Psychologe / Psychologin (m/w/d) für Psychologische Beratungsstelle – unbefristet, ab 66 %

Psychologe / Psychologin (m/w/d) für Psychologische Beratungsstelle – unbefristet, ab 66 %

Östringen Teilzeit 45000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Beratung von Eltern, Kindern und Jugendlichen sowie Entwicklung präventiver Gruppenangebote.
  • Unternehmen: Engagierte Psychologische Beratungsstelle mit einem motivierten Team.
  • Vorteile: Vielfältiges Arbeitsfeld, Fortbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Supervision.
  • Weitere Informationen: Hoher Gestaltungsspielraum und Selbstverantwortung in einem multidisziplinären Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die psychologische Unterstützung in deiner Community und arbeite selbstständig.
  • Qualifikationen: Diplom oder Master in Psychologie und Erfahrung im sozialen Bereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.

Die Psychologische Beratungsstelle e.V. Östringen sucht eine engagierte Fachkraft zur Unterstützung unseres Teams in der Arbeit mit Eltern, Alleinerziehenden, Kindern, Jugendlichen, Familien, Stieffamilien, Erwachsenen und Paaren.

Unsere Aufgabenschwerpunkte sind:

  • Beratung von Eltern, Kindern und Jugendlichen nach dem Kinder- und Jugendhilfegesetz
  • Entwicklung und Durchführung präventiver Gruppenangebote und Vorträge für Kinder, Eltern und Fachkräfte
  • Mitwirkung bei Öffentlichkeitsarbeit sowie Kooperations- und Vernetzungsaktivitäten

Wir erwarten von Ihnen:

  • einen wissenschaftlichen Abschluss (Diplom oder Master) in Psychologie
  • Berufserfahrung im klinischen, therapeutischen oder sozialen Bereich
  • eine abgeschlossene oder begonnene Therapieausbildung in einem wissenschaftlich anerkannten Verfahren
  • engagierte und selbständige Arbeitsweise

Wünschenswert wäre außerdem:

  • Interesse an Testungen
  • Pädagogisches und entwicklungspsychologisches Fachwissen

Wir bieten Ihnen:

  • ein interessantes, anspruchsvolles und vielfältiges Arbeitsfeld
  • Mitarbeit in einem multidisziplinären, qualifizierten und engagierten Team
  • Einarbeitung in die Aufgabenbereiche der Beratungsstelle
  • Förderung von Fort- und Weiterbildung sowie regelmäßige Supervision
  • Vergütung in Anlehnung an TVöD

Die Beratungsstelle wird von einem eigenständigen Verein getragen, d.h. als Mitglied des Teams haben wir viel Gestaltungsspielraum, aber gleichzeitig ein hohes Maß an Selbstverantwortung.

Für weitere Fragen steht Ihnen der Leiter der Beratungsstelle, Stephan Grobel, gern zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an: Psychologische Beratungsstelle e.V. Östringen, Herrn Stephan Grobel, Ludwigstr. 2, 76684 Östringen, Tel. 07253/24343 oder per mail an kontakt@beratungsstelle-oestringen.de, Web: https://www.beratungsstelle-oestringen.de

Psychologe / Psychologin (m/w/d) für Psychologische Beratungsstelle – unbefristet, ab 66 % Arbeitgeber: Psycholog. Beratungsstelle e.V.

Die Psychologische Beratungsstelle e.V. Östringen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem engagierten und multidisziplinären Team zu arbeiten. Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision und bieten Ihnen ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld mit viel Gestaltungsspielraum und Selbstverantwortung. Unsere positive Arbeitskultur und die Vergütung in Anlehnung an TVöD machen uns zu einem attraktiven Arbeitsplatz für Psychologen, die einen sinnstiftenden Beitrag leisten möchten.

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Kontaktdaten:

Psycholog. Beratungsstelle e.V. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Psychologe / Psychologin (m/w/d) für Psychologische Beratungsstelle – unbefristet, ab 66 % erhalten könntest

Vernetze dich mit Psychologen!

Schau dir lokale psychologische Gruppen oder Verbände an. Oft gibt es Veranstaltungen oder Workshops, die dir nicht nur Wissen vermitteln, sondern auch die Chance bieten, direkt mit Professionals in deinem Bereich zu connecten. In der Psychologie spielt das Networking eine große Rolle!

Nutze spezielle Online-Communities

In sozialen Medien findest du zahlreiche Gruppen und Seiten, die sich auf Psychologie konzentrieren. Tritt diesen bei, teile dein Wissen und bleib aktiv. So erhöhst du deine Sichtbarkeit in der Community und hast vielleicht sogar die Möglichkeit, deine Teilzeitstelle über Empfehlungen zu finden!

Sei kreativ in deiner Bewerbung!

Überlege dir, wie du deine Persönlichkeit und Skills im Bewerbungsprozess hervorheben kannst. Ob durch ein kurzes Vorstellungsvideo oder durch eigene Projekte – wir bei StudySmarter lieben es, wenn Bewerber sich von der Masse abheben und zeige, was sie zu bieten haben.

Check unsere Website für Teilzeitangebote!

Wir suchen oft nach talentierten Leuten, die in der Psychologie tätig sind. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewerbe dich direkt bei Psycholog. Beratungsstelle e.V. für Teilzeitstellen wie Psychologe / Psychologin (m/w/d) für Psychologische Beratungsstelle – unbefristet, ab 66 %. So hast du die besten Chancen, Teil unseres Teams zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Psychologe / Psychologin (m/w/d) für Psychologische Beratungsstelle – unbefristet, ab 66 % mit Bravour zu bestehen

Diplom oder Master in Psychologie
Berufserfahrung im klinischen Bereich
Berufserfahrung im therapeutischen Bereich
Berufserfahrung im sozialen Bereich
Therapieausbildung in einem wissenschaftlich anerkannten Verfahren
Engagierte und selbständige Arbeitsweise
Interesse an Testungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Leidenschaft für Psychologie!:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt deine Begeisterung für Psychologie deutlich machen. Erzähl uns, was dich an diesem Fach interessiert und wie du dein Wissen in der Praxis anwenden möchtest. Bei einem Teilzeitjob ist es wichtig, dass wir sehen, dass du motiviert bist, auch in kurzer Zeit viel zu lernen und beizutragen.

Betone relevante Erfahrungen:Falls du schon praktische Erfahrungen in der Psychologie sammeln konntest, wie Praktika oder freiwillige Tätigkeiten, hau sie unbedingt in deinen CV. Zeig, welche Methoden oder Ansätze du gelernt hast und wie sie dir helfen, die Herausforderungen in der Rolle zu meistern. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!

Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, dass du klar kommunizierst, wann du verfügbar bist. An welchen Tagen und zu welchen Zeiten kannst du arbeiten? Das gibt uns einen klaren Überblick über deine Einsatzmöglichkeiten und hilft uns bei der Planung.

Keine Angst vor dem persönlichen Touch:Wir mögen es, wenn Bewerbungen nicht nur standardisiert wirken! Wenn du spezielle Projekte oder Themen in der Psychologie hast, die dich interessieren, schreib darüber. Das macht deine Bewerbung einzigartig und zeigt uns, wer du wirklich bist. Denk daran: Du bewirbst dich bei Psycholog. Beratungsstelle e.V. und wir wollen mehr über dich erfahren!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Psycholog. Beratungsstelle e.V. vorbereitet

Verstehe die psychologischen Theorien

Sei bereit, über grundlegende psychologische Theorien und Konzepte zu sprechen, die in der Praxis häufig Anwendung finden. Überlege dir, wie du diese Theorien in spezifischen Situationen im Beruf bei Psycholog. Beratungsstelle e.V. anwenden könntest – das wird dir helfen, beim Interview zu glänzen!

Bereite dich auf Fallstudien vor

In der Psychologie könnten dir während des Interviews Fallstudien präsentiert werden. Übe, wie du analytisch an solche Fälle herangehen würdest, indem du strukturiert vorgehst und verschiedene Perspektiven berücksichtigst. Zeig, dass du in der Lage bist, praktische Lösungen vorzuschlagen.

Aufbau deines Netzwerks

In der Teilzeitstelle könnte Networking eine Schlüsselrolle spielen. Denk darüber nach, wie du während deines Studiums Kontakte knüpfen und pflegen kannst, um dein Verständnis für die Branche zu erweitern und möglicherweise zukünftige berufliche Chancen zu schaffen.

Sei flexibel – zeig deine Lernbereitschaft

Als Teilzeitpraktikant wird von dir oft erwartet, dass du schnell lernst und dich anpasst. Mache klar, dass du bereit bist, neue Herausforderungen anzunehmen, und dass du bewährte Techniken in Gesprächen mit Klienten oder Kollegen ausprobieren möchtest. Das zeigt, dass du motiviert und engagiert bist.