Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und entwickle innovative Softwarelösungen im Gesundheitswesen.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit Fokus auf moderne Technologien und Teamarbeit.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, 4-Tage-Woche, Home-Office und exzellente technische Ausstattung.
- Weitere Informationen: Kollegiales Umfeld mit Raum für persönliche und berufliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens und übernehme Verantwortung in spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in Java, Web-Technologien und Teamführung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Du hast schon einige Jahre Erfahrung in der Software-Entwicklung und bist bereit mehr Verantwortung zu übernehmen? Du würdest gerne ein Team von erfahrenen Entwicklern (m/w/d) fachlich führen oder als Architekt (m/w/d) die technischen Rahmenbedingungen setzen? Dann bist Du hier richtig. Für unsere Kunden aus dem Gesundheitswesen entwickeln wir Fachanwendungen und hochspezialisierte Datenaustausch-Systeme/Portale mit unterschiedlichen Technologie-Stacks. Zur Verstärkung eines unserer Entwicklungsteams suchen wir Deine Erfahrung und Motivation.
Deine Aufgaben umfassen:
- Full-Stack Software-Entwicklung mit modernen Technologien (Java/Spring/Angular/Relationale Datenbanken/Container, uvm.)
- Design und Implementierung von State-of-the-art Architekturen
- Architekturdokumentation, vorzugsweise nach dem arc42-Ansatz und UML
- Sicherstellen der Einhaltung von Standards und hoher Qualität entlang des gesamten Softwareentwicklungsprozesses (u.a. durch Codereviews oder Pair Programming Sessions)
- Umsetzungsverantwortung in Entwicklungsprojekten in einem z.T. englischsprachigen Team in engem Austausch mit Kollegen und Kunden
- Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Kundenterminen
Damit überzeugst Du uns:
- Projekterfahrung und sehr gute Kenntnisse in Java und modernen Web- und Cloud-Technologien
- Vorzugsweise nachweisbare Erfahrung als Lead-Developer (m/w/d) oder Architekt (m/w/d) eines Projektteams mit acht oder mehr Stakeholdern
- Erfahrung mit der Entwicklung von CI/CD-Infrastrukturen auf Basis von Gitlab-CI
- Erfahrung mit dem Einsatz von Atlassian-Entwicklungswerkzeugen (v.a. Jira, Confluence)
- Interesse an der Konzeption und Programmierung von weborientierten, modularen und betriebswirtschaftlichen Softwarelösungen
- Sehr hohe Kommunikations- und Präsentationskompetenz, sowie ein sicheres Auftreten
- Deutschkenntnisse mindestens Sprachniveau C1, sowie Englischkenntnisse mindestens Sprachniveau B2
Das bieten wir Dir:
- Nette, motivierte Kollegen, die sich darauf freuen, mit Dir gemeinsam die Zukunft des Gesundheitswesens zu gestalten
- Offenheit für Veränderungen und die Bereitschaft, gemeinsam noch besser zu werden
- Ein erfahrener Kollege wird Dir in den ersten Monaten als Pate zur Seite stehen und Dich in allen Methoden und Prozessen einarbeiten – auch in die internen Gepflogenheiten
- Möglichkeit bis zu 30 % der Arbeitszeit im Home-Office zu arbeiten (kein 100% Remote)
- Option auf eine 4-Tage-Woche
- Flexibilität durch familienfreundliche Arbeitszeiten im Rahmen der Vertrauensarbeitszeit
- Anspruchsvolle Projekte und viel eigene Verantwortung für Deine Arbeit
- Exzellentes technisches Equipment mit aktueller Hardware und freier Betriebssystemwahl
- In einer kollegialen, teamorientierten Atmosphäre mit einem agilen Arbeitsumfeld ist auch Raum und Zeit für Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, Fitness Abo, höhenverstellbare Schreibtische, frisches regionales Obst und Gemüse, Kaffee aus der Rösterei eines Mitarbeiters
- Regelmäßige Veranstaltungen und Teamevents
Senior Lead Developer und Architect Java & Web (m/w/d) Arbeitgeber: PTG
Als SAP Berater Logistik (m/w/d) profitierst Du von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das Dir nicht nur eine leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sozialleistungen bietet, sondern auch die Möglichkeit, Deine Arbeitszeit individuell zu gestalten und im Home-Office zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während Du an spannenden Projekten mit modernster Technologie wie S/4HANA arbeitest und Deine Fähigkeiten in Schulungen und Workshops weiter ausbaust.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Lead Developer und Architect Java & Web (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei PTG anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Lead Developer und Architect Java & Web (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei PTG vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Lead Developer und Architect Java & Web (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei PTG klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PTG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
