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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Marketingstrategien und baue starke Kundenbeziehungen auf.
- Arbeitgeber: PTV Logistics, ein führendes Unternehmen in der Transportlogistik-Software.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, wettbewerbsfähiges Gehalt und die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu wachsen.
- Andere Informationen: Remote-Arbeit möglich, Zusammenarbeit mit einem internationalen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte das Wachstum eines globalen Unternehmens und beeinflusse direkt den Erfolg.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im B2B SaaS Marketing und analytische Fähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ihre Mission
PTV Logistics wächst schnell in Nordamerika und wir benötigen einen scharfen, datenbesessenen Wachstumsmarketer, um dies zu beschleunigen. Dies ist keine traditionelle Field-Marketing-Rolle – Sie werden den gesamten Wachstumszyklus übernehmen: Nachfragegenerierung, Pipeline-Beschleunigung und Retentionsmarketing in der US-Region mit direktem Einfluss auf ARR.
- Pipeline & Nachfragegenerierung: Erstellen und Durchführen von Multi-Channel-Nachfragegenerierungsprogrammen (bezahlt, organisch, Veranstaltungen, Outbound), die zuverlässig den oberen Trichter füllen und qualifizierte Pipeline generieren. Vollständige Funnel-Kampagnenleistung besitzen – vom ersten Kontakt bis zum SQL – mit klarer Zuordnung und ROI-Tracking.
- Events & Aktivierungen: Planen und Durchführen von persönlichen und virtuellen Veranstaltungen – von Branchenkonferenzen und Executive Roundtables bis hin zu Partneraktivierungen und gehosteten Roadshows – mit einem unermüdlichen Fokus auf den Pipeline-Ausstoß, nicht nur auf die Teilnahme. Bewerten und Priorisieren von Schlüsselveranstaltungen basierend auf TAM-Abdeckung, ICP-Dichte und erwarteter Pipeline-Beitrag.
- Wachstumsexperimentation: Strukturierte Wachstumsexperimente über Kanäle, Messaging und Angebote durchführen – schnell aufbauen, rigoros messen, was funktioniert, skalieren. KI-gestützte Tools (Inhaltserstellung, Absichtsdaten, prädiktives Scoring) nutzen, um die Kampagnenwirkung zu verstärken und den manuellen Aufwand zu reduzieren. Zur Verbesserung der Konversionsraten im gesamten Funnel beitragen durch Optimierung von Landing Pages, Gestaltung von Nurture-Sequenzen und Angebotstests.
- Kommerzielle Ausrichtung: Eng mit der Vertriebsleitung zusammenarbeiten, um Kampagnenprioritäten mit Gebietsplänen, Kontolisten und vierteljährlichen Zielen abzustimmen. Einen Feedback-Loop mit AEs und CSMs aufbauen, um sicherzustellen, dass das Marketing Geschäfte beschleunigt und nicht nur Lärm erzeugt. Executive-fähige Leistungsberichte liefern, die an den ARR-Einfluss gebunden sind: Pipeline-Quellen, Pipeline-beeinflusst, Deal-Geschwindigkeit.
Ihr Profil
- 5+ Jahre Erfahrung im B2B SaaS-Wachstums- oder Nachfragegenerierungsmarketing mit nachweislicher Erfolgsbilanz bei der Übernahme von Pipeline-Zahlen – nicht nur Kampagnenergebnissen.
- Nachgewiesene ABM-Erfahrung: Sie wissen, wie man kontobasierte Maßnahmen über Marketing, Vertrieb und SDR-Aktivitäten orchestriert.
- Analytisch versiert: Komfortabel beim Erstellen von Zuordnungsmodellen, Lesen von Trichtermetriken und Treffen von Budgetentscheidungen basierend auf Daten.
- Praktische Erfahrung mit dem modernen Wachstums-Stack: HubSpot oder Marketo, Salesforce (oder Dynamics), Absichtsdaten-Tools (6sense, Bombora) und KI-gestützten Inhaltsplattformen.
- Scharfer Kommunikator, der Kampagnenleistung in Geschäftssprache für Vertrieb und Führung übersetzen kann.
- Erfahrung in Logistik, Lieferkette oder Unternehmens-SaaS ist von Vorteil. Neugier auf den Bereich ist ein Muss.
- Ansässig in den USA; komfortabel im Arbeiten über Zeitzonen hinweg und in Partnerschaft mit dem europäischen zentralen Marketingteam.
Weitere Informationen
Standort: USA, remote (EST/CST)
Kontaktperson: Freyja Aspacher, Senior Talent Acquisition Partner
Über uns: PTV Logistics - ein führendes globales Softwareunternehmen für Transportlogistik! Wir berechnen und optimieren die Routenplanung für Logistikunternehmen mit rekordverdächtigen Algorithmen, um Zeit- und Kosteneinsparungen zu maximieren. Mit mehr als 40 Jahren Erfahrung helfen wir, Theorie in die Praxis umzusetzen! Interessiert? Dann schauen Sie sich unsere Website an: https://www.ptvlogistics.com/en
Field Marketing Manager (m/f/d) - US Arbeitgeber: PTV Logistics
Kontaktperson:
PTV Logistics HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Field Marketing Manager (m/f/d) - US
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bei PTV Logistics sind. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die neuesten Trends im B2B SaaS und im Marketing recherchierst. Zeige, dass du nicht nur die Basics kennst, sondern auch, wie du innovative Ansätze umsetzen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Idee hast, wie du das Wachstum bei PTV Logistics unterstützen könntest, teile sie in deinem Gespräch. Das zeigt, dass du wirklich an der Rolle interessiert bist und bereit bist, einen Beitrag zu leisten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du gleich im richtigen Kontext wahrgenommen wirst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Field Marketing Manager (m/f/d) - US
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserer Kultur passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Wenn du über deine Erfolge sprichst, mach deutlich, wie du zur Pipeline-Generierung beigetragen hast. Zahlen und Ergebnisse sind immer ein Plus!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst – wir wollen den besten Eindruck von dir!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PTV Logistics vorbereitest
✨Verstehe die Rolle in der Tiefe
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Field Marketing Managers vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge in den Bereichen Demand Generation und Pipeline-Management dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die zeigen, wie du erfolgreich Kampagnen geleitet hast. Denke an Situationen, in denen du ABM-Strategien umgesetzt oder Wachstumsversuche durchgeführt hast, und sei bereit, die Ergebnisse zu erläutern.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Da die Rolle stark datengetrieben ist, solltest du deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Attributionsmodellen und Funnel-Metriken zu sprechen und wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von PTV Logistics, indem du Fragen stellst. Frage nach der Zusammenarbeit zwischen Marketing und Vertrieb oder wie das Unternehmen Innovationen im Bereich Logistik vorantreibt. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Vision des Unternehmens.