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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und unterstütze Menschen mit Behinderungen in ihrem Alltag.
- Arbeitgeber: inclusioplus, ein innovatives Wohnheim mit einem wertschätzenden Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und finanzielle Vorteile bei der Kinderbetreuung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und erlebe sinnvolle Arbeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Betreuung oder Gesundheit, Teamfähigkeit und Flexibilität.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4200 € pro Monat.
Ihre Aufgaben
- Sie begleiten und unterstützen FABE-Lernende während ihrer Ausbildung in regelmässigen PA-Sitzungen und stellen den Theorie-Praxis-Transfer sicher. Sie erhalten dafür ein definiertes Pensum, welches sie flexibel planen können.
- Sie gewährleisten die agogisch orientierte Begleitung, Förderung und Pflege von erwachsenen Menschen mit geistiger Behinderung und herausforderndem Verhalten.
- Sie fördern, aktivieren und begleiten unsere Nutzerinnen und Nutzer gezielt entsprechend deren individuellen Fähigkeiten.
- Sie unterstützen die Nutzerinnen und Nutzer darin, ein möglichst selbstbestimmtes und gutes Leben führen zu können.
- Sie führen die Klientendokumentation.
Ihr Profil
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Fachmann/Fachfrau Betreuung, Fachmann/Fachfrau Betreuung Kind, Fachmann/Fachfrau Gesundheit, Altenpflegerin/-pfleger, Dipl. Behindertenbetreuerin/-betreuer oder als Heilerziehungspflegerin/-pfleger.
- Sie verfügen über ein Zertifikat als Berufsbildner oder haben Interesse, die Weiterbildung zu absolvieren.
- Sie verfügen vorteilsweise über Erfahrung in der Arbeit mit erwachsenen Menschen mit einer geistigen Behinderung.
- Sie sind teamfähig und arbeiten ressourcenorientiert.
- Sie lassen sich auf neue Situationen ein und verlieren auch in schwierigen Momenten nicht die Übersicht.
- Unregelmässige Arbeitszeiten sind für Sie selbstverständlich.
Stellenantritt
Die Stelle ist per 1. April 2026 oder nach Vereinbarung, befristet auf 12 Monate, zu besetzen.
Unsere Benefits
- Kinderbetreuung: Kindertagesstätten in Liestal, Münchenstein und Binningen mit finanziellen Vorteilen für Mitarbeitende.
- Ferien: 25 Arbeitstage ab Alter 21, nach dem 3. Jahr 2 zusätzliche Freitage pro Jahr; 11 Feier- oder arbeitsfreie Tage.
- Restaurants: In den zwei Cafeterias in Liestal profitieren Mitarbeitende von reduzierten Preisen.
- Weiterbildung: Grosszügige Unterstützung bei der Aus-, Fort- und Weiterbildung.
Über uns
inclusioplus bietet diverse Möglichkeiten begleiteter Arbeit, verschiedene betreute Wohnformen sowie sinnvolle Tagesgestaltung für Menschen mit Beeinträchtigungen. Wir stellen jeden einzelnen Menschen mit seinen individuellen Bedürfnissen, Fähigkeiten und Ressourcen in den Mittelpunkt. inclusioplus ist für erwachsene Menschen mit psychischer, kognitiver und mehrfacher Behinderung da. Insbesondere werden im Wohnbereich Personen mit einem hohen Bedarf an Unterstützung angenommen und begleitet.
Unser Angebot
Wir bieten Ihnen eine selbständige, interessante und vielseitige Arbeit in einem lebhaften Betrieb und menschenfreundlichen Umfeld. Sie arbeiten in einem motivierten Team, das Sie bei Anliegen rund um Ihre Tätigkeit unterstützt. Unser gegenseitiger Umgang ist durch Wertschätzung geprägt. Unsere Mitarbeitenden fördern wir und ermöglichen ihnen, ihr Potenzial bestmöglich zu entfalten.
Ihre Kontakte
Bei Fragen zur Bewerbung: Kristin Wagner, HR Bereichsverantwortliche. Bei Fragen zur Stelle: Nadine Graban, Leiterin Wohnheim Windspiel.
Ihr Arbeitsort: Rheinstrasse 43b, 4410 Liestal.
Fachfrau / Fachmann Betreuung (w/m/d) 60-80 % - inclusioplus, Wohnheim Windspiel Liestal Arbeitgeber: Psychiatrie Baselland
Kontaktperson:
Psychiatrie Baselland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachfrau / Fachmann Betreuung (w/m/d) 60-80 % - inclusioplus, Wohnheim Windspiel Liestal
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fachfrau/Fachmann Betreuung interessierst, zögere nicht, direkt im Wohnheim Windspiel vorbeizuschauen oder anzurufen. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Stelle und dem Team.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über inclusioplus und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich über weitere offene Stellen informieren und vielleicht findest du noch eine andere Position, die zu dir passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachfrau / Fachmann Betreuung (w/m/d) 60-80 % - inclusioplus, Wohnheim Windspiel Liestal
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und sich mit unserer Mission identifizieren.
Betone deine Erfahrungen: Hast du bereits Erfahrung in der Betreuung von Menschen mit Behinderungen? Dann erzähl uns davon! Konkrete Beispiele helfen uns, deine Eignung für die Stelle besser zu verstehen.
Achte auf die Details: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter Text zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Psychiatrie Baselland vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Fachfrau/Fachmann Betreuung vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Bedürfnissen der Nutzerinnen und Nutzer passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du erfolgreich mit Menschen mit geistiger Behinderung gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise im Wohnheim Windspiel zu erfahren.
✨Sei authentisch
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen und sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen.