Auf einen Blick
- Aufgaben: Wechsel von Stromzählern und Umstellung auf intelligente Messsysteme.
- Unternehmen: Energieversorger mit regionalem Einsatz und festem Vertrag.
- Vorteile: Gehalt ab 3.200 EUR, Firmenwagen, 28 Tage Urlaub und Leistungsprämie.
- Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und persönliche Ansprechpartner für Unterstützung.
- Warum dieser Job: Stabiler Job mit geregelten Arbeitszeiten und ohne Schichten.
- Qualifikationen: Ausbildung im Elektrobereich und Führerschein Klasse B erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3700 - 3700 € pro Monat.
Im Kundenauftrag suchen wir Strom-Zähler-Monteure (m/w/d) im Auftrag der Energieversorger.
DIE AUFGABE
- wechseln von Stromzählern
- Turnuswechsel
- Umstellung intelligente Messsysteme
- Dokumentation
- Sie werden mind. 14 Tage von einem erfahrenen Kollegen eingearbeitet.
- regionaler Einsatz, keine Montage
ZWINGEND ERFORDERLICH
- Ausbildung im Elektrobereich
- Führerschein Klasse B (PKW)
DAS ANGEBOT
- Festvertrag
- 40 Std./Woche
- Montag bis Freitag je 8 Stunden
- keine Schichten / Wochenenden
- Gehalt: 3.200,– Euro + ca. 500,– EUR Leistungsprämie
- 500,– Euro Wechselprämie
- persönlicher Firmenwagen ab Wohnort mit Tankkarte
- 28 Tage Urlaub
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Telefon oder Whatsapp.
(18c) Servicetechniker Zählermontagen ab 3700,– EUR Dienstwagen Arbeitgeber: PSS Personal-Service Schneider Andreas Schneider
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine attraktive und sichere Anstellung als Servicetechniker für Zählermontagen mit einem festen Vertrag und einem überdurchschnittlichen Gehalt. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche Entwicklung durch umfassende Einarbeitung und regelmäßige Schulungen, während Sie in einem regionalen Umfeld ohne Schicht- oder Wochenendarbeit tätig sind. Genießen Sie zudem die Vorteile eines Firmenwagens sowie 28 Tage Urlaub, was Ihre Work-Life-Balance unterstützt.
Kontaktdaten:
PSS Personal-Service Schneider Andreas Schneider Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (18c) Servicetechniker Zählermontagen ab 3700,– EUR Dienstwagen erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Servicetechniker interessierst, zögere nicht, direkt bei Jan Fischer anzurufen oder ihm eine WhatsApp zu schicken. So zeigst du dein Interesse und kannst gleich wichtige Fragen klären.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder dich sogar empfehlen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich intelligente Messsysteme und bringe Beispiele aus deiner Ausbildung im Elektrobereich mit, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinen Fähigkeiten passen. Je mehr du dich bewirbst, desto höher sind deine Chancen, den Job zu bekommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (18c) Servicetechniker Zählermontagen ab 3700,– EUR Dienstwagen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten.
Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du deine Ausbildung im Elektrobereich und deinen Führerschein Klasse B klar hervorhebst. Das sind wichtige Punkte, die wir unbedingt sehen wollen!
Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung strukturiert und übersichtlich. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zügig kontaktieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PSS Personal-Service Schneider Andreas Schneider vorbereitet
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Stellenbeschreibung genau an. Verstehe die Aufgaben und Anforderungen, wie das Wechseln von Stromzählern oder die Umstellung auf intelligente Messsysteme. So kannst du gezielt auf deine Erfahrungen eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Ausbildung im Elektrobereich, die zeigen, dass du die nötigen Fähigkeiten hast. Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, wird das deinem Gesprächspartner helfen, sich ein besseres Bild von dir zu machen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren. Fragen zu den Einarbeitungsprozessen sind besonders relevant.
✨Sei pünktlich und professionell
Erscheine pünktlich zum Interview und kleide dich angemessen. Ein professionelles Auftreten hinterlässt einen positiven Eindruck. Denke daran, dass du nicht nur die Stelle bewirbst, sondern auch das Unternehmen dich bewertet.
