Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere und betreue elektrische Systeme in spannenden Projekten.
- Unternehmen: PSM GmbH & Co. KG – dein Partner für individuelle Personallösungen.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, faire Bezahlung, bis zu 30 Tage Urlaub und Gesundheitsprämien.
- Weitere Informationen: Profitiere von professioneller Unterstützung bei der Jobsuche.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit moderner Energietechnik und Smart-Home-Lösungen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Willkommen bei PSM– Ihre Partner für individuelle Personallösungen! Mit jahrzehntelanger Erfahrung unterstützen wir erfolgreich Fachkräfte, ihre Kompetenz und Leidenschaft gezielt in die passende Stelle zu bringen.
Ihre Aufgaben
- Fachgerechte Montage und Betreuung elektrischer Systeme nach aktuellem Stand der Technik
- Arbeiten im privaten, gewerblichen und industriellen Umfeld
- Kontrolle und Dokumentation elektrischer Anlagen inklusive Sicherheitsprüfungen
- Analyse technischer Störungen sowie schnelle Fehlerdiagnose direkt beim Kunden
- Aufbau und Einrichtung moderner Netzwerk- und Kommunikationstechnik
- Elektroarbeiten bei Neubauten, Sanierungen und Modernisierungen
- Planung und Umsetzung intelligenter Gebäude- und Smart-Home-Lösungen
- Installation und Service von Photovoltaiksystemen mit Speichertechnik und Wechselrichtern
- Einrichtung von Ladeinfrastruktur für Elektrofahrzeuge inklusive Wallbox-Systemen
- Vernetzung und Abstimmung moderner Energietechnik wie PV-Anlagen, Batteriespeicher und Smart-Home-Komponenten
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektronikerin für Energie- und Gebäudetechnik, Elektroinstallateur oder eine vergleichbare Qualifikation ist erforderlich
- Berufserfahrung im Bereich Elektronik
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Zuverlässig, Teamfähigkeit und Kundenorientierung
- Führerschein der Klasse B
- Gute Deutschkenntnisse sind erforderlich
Über uns
Wir von PSM GmbH & Co. KG erleichtern Ihnen mit gezielter Karrierevermittlung und Zugang zu exklusiven Stellen die Jobsuche. Wir bieten Ihnen professionelle Unterstützung, damit Sie schnell die passende Stelle finden – abgestimmt auf Ihre Fähigkeiten und Interessen.
Benefits
- Stundenlohn nach GVP-Tarif
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Zulagen wie Verpflegungs- und Fahrgeld
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Unkomplizierte Antragstellung für Urlaub etc.
- Gesundheitsprämie
- bAV über Direktversicherung
- Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr
Elektroniker - Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) Arbeitgeber: PSM & Co KG
Die PSM GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen Stundenlohn nach GVP-Tarif bietet, sondern auch zahlreiche Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Gesundheitsprämien. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während wir in einem dynamischen Umfeld arbeiten, das innovative Lösungen im Bereich Energie- und Gebäudetechnik vorantreibt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Elektroniker - Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder besuche Messen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige dein Interesse an der Firma und den Projekten, an denen sie arbeiten.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und frage nach möglichen offenen Positionen. Manchmal gibt es mehr Möglichkeiten, als du denkst!
✨Tipp Nummer 4
Präsentiere deine Fähigkeiten! Erstelle ein Portfolio oder eine Liste von Projekten, die du durchgeführt hast. Zeige, was du kannst, und wie du zur Lösung technischer Probleme beitragen kannst – das wird dich von anderen Bewerbern abheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Elektroniker - Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Elektroniker interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Wir suchen nach jemandem mit einer abgeschlossenen Ausbildung und Berufserfahrung im Bereich Elektronik – also lass uns wissen, was du drauf hast!
Sei strukturiert:Eine klare und strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Das zeigt auch deine selbstständige Arbeitsweise!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicherstellen, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PSM & Co KG vorbereitet
✨Mach dich mit den technischen Anforderungen vertraut
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends in der Energie- und Gebäudetechnik. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Standards kennst und bereit bist, dich ständig weiterzubilden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du technische Probleme gelöst oder Projekte erfolgreich umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige Teamfähigkeit und Kundenorientierung
Da die Arbeit oft im Team und direkt beim Kunden stattfindet, ist es wichtig, dass du deine sozialen Kompetenzen unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit und deinen Umgang mit Kunden betreffen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die nächsten Schritte.
