kurzes Kennenlerngespräch (telefonisch oder vor Ort)
  • Schneller Einstieg möglich – wir zeigen dir alles Dieses Projekt ist langfristig angelegt und für einen namhaften Kunden aus dem Automotive-Zuliefererbereich.

Egal ob Vollzeit oder Teilzeit – dein Arbeitsplatz ist sicher.

Dafür steht die Paul Schockemöhle Logistics Gruppe.

Kein Problem, wenn du noch keine Erfahrung im Lager hast.

Wir arbeiten dich Schritt für Schritt ein – strukturiert, persönlich und auf Augenhöhe.

Für kurzfristig verfügbare Kandidatinnen und Kandidaten besteht zudem die Möglichkeit einer Einarbeitung direkt beim Kunden in Lemförde.

Jetzt bewerben – dein Start in die Logistik beginnt hier!

Kein Anschreiben nötig. Wir freuen uns auf dich – egal ob Vollzeit oder Teilzeit.

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Lagerhelfer / Lagerpersonal – auch Teilzeit (m/w/d) Arbeitgeber: PS Recruiting

Als Tierschutzbeauftragter (m/w/d) in unserem etablierten Schlacht- und Zerlegebetrieb in Bersenbrück profitieren Sie von einer unbefristeten Festanstellung und einer strukturierten Einarbeitung, die Ihnen den Einstieg erleichtert. Wir legen großen Wert auf eine positive Arbeitskultur, in der Ihre Expertise geschätzt wird, und bieten Ihnen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung zu fördern. Arbeiten Sie in einem Unternehmen, das sich für die Einhaltung tierschutzrechtlicher Vorgaben engagiert und einen verantwortungsvollen Umgang mit Tieren sicherstellt.

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Kontaktdaten:

PS Recruiting Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Lagerhelfer / Lagerpersonal – auch Teilzeit (m/w/d) erhalten könntest

Lokal mit Angeboten für die Lagerlogistik

Schau dir lokale Unternehmen in der Lagerlogistik an. Viele suchen Teilzeitkräfte aufgrund der flexiblen Arbeitszeiten. Oft findest du solche Stellenangebote in regionalen Jobportalen oder durch Aushänge in der Nähe von Logistikzentren oder großen Einzelhändlern.

Networking in der Branche

Trete verschiedenen Gruppen und Communities bei, die sich auf Lagerlogistik spezialisiert haben. Dazu gehören lokale berufliche Netzwerke oder Online-Foren, wo potenzielle Arbeitgeber oft direkt nach Teilzeitmitarbeitern suchen. Nutze diese Plattformen, um Kontakte zu knüpfen und von offenen Stellen zu erfahren.

Praktische Erfahrungen zählen!

Wenn du schon vorher Praktika oder Erfahrungen im Bereich Lagerlogistik hast, hebe diese in Gesprächen hervor. Viele Unternehmen schätzen praktische Kenntnisse und sind bereit, auch weniger erfahrene Mitarbeiter auf Teilzeitbasis einzustellen, wenn das Potenzial erkennbar ist.

Direkte Bewerbungsstrategien

Besuche direkt die Websites von Unternehmen, die in der Lagerlogistik tätig sind, wie PS Recruiting. Oft haben sie spezielle Seiten für Teilzeitstellen oder Karrieremessen, wo du dich direkt bewerben und vielleicht sogar ein persönliches Gespräch führen kannst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lagerhelfer / Lagerpersonal – auch Teilzeit (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Körperliche Belastbarkeit
Einsatzbereitschaft
Zuverlässigkeit
Pünktlichkeit
Teamgeist
Lernbereitschaft
Motivation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Betone deine Erfahrung in der Lagerlogistik:Wenn du dich auf die Teilzeitstelle im Bereich Lagerlogistik bei PS Recruiting bewirbst, solltest du unbedingt relevante Erfahrungen hervorheben. Beschreibe, welche logistischen Tätigkeiten du bereits ausgeführt hast, sei es die Warenannahme, das Kommissionieren oder das Bedienen von Flurförderzeugen. Zeig, dass du mit den üblichen Abläufen vertraut bist!

Zeig deine Flexibilität bei den Arbeitszeiten:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, dass du flexibel in Bezug auf die Arbeitszeiten bist. Erkläre, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, und das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, das Team zu unterstützen.

Hebe deine Teamfähigkeit hervor:In der Lagerlogistik ist Teamarbeit das A und O! Unterstreiche in deinem Lebenslauf oder Anschreiben, wie gut du im Team arbeitest und welche Erfolge ihr gemeinsam erzielt habt. Ein paar konkrete Beispiele können hier richtig Eindruck machen.

Verweise auf relevante Zertifikate:Falls du über zusätzliche Qualifikationen oder Zertifikate im Bereich Lagerlogistik verfügst, wie z.B. einen Gabelstaplerführerschein, solltest du das unbedingt erwähnen. Das kann deine Bewerbung bei PS Recruiting noch attraktiver machen und zeigt, dass du gut vorbereitet bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PS Recruiting vorbereitet

Verstehe die Logistik-Prozesse

Mach dich mit den Grundlagen der Lagerlogistik vertraut! In der Teilzeitrolle könnten sie dich nach spezifischen Abläufen, wie Warenannahme oder Kommissionierung, fragen. Überlege dir auch, welche Tools du bisher verwendet hast – das kann dir helfen, deine Erfahrung zu präsentieren.

Praktische Beispiele parat haben

Bereite einige praxisnahe Beispiele vor, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Sei es bei der Arbeit in einem Lager oder in anderen Jobs – konkret erzählte Erlebnisse können dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben!

Teamfähigkeit zeigen

In der Lagerlogistik ist Teamarbeit super wichtig! Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit in Teams gearbeitet hast und wie du Herausforderungen gemeinsam mit Kollegen gemeistert hast. Die Personalverantwortlichen bei PS Recruiting wollen sehen, dass du gut ins Team passt.

Flexibilität betonen

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, könnte es sein, dass du flexibel sein musst, was die Arbeitszeiten betrifft. Überlege dir, wie du deine Verfügbarkeit maximieren kannst und bring das im Gespräch zur Sprache! So zeigst du, dass du bereit bist, alle Hände an Bord zu haben, wenn nötig.