💼PSM – Wir bringen Menschen in Arbeit
🎯 Unser Ziel: Ihre Stärken dort einzusetzen, wo sie gebraucht werden.
Mit einem feinen Gespür für Menschen und Märkte vermitteln wir Ihnen Positionen, die zu Ihnen passen –
✅ langfristig
✅ zuverlässig
✅ persönlich
🛠️Ihre Aufgaben
- Montage und Demontage von Fenstern und Bauelementen
- Einbau und fachgerechte Befestigung von Fenster- und Türelementen
- Durchführung von Montagearbeiten auf Baustellen
- Ausrichten, Abdichten und Nachjustieren der eingebauten Elemente
- Bearbeitung und Anpassung von Bauteilen bei Bedarf
- Durchführung von Qualitäts- und Funktionskontrollen
- Behebung kleinerer Montage- und Einbaufehler
- Einhaltung der geltenden Qualitäts- und Sicherheitsvorgaben
👤Ihr Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Tischler (m/w/d), Schreiner (m/w/d), Fensterbauer (m/w/d) Glaser (m/w/d) oder eine vergleichbare handwerkliche Qualifikation
- Berufserfahrung in der Fenster- und Türenmontage
- Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
- Sicherer Umgang mit gängigen Hand- und Montagewerkzeugen
- Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
- Körperliche Belastbarkeit
- Selbstständigkeit und Teamfähigkeit
- Führerschein Klasse B von Vorteil
ℹ️Über uns
Wir von PSM GmbH & Co. KG erleichtern Ihnen mit gezielter Karrierevermittlung und Zugang zu exklusiven Stellen die Jobsuche🧭
Wir bieten Ihnen professionelle Unterstützung, damit Sie schnell die passende Stelle finden 🎯 – abgestimmt auf Ihre Fähigkeiten und Interessen 🤝
🎁Benefits
🕒💶 Stundenlohn nach GVP
📜✅ Unbefristeter Arbeitsvertrag
💰🚗 Zulagen wie Verpflegungs- und Fahrgeld
🌴🎄 Urlaubs- und Weihnachtsgeld
📝✔️ Unkomplizierte Antragstellung für Urlaub etc.
💪🏥 Gesundheitsprämie
🏦🔒 bAV über Direktversicherung
🏖️🗓️ Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr
Fenstermonteur (m/w/d) in Staufen im Breisgau Arbeitgeber: PSM Co KG
Die PSM GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das auf Ihre Stärken und Interessen abgestimmt ist. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, attraktiven Zulagen und bis zu 30 Tagen Urlaub im Jahr fördern wir eine positive Arbeitskultur, die auf Teamarbeit und persönlichem Wachstum basiert. Zudem profitieren Sie von einer unkomplizierten Antragstellung für Urlaub und einer Gesundheitsprämie, was Ihre Work-Life-Balance unterstützt.