TECHNICAL (INHOUSE-)CONSULTANT DIGITAL PLATFORM - ARCHITECTURE & CONCEPTION (M/W/D)
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TECHNICAL (INHOUSE-)CONSULTANT DIGITAL PLATFORM - ARCHITECTURE & CONCEPTION (M/W/D)

Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative digitale Lösungen und unterstütze Fachbereiche bei der Systemeinführung.
  • Arbeitgeber: Globales Technologieunternehmen mit 50.000 Mitarbeitern, führend in Dichtungstechnik und E-Commerce.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, interkulturelle Teams und maßgeschneiderte Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite an spannenden Projekten mit einem starken Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik, Erfahrung in Softwaredesign und Cloud-Services.
  • Andere Informationen: Hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Unternehmensprofil

Unser Mandant, ein globales Technologieunternehmen mit 50.000 Mitarbeitern in rund 60 Ländern, entwickelt technisch führende Produkte, exzellente Lösungen und Services für über 40 Marktsegmente. Als international führender Markt- und Technologiespezialist in der Dichtungstechnik ist er Zulieferer, Entwicklungs- und Servicepartner für Kunden rund um den Globus und Motor des technischen Fortschritts in vielen Branchen.

Aufgaben

  • Unser Mandant betreibt eine Vielzahl globaler Lösungen und Angebote im Bereich E-Commerce und Kundenmanagement.
  • Im Kontext der digitalen Geschäftsentwicklung wird das Lösungsportfolio kontinuierlich weiterentwickelt.
  • Es ist Ihre Aufgabe als Architekt, ganzheitliche Lösungen zu konzipieren und die Fachbereiche bei der Einführung und Weiterentwicklung der Systeme zu unterstützen, u.a. MS Azure, SAP ERP, SAP PI, Magento, MS SQL sowie Eigenentwicklungen auf Basis .NET.
  • Unterstützung und Beratung der Fachbereiche bei der Konzeption und Auswahl neuer Anwendungen und Funktionen in den Bereichen E-Commerce und Dynamics 365 CRM.
  • Abstimmung und Koordination mit internen und externen Partnern im Rahmen der Lösungsentwicklung und Überführung in den Betrieb.
  • Entwicklung und Aufbau von Datenmodellen und Integrationsszenarien auf sowohl technischer als auch prozessualer Ebene (Geschäfts- und ERP-Prozesse).
  • Erstellung technischer Spezifikationen und Konzepte für die Weiterentwicklung unserer Systemlandschaft.

Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder ein vergleichbarer Hochschulabschluss.
  • Hohes Abstraktionsvermögen sowie eine ausgeprägte analytische und konzeptionelle Denkweise.
  • Praktische Erfahrung im Bereich Softwaredesign und -entwicklung; insbesondere bzgl. Integrationsszenarien sowie Datenbankdesign und -programmierung (SQL) von Vorteil.
  • Kenntnisse in Fulfillment-Prozessen (SAP SD) wünschenswert.
  • Erfahrungen in Design und Administration von Cloud-Services.
  • Innovationsfreude und Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden.
  • Kommunikationsstärke und Teamgeist.
  • Ein hohes Maß an Service- / Kundenorientierung.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Angebot

Ein herausfordernder Arbeitsplatz in einem erfolgsorientierten Unternehmen. Sie profitieren von der Zusammenarbeit in interkulturellen und interdisziplinären Teams, arbeiten gemeinsam an innovativen Produkten, Dienstleistungen und nachhaltigen Lösungen, erhalten ein attraktives Vergütungspaket und die gängigen betrieblichen Sozialleistungen eines Großunternehmens sowie mit der betriebsinternen Academy zahlreiche maßgeschneiderte Weiterbildungsmöglichkeiten.

Ihr Ansprechpartner

Sollten Sie an dieser Vakanz Interesse haben, so setzen Sie sich mit uns in Verbindung: Dr. Jörg Pelka PSC Pro Search Consulting - Dr. Jörg Pelka Unternehmensberatung. Mit der Übersendung Ihrer Bewerbung erklären Sie Ihr Einverständnis, dass wir Ihre Daten in unsere Bewerberdatenbank aufnehmen. Dabei garantieren wir Ihnen selbstverständlich absolute Diskretion und die Beachtung von Sperrvermerken.

TECHNICAL (INHOUSE-)CONSULTANT DIGITAL PLATFORM - ARCHITECTURE & CONCEPTION (M/W/D) Arbeitgeber: PSC Pro Search Consulting GmbH Unternehmensberatung

Unser Mandant ist ein globales Technologieunternehmen, das nicht nur innovative Produkte und Lösungen bietet, sondern auch eine inspirierende Arbeitsumgebung schafft. Mit einem starken Fokus auf interkulturelle Zusammenarbeit und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten in der unternehmenseigenen Academy, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Hier erwartet Sie ein attraktives Vergütungspaket sowie die Möglichkeit, an zukunftsweisenden Projekten im Bereich E-Commerce und digitale Transformation mitzuwirken.
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Kontaktperson:

PSC Pro Search Consulting GmbH Unternehmensberatung HR Team

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So bekommst du den Job: TECHNICAL (INHOUSE-)CONSULTANT DIGITAL PLATFORM - ARCHITECTURE & CONCEPTION (M/W/D)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich E-Commerce und digitale Plattformen. Zeige in Gesprächen, dass du die neuesten Entwicklungen kennst und wie sie das Unternehmen beeinflussen könnten.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf Softwaredesign, Integrationsszenarien und Datenbankdesign beziehen. Übe, deine Erfahrungen und Lösungen klar und präzise zu präsentieren.

Tip Nummer 4

Zeige deine Innovationsfreude! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit kreative Lösungen für technische Herausforderungen gefunden hast. Dies wird deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: TECHNICAL (INHOUSE-)CONSULTANT DIGITAL PLATFORM - ARCHITECTURE & CONCEPTION (M/W/D)

Analytisches Denken
Konzeptionelles Denken
Softwaredesign und -entwicklung
Integrationsszenarien
Datenbankdesign und -programmierung (SQL)
Kenntnisse in Fulfillment-Prozessen (SAP SD)
Design und Administration von Cloud-Services
Agile Entwicklungsmethoden
Kommunikationsstärke
Teamgeist
Service- / Kundenorientierung
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Produkte, Dienstleistungen und Unternehmenskultur zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als technischer Consultant wichtig sind, insbesondere im Bereich Softwaredesign und -entwicklung.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die digitale Transformation und deine spezifischen Kenntnisse in den geforderten Technologien wie MS Azure, SAP ERP und .NET darlegst.

Prüfung der Sprachkenntnisse: Stelle sicher, dass du deine sehr guten Deutsch- und Englischkenntnisse in deinem Lebenslauf und Motivationsschreiben klar kommunizierst, da diese für die Position entscheidend sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PSC Pro Search Consulting GmbH Unternehmensberatung vorbereitest

Verstehe die Unternehmensziele

Informiere dich über die Mission und Vision des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Ziele des Unternehmens verstehst und wie deine Rolle als technischer Consultant dazu beitragen kann, diese zu erreichen.

Bereite technische Beispiele vor

Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in Softwaredesign, Datenbankprogrammierung und Integrationsszenarien demonstrieren. Dies zeigt deine praktische Erfahrung und dein technisches Know-how.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da die Rolle auch die Abstimmung mit internen und externen Partnern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsstärke zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf Teamarbeit, Innovationsfreude und agile Entwicklungsmethoden abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der Integration ins Team interessiert bist.

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