Auf einen Blick
- Aufgaben: Wechsel von Stromzählern und Umstellung auf intelligente Messsysteme.
- Unternehmen: Energieversorger mit regionalem Einsatz und festem Vertrag.
- Vorteile: 3.200€ Gehalt, 500€ Wechselprämie, Firmenwagen und 28 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und persönliche Betreuung durch erfahrene Kollegen.
- Warum dieser Job: Stabiler Job mit geregelten Arbeitszeiten und ohne Schichten.
- Qualifikationen: Ausbildung im Elektrobereich und Führerschein Klasse B erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3200 - 3700 € pro Monat.
Im Kundenauftrag suchen wir Strom-Zähler-Monteure (m/w/d) im Auftrag der Energieversorger.
DIE AUFGABE
- wechseln von Stromzählern
- Turnuswechsel
- Umstellung intelligente Messsysteme
- Dokumentation
- Sie werden mind. 14 Tage von einem erfahrenen Kollegen eingearbeitet.
- regionaler Einsatz, keine Montage
ZWINGEND ERFORDERLICH
- Ausbildung im Elektrobereich
- Führerschein Klasse B (PKW)
DAS ANGEBOT
- Festvertrag
- 40 Std./Woche
- Montag bis Freitag je 8 Stunden
- keine Schichten / Wochenenden
- Gehalt: 3.200,– Euro + ca. 500,– EUR Leistungsprämie
- 500,– Euro Wechselprämie
- persönlicher Firmenwagen ab Wohnort mit Tankkarte
- 28 Tage Urlaub
(12c) Zählermonteur 3700,-€ + Wechselprämie + PKW regio (m/w/d Arbeitgeber: PSS Personal-Service Schneider Andreas Schneider
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine sichere Anstellung mit einem attraktiven Gehalt und einer Wechselprämie, die Ihre Leistung honoriert. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während Sie in einem regionalen Umfeld ohne Schicht- oder Wochenendarbeit tätig sind. Profitieren Sie von einer umfassenden Einarbeitung durch erfahrene Kollegen und genießen Sie 28 Tage Urlaub sowie einen persönlichen Firmenwagen für Ihre Einsätze.
Kontaktdaten:
PSS Personal-Service Schneider Andreas Schneider Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (12c) Zählermonteur 3700,-€ + Wechselprämie + PKW regio (m/w/d erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, ruf direkt bei der angegebenen Telefonnummer an oder schick eine WhatsApp. So zeigst du dein Interesse und kannst gleich einen persönlichen Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder dich sogar empfehlen. Empfehlungen sind Gold wert!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Firma und die spezifischen Anforderungen für die Stelle als Zählermonteur. Zeige, dass du die nötigen Qualifikationen und die richtige Einstellung mitbringst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu sehen und schnell zu reagieren. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt an die richtigen Leute gelangen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (12c) Zählermonteur 3700,-€ + Wechselprämie + PKW regio (m/w/d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und sei ehrlich in deiner Bewerbung. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, ob du gut ins Team passt.
Betone deine Qualifikationen!:Stell sicher, dass du deine Ausbildung im Elektrobereich und deinen Führerschein Klasse B klar hervorhebst. Diese Punkte sind für uns wichtig und sollten in deinem Lebenslauf nicht fehlen!
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung strukturiert und übersichtlich. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zügig kontaktieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PSS Personal-Service Schneider Andreas Schneider vorbereitet
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Stellenbeschreibung genau an. Verstehe die Aufgaben und Anforderungen, wie das Wechseln von Stromzählern oder die Umstellung auf intelligente Messsysteme. So kannst du gezielt zeigen, dass du die nötigen Fähigkeiten hast.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Jobs, die deine Erfahrung im Elektrobereich belegen. Wenn du über deine praktischen Erfahrungen sprichst, wird das deinem Gesprächspartner helfen, sich ein besseres Bild von dir zu machen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren. Frag zum Beispiel nach dem Einarbeitungsprozess oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Sei pünktlich und professionell
Erscheine rechtzeitig zum Interview und kleide dich angemessen. Auch wenn es sich um eine technische Position handelt, ist ein gepflegtes Erscheinungsbild wichtig. Das hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.
