Über PSH
PSH Personal Service steht für verlässliche Personaldienstleistung mit klaren Strukturen und langfristiger Perspektive. Wir arbeiten in einem loyalen, wertschätzenden Team auf Augenhöhe und legen großen Wert auf Zusammenarbeit, Verlässlichkeit und persönliche Betreuung. Als wirtschaftlich stabiles Unternehmen im Bereich der Personaldienstleistung bieten wir sichere Rahmenbedingungen und nachhaltige Beschäftigungsmöglichkeiten.
Dein Profil
- Kaufmännische Ausbildung oder erste Erfahrung im Büro hilfreich, aber keine Voraussetzung, ein Quereinstieg ist möglich
- Gute PC-Kenntnisse, idealerweise in Word und Excel
- Freundliches und sicheres Auftreten am Telefon
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Organisierte und sorgfältige Arbeitsweise
Dein zukünftiges Aufgabengebiet
- Bearbeitung des allgemeinen Schriftverkehrs sowie Erstellung von Protokollen und Dokumenten
- Pflege von Datenbeständen und Ablage von Unterlagen in digitalen und physischen Akten
- Organisation von Terminen und Besprechungen sowie Koordination interner Abläufe der Geschäftsstelle
- Telefonische und schriftliche Annahme von Anfragen und Weiterleitung an die zuständigen Ansprechpersonen
- Unterstützung bei der Rechnungsprüfung und weiteren administrativen Aufgaben
Wir bieten
- Keine Probezeit!
- Unbefristeter Arbeitsvertrag bei PSH
- Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Möglichkeit einer wöchentlichen Abschlagszahlung
- Übertarifliche Bezahlung, Urlaubs- & Weihnachtsgeld
- Weiterbildungen auf Kosten des Arbeitgebers
- Übernahmemöglichkeit beim Kundenbetrieb
- Persönliche Betreuung durch dein PSH-Team vor Ort
- Teamgeist & gelebte Loyalität im täglichen Miteinander
Ansprechpartner
Nicole Fabijanowski
Teamassistentin
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Personal Service PSH Koblenz GmbH
Löhrstr. 64a
56068 Koblenz
Hier kannst du dich per WhatsApp bewerben: Jetzt bewerben
Büromitarbeiter (m/w/d) in Koblenz Arbeitgeber: PSH Personal Service
PSH Personal Service ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr bietet, sondern auch eine wertschätzende und loyale Teamkultur fördert. Mit einem klaren Fokus auf persönliche Betreuung und Weiterbildungsmöglichkeiten sorgt das Unternehmen dafür, dass jeder Mitarbeiter die Chance hat, sich beruflich weiterzuentwickeln und in einem stabilen Umfeld zu arbeiten. Die Lage in Magdeburg bietet zudem eine angenehme Lebensqualität und gute Anbindung an die Region.
