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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Kommunikationsstrategien und erstelle ansprechende Inhalte für verschiedene Medien.
- Arbeitgeber: Dynamisches Team, das die Steuerkommunikation in Singapur vorantreibt.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Kreatives Umfeld mit vielen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die öffentliche Wahrnehmung und baue Beziehungen zu Medienpartnern auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Kommunikation, Medienbeziehungen und Content-Erstellung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Was die Rolle ist
Schließen Sie sich unserem dynamischen Team an und tragen Sie zur Steuererzählung in Singapur bei! Wir suchen engagierte und leidenschaftliche Spezialisten für Unternehmenskommunikation, um unsere Medienöffentlichkeit, soziale Medien und Kommunikationsprogramme zu entwickeln und zu verwalten. Der erfolgreiche Kandidat wird beitragen zu:
- Aufbau und Erhaltung einer starken Unternehmenskultur
- Verbesserung des Unternehmensimages von IRAS durch Kommunikationsstrategien, Systeme und Beziehungen
- Einbindung der wichtigsten Kommunikationsfunktionen wie Sinnstiftung und Erkenntnisse, Kommunikationsstrategie und -planung, Medienbeziehungen, digitale Medien, Outreach und Engagement, interne Kommunikation und Marketingkommunikation
Woran Sie arbeiten werden
- Entwicklung von Kommunikationsstrategien zur Einbindung von Interessengruppen, einschließlich der Medien und der Öffentlichkeit, um öffentliche Kommunikationsnarrative zu steuerbezogenen Initiativen und Dienstleistungen zu fördern und zu gestalten.
- Erstellung von Inhalten, einschließlich Fotos, Videos, Branding-Materialien, Infografiken und anderen verwandten visuellen Inhalten, die die Erzählkraft der Organisation stärken.
- Zusammenarbeit mit unseren Geschäftseinheiten zur Erstellung der erforderlichen Materialien für Steuerkommunikation und Unternehmensbotschaften. Diese Kandidaten sollten mit der Adobe Suite vertraut sein.
- Verwaltung und Überwachung der Markenpräsenz der Organisation in sozialen Medien, Verwaltung der Medien- und Online-Stimmungsüberwachung sowie Nutzung von Daten und Umfragen zur besseren Anleitung digitaler Kommunikationsstrategien.
- Aufbau von Beziehungen zu Medienpartnern, digitalen Verlegern und Steigerung der Markenpräsenz, während sie Kenntnisse über Branchentrends sammeln.
- Durchführung der internen Kommunikationskampagnen der Organisation, einschließlich der Formulierung schriftlicher und visueller Inhalte zur Förderung von Unternehmensbotschaften.
Was wir suchen
Wir suchen einen Kandidaten, der vorzugsweise einen Hintergrund in Kommunikationswissenschaften oder Massenkommunikation hat und Erfahrung in Medienbeziehungen, Community-Engagement oder Marketingkommunikation mitbringt. Der ideale Kandidat wird folgende Eigenschaften besitzen:
- Eine angenehme Persönlichkeit sowie hervorragende Präsentations-, Sprech- und Schreibfähigkeiten.
- Diplomatie im Verhandeln und im Umgang mit Interessengruppen.
- Erfahrung in visueller Kommunikation und Inhaltserstellung, mit der Fähigkeit, visuelle Inhalte wie Bilder oder Videos zu produzieren.
- Eine Leidenschaft für die Inhaltserstellung, Sicherheit vor der Kamera und ein Talent für die Ansprache von Zielgruppen in sozialen Medien.
Wenn Sie diese Qualifikationen erfüllen, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören! Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf, einschließlich Ihres Portfolios mit Beispielen für soziale Medieninhalte und/oder Kommunikationsmaterialien (Pressemitteilungen, Infografiken, eDMs usw.), die Sie erstellt haben. Nur ausgewählte Kandidaten werden benachrichtigt.
Manager/Senior Manager (Corporate Communications, Corporate Development) Arbeitgeber: Public Service Division
Kontaktperson:
Public Service Division HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Manager/Senior Manager (Corporate Communications, Corporate Development)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Webinare oder Meetups und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen. Das kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu gewinnen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür zu bekommen!
✨Social Media nutzen
Zeige deine Fähigkeiten auf Plattformen wie LinkedIn oder Instagram! Teile Inhalte, die deine Kreativität und dein Wissen im Bereich Kommunikation zeigen. So kannst du nicht nur dein Portfolio erweitern, sondern auch potenzielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam machen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und teile, wie du zur Verbesserung ihrer Kommunikationsstrategien beitragen kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Engagement und gibt dir die Möglichkeit, deine Bewerbung hervorzuheben. Vergiss nicht, dein Portfolio beizufügen, um deine besten Arbeiten zu präsentieren!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager/Senior Manager (Corporate Communications, Corporate Development)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Portfolio!: Zeig uns, was du drauf hast! Dein Portfolio sollte Beispiele für deine besten Arbeiten enthalten, sei es Social Media Content, Infografiken oder Pressemitteilungen. Lass deine Kreativität sprechen und präsentiere deine Fähigkeiten auf eine ansprechende Weise.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben fehlerfrei sind. Wir lieben es, wenn alles gut strukturiert und klar formuliert ist. Ein kleiner Tipp: Lass jemanden drüberlesen, um sicherzustellen, dass alles perfekt ist!
Erzähle deine Geschichte!: Nutze dein Anschreiben, um uns zu zeigen, wer du bist und warum du zu uns passt. Teile deine Leidenschaft für Kommunikation und erzähle, wie deine Erfahrungen dich auf diese Rolle vorbereitet haben. Mach es persönlich und authentisch!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung in den richtigen Händen landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Public Service Division vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskommunikation
Mach dich mit den Kommunikationsstrategien des Unternehmens vertraut. Informiere dich über ihre aktuellen Projekte und wie sie ihre Botschaften an die Öffentlichkeit kommunizieren. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und bereit, zur Unternehmensgeschichte beizutragen.
✨Bereite deine Inhalte vor
Da der Job viel mit Content Creation zu tun hat, solltest du Beispiele deiner bisherigen Arbeiten parat haben. Erstelle ein Portfolio mit deinen besten Social Media Inhalten, Infografiken oder Videos, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren. So kannst du direkt zeigen, was du drauf hast!
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Nutze das Interview, um deine Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Diplomatie und dein Verhandlungsgeschick testen. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Sei authentisch und leidenschaftlich
Zeige deine Begeisterung für die Rolle und die Themen, die das Unternehmen behandelt. Sei du selbst und teile deine Ideen zur Verbesserung der internen und externen Kommunikation. Authentizität kann oft den Unterschied machen und dich von anderen Bewerbern abheben.