Auf einen Blick
- Aufgaben: Installiere und warte Heizungsanlagen in neuen und bestehenden Gebäuden.
- Unternehmen: PSH Personal Service - ein verlässlicher Partner in der Personaldienstleistung.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, bis zu 30 Tage Urlaub, übertarifliche Bezahlung und Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Keine Probezeit und persönliche Betreuung durch dein PSH-Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines loyalen Teams und arbeite an energieeffizienten Lösungen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Heizungsbauer oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Über PSH
PSH Personal Service steht für verlässliche Personaldienstleistung mit klaren Strukturen und langfristiger Perspektive. Wir arbeiten in einem loyalen, wertschätzenden Team auf Augenhöhe und legen großen Wert auf Zusammenarbeit, Verlässlichkeit und persönliche Betreuung. Als wirtschaftlich stabiles Unternehmen im Bereich der Personaldienstleistung bieten wir sichere Rahmenbedingungen und nachhaltige Beschäftigungsmöglichkeiten.
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker SHK, Heizungsbauer oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in der Installation oder Wartung von Heizungsanlagen von Vorteil
- Kenntnisse in Heiztechnik, Hydraulik, Regelungstechnik und Werkstoffkunde
- Sicherer Umgang mit technischen Unterlagen, Messgeräten und Werkzeugen
- Nachweisbare Praxis in der fachgerechten Montage und Inbetriebnahme von Heizsystemen
Dein zukünftiges Aufgabengebiet
- Installation, Montage und Inbetriebnahme von Heizungsanlagen in Neu- und Bestandsgebäuden
- Wartung, Reparatur und Austausch von Heizsystemen, Rohrleitungen und Komponenten
- Fehlersuche und Störungsbeseitigung an Heizungs- und Warmwassersystemen
- Durchführung von Funktionsprüfungen sowie Anpassung und Optimierung von Anlagen
- Mitwirkung an fachgerechten, energieeffizienten Installations- und Instandhaltungsprozessen im Einsatzgebiet
Wir bieten
- Keine Probezeit!
- Unbefristeter Arbeitsvertrag bei PSH
- Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Möglichkeit einer wöchentlichen Abschlagszahlung
- Übertarifliche Bezahlung, Urlaubs- & Weihnachtsgeld
- Weiterbildungen auf Kosten des Arbeitgebers
- Übernahmemöglichkeit beim Kundenbetrieb
- Persönliche Betreuung durch dein PSH-Team vor Ort
- Teamgeist & gelebte Loyalität im täglichen Miteinander
Heizungsbauer (m/w/d) Arbeitgeber: PSH Personal Service GmbH
PSH Personal Service ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr bietet, sondern auch eine wertschätzende und loyale Teamkultur fördert. Mit einem klaren Fokus auf persönliche Betreuung und Weiterbildungsmöglichkeiten sorgt PSH dafür, dass jeder Mitarbeiter in seiner beruflichen Entwicklung unterstützt wird und sich in einem stabilen wirtschaftlichen Umfeld entfalten kann.
Kontaktdaten:
PSH Personal Service GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Heizungsbauer (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten in der Branche, besuche Messen oder lokale Events. Oft erfährt man so von Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Wenn du eine Firma im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann Wunder wirken und zeigt dein Interesse.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen als Heizungsbauer dort einen Mehrwert bieten können. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote und unterstützen dich gerne bei deinem nächsten Schritt in der Karriere. Lass uns gemeinsam den perfekten Job finden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Heizungsbauer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Eine persönliche Note in deinem Anschreiben macht einen großen Unterschied. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und warum du genau zu PSH passt.
Sei präzise und klar!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide Fachjargon, der nicht notwendig ist. Wir wollen schnell verstehen, was du kannst!
Betone deine Qualifikationen!:Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen hervorhebst. Zeig uns, dass du die nötigen Kenntnisse in Heiztechnik und Installation mitbringst – das ist für uns wichtig!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PSH Personal Service GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den technischen Details vertraut
Studiere die Grundlagen der Heiztechnik, Hydraulik und Regelungstechnik. Wenn du während des Interviews spezifische Fragen zu diesen Themen beantworten kannst, zeigst du dein Fachwissen und deine Vorbereitung.
✨Bereite Beispiele aus deiner Praxis vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Heizungsanlagen installiert oder gewartet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Sei bereit für technische Tests
Es könnte sein, dass du während des Interviews praktische Aufgaben oder Tests durchführen musst. Übe den Umgang mit Messgeräten und Werkzeugen im Vorfeld, damit du sicher und kompetent auftrittst.
✨Zeige Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit
Da PSH Wert auf Zusammenarbeit legt, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Teamarbeit unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen Umgang mit Kollegen betreffen.
