Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze psychisch kranke Kinder und Jugendliche im interdisziplinären Team.
- Arbeitgeber: Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie mit einem engagierten und professionellen Team.
- Mitarbeitervorteile: Zusätzliche Urlaubstage, bezahlte Pausen und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungschancen und kostenlosen Getränken.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern und Jugendlichen aktiv mit und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor in Sozialer Arbeit und Erfahrung im Bereich Kinder- und Jugendpsychiatrie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Über den Bereich
In der Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie (Klinikleiter Dr. med. Angelo Bernardon) werden Kinder und Jugendliche bis zum 18. Altersjahr behandelt. Zum integrierten Behandlungsangebot der Klinik gehören ein ambulanter Bereich mit einem zentralen Ambulatorium sowie vier über den Kanton verteilte Ambulatorien, ein Konsiliar- und Liaisondienst und ein stationärer Bereich mit einer Akutstation, zwei Psychotherapiestationen, einer Tagesklinik und einer Klinikschule. In den Teams arbeiten klinische Fachpersonen aus den Bereichen Medizin, Psychologie, Pflege und Sozialpädagogik und in der Klinikschule Lehrpersonen und schulische Heilpädagogen. Die Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie ist Lehrspital der Universität Zürich und zertifizierte Weiterbildungsstätte Kategorie A.
Aufgaben
- Sie arbeiten unter anderem aufsuchend im interdisziplinären Team in der Beratung von psychisch kranken Kindern, Jugendlichen und deren Familien im Auftrag der fallführenden Therapeutinnen und Therapeuten.
- Sie vertreten die sozialarbeiterische Expertise im multiprofessionellen Behandlungsteam.
- Zusammenarbeit und Vernetzung mit Behörden, Ämtern und Institutionen.
- Eigenverantwortliche Koordination von Hilfeleistungen in der Zusammenarbeit mit Institutionen, Behörden, Mandatsträgern und Angehörigen mit dem Ziel der Begrenzung nachteiliger Folgen einer psychischen Erkrankung.
- Suche nach geeigneten Anschlusslösungen sowie Austrittsplanung in Zusammenarbeit mit den Patienten und weiteren Personen.
- Einleiten von Unterstützungs- und/oder Schutzmassnahmen in Kinderschutzfällen.
Profil
- Sie verfügen über einen Bachelor of Arts einer Fachhochschule für Soziale Arbeit oder eine gleichwertige Ausbildung. Eine Weiterbildung im Bereich Kinder- und Jugendpsychiatrie, Kindesschutz, Mandatsführung oder systemischer Beratung ist erwünscht.
- Sie bringen Berufserfahrung in einem gleichen oder vergleichbaren Umfeld mit und haben Erfahrung im Bereich Kinder und Jugendliche.
- Sie sind aufgeschlossen und einfühlsam, arbeiten gerne lösungsorientiert im Team und überzeugen durch Ihre Zuverlässigkeit, gute Organisation sowie Flexibilität.
- Sie verfügen über den Fahrausweis Kategorie B und sind bereit mit einem Dienstfahrzeug Familien im Kanton Aargau aktiv aufzusuchen.
- Sie sprechen und schreiben Deutsch mindestens auf C1 Niveau und verfügen über sehr gute kommunikative Fähigkeiten. Ihr Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen ist sicher.
Benefits
- Dienstjubiläum: zusätzlicher Ferientag zum dreijährigen Dienstjubiläum sowie weitere grosszügige Geschenke alle 5 Jahre.
- Bezahlte Pausen: Am Vormittag und am Nachmittag gibt's bei uns jeweils 15 Minuten Pause - bezahlt.
- Weiterbildung und Entwicklung: Wir bieten komplette Weiterbildungsgänge und Rotationen in allen Fachbereichen an. Zudem unterstützen unsere Mitarbeitenden mit einer überdurchschnittlich hohen Anzahl interner und externer Weiterbildungstage.
- Brands for Employees: Mitarbeitende haben die Möglichkeit, kostenlos von den zahlreichen Angeboten der Plattform «Brands for Employees» zu profitieren.
- Gratisgetränke am Arbeitsplatz: Kaffee, Tee und Wasser stehen für unsere Mitarbeitenden selbstverständlich kostenlos zur Verfügung.
Unsere Werte
- Vertrauen: Wir leben Loyalität und professionelle Zusammenarbeit - sie sind das Fundament unseres Vertrauens.
- Engagement: Wir arbeiten gemeinsam mit Herz und Kompetenz.
- Mut: Wir bringen unsere Ideen und Meinungen unvoreingenommen und ehrlich ein und schaffen so Raum für ergebnisoffene Prozesse.
Fragen zur Stelle? Daniela Schneeberger, Leitende Ärztin
Sozialarbeiterin / Sozialarbeiter 80-100% Arbeitgeber: Psychiatrische Dienste Aargau AG
Kontaktperson:
Psychiatrische Dienste Aargau AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialarbeiterin / Sozialarbeiter 80-100%
✨Netzwerken ist alles!
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht immer ausgeschrieben werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Arbeitgeber auf dich zukommen. Zeige Initiative und kontaktiere die Klinik direkt, um dein Interesse zu bekunden. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über die Klinik und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialarbeiterin / Sozialarbeiter 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe authentisch. Das macht deine Bewerbung einzigartig und ansprechend.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Erzähle von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich der Sozialarbeit zu erzählen. Zeige, wie du in ähnlichen Situationen gehandelt hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt uns ein besseres Bild von dir.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Psychiatrische Dienste Aargau AG vorbereitest
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über die verschiedenen Behandlungsangebote und die Philosophie der Klinik. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Sozialarbeiterin oder Sozialarbeiter unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest und Herausforderungen meisterst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle sehr gute kommunikative Fähigkeiten erfordert, solltest du während des Interviews klar und präzise sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert auszudrücken und achte darauf, aktiv zuzuhören. Das zeigt, dass du einfühlsam und aufgeschlossen bist.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da die Klinik großen Wert auf Weiterbildung legt, ist es eine gute Idee, im Interview nach den angebotenen Fortbildungsmöglichkeiten zu fragen. Das zeigt dein Engagement für persönliche und berufliche Entwicklung und dass du bereit bist, in deine Fähigkeiten zu investieren.