Social Media Manager (m/w/d)

Social Media Manager (m/w/d)

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Plane und steuere kreative Social-Media-Kampagnen für spannende Marken.
  • Arbeitgeber: Eine der größten deutschen Digitalagenturen mit einem dynamischen Team.
  • Mitarbeitervorteile: Hybrid-Arbeit, flexible Arbeitszeiten, Teamevents und individuelle Unterstützung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Markenführung und arbeite an gesellschaftlich relevanten Themen.
  • Gewünschte Qualifikationen: 2–4 Jahre Erfahrung im Social Media Management und ein Marketing-Studium.
  • Andere Informationen: Offene Kultur, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein starkes Teamgefühl.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Unternehmensbeschreibung

Digitas ist eine der größten deutschen Digitalagenturen und Teil des internationalen Digitas-Netzwerks innerhalb der Publicis Groupe, einem der weltweit führenden Kommunikationsanbieter. Mehr als 550 Expert*innen in Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Köln und München nutzen die Macht der Verbindungen, um Mittels der Expertise aus Marketing und Technologie einen positiven Impact zu erzielen. Ziel ist es, die Relevanz von Marken in einer fragmentierten, digitalen Welt zu steigern, das Marketing effektiver zu gestalten und das Geschäftswachstum zu beschleunigen.

Für unsere Kunden liefern wir alles, was es heute braucht: Beratung, Kreation, UX, Content, Social, Performance, CRM, Commerce und Data sowie Plattformen, IT & Softwareentwicklung.

Stellenbeschreibung

Du planst und steuerst Social‑Media‑Kampagnen sowie Always‑on-Kommunikation für nationale und internationale Kund*innen. Du entwickelst kanalübergreifende Strategien (Meta, TikTok, LinkedIn etc.) und setzt diese gemeinsam mit Teams aus Content, Design, Community Management, Paid Media und Data um. Du erstellst und koordinierst Redaktionspläne und begleitest die Produktion von Social‑Media‑Inhalten. Du analysierst Zielgruppen, Trends und Plattformentwicklungen und bringst diese Erkenntnisse in deine Arbeit ein. Du übernimmst Projektmanagement‑Aufgaben, koordinierst interne Abläufe und sorgst für eine reibungslose Umsetzung von Kampagnen. Du analysierst Kampagnenperformance, erstellst Reportings und leitest datenbasierte Optimierungsmaßnahmen ab. Du bist Ansprechpartnerin für Kundinnen und präsentierst Konzepte sowie Ergebnisse verständlich und überzeugend. Du unterstützt beim Aufbau und Coaching jüngerer Teammitglieder. Je nach Projekt arbeitest du auch an Kommunikationsmaßnahmen für institutionelle oder gesellschaftlich relevante Themenfelder, bei denen klare und verantwortungsvolle Kommunikation besonders wichtig ist.

Verantwortlichkeiten

  • 2–4 Jahre Berufserfahrung im Social Media Management, idealerweise in einer Agentur oder bei großen Marken.
  • Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Wirtschaft, Medienmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung – wichtig ist uns dein Verständnis für digitale Markenführung.
  • Idealerweise hast du bereits Projekte betreut, die institutionelle Kommunikation oder gesellschaftlich relevante Themen betreffen.
  • Sicherer Umgang mit Tools wie Emplifi, Sprinklr, Meta Ads Manager oder TikTok Ads Manager.
  • Gute Kenntnisse im Projektmanagement – du planst Abläufe, koordinierst interne Teams und stellst sicher, dass Projekte termingerecht und effizient umgesetzt werden.
  • Erfahrung im Erstellen von Strategien, Reportings und Performance‑Analysen, gepaart mit einem guten Gespür für Content.
  • Verständnis für digitale Markenführung, Paid‑Mechaniken und Social KPIs.
  • Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise mit Hands‑on‑Mentalität.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse.
  • Teamgeist, Offenheit und Lust, sich weiterzuentwickeln.

Zusatzinformationen

  • Wir arbeiten hybrid mit einer ausgewogenen und flexiblen Aufteilung mit zwei mobilen Arbeitstagen pro Woche.
  • Wir pflegen eine offene Kultur. Diversität, Toleranz und respektvoller Umgang sind uns wichtig und werden bei uns tagtäglich gelebt.
  • Wir bieten echte Perspektiven. Wir möchten, dass du dich sukzessive weiterbildest und an Expertise dazugewinnst. Unsere internationale und stetig wachsende Learning‑Plattform bietet dafür eine erstklassige Basis.
  • Wir geben dir die Flexibilität, die du brauchst. Ob du in Teilzeit arbeiten möchtest oder flexible Arbeitszeiten brauchst, wir finden eine individuelle Regelung.
  • Wir möchten, dass du dich bei uns rundum wohlfühlst. Neben Teamevents, kulturellen Initiativen und Agenturfesten kannst du dich auf zahlreiche Well‑Being‑Angebote freuen.
  • Wir unterstützen dich ganz individuell! Unser Employee Assistance Program bietet dir individuelle Beratung und Unterstützung in allen Lebenslagen, ob beruflich oder privat.

Klingt gut für dich? Bestens! Und – pssssst! - auch wenn du nicht alle Qualifikationen mitbringst, trau dich! Wir freuen uns auf deine Bewerbung, die uns zeigt, was du kannst, was du lernen willst, was du verdienen möchtest und ab wann du mit uns durchstarten kannst. Und noch etwas: Menschen mit Behinderung sind bei uns immer herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf dich!

Social Media Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Publicis Groupe ANZ

Digitas ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in einer dynamischen und kreativen Umgebung die Möglichkeit bietet, an spannenden Projekten für nationale und internationale Kunden zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Diversität, kontinuierliche Weiterbildung und flexible Arbeitsmodelle fördert das Unternehmen eine offene Kultur, in der Teamgeist und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Die hybride Arbeitsweise und zahlreiche Well-Being-Angebote sorgen dafür, dass sich alle Mitarbeiter wohlfühlen und ihre besten Leistungen erbringen können.
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Kontaktperson:

Publicis Groupe ANZ HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Social Media Manager (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Sei aktiv auf Social Media! Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends im Marketing und zeige dein Wissen. Das kann dir helfen, als Experte wahrgenommen zu werden und zieht potenzielle Arbeitgeber an.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Social Media Management parat hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen triffst und Kampagnen optimierst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und direkt bei uns landet. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für digitale Markenführung zu zeigen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Social Media Manager (m/w/d)

Social Media Management
Kampagnenplanung
Strategieentwicklung
Redaktionsplanung
Zielgruppenanalyse
Trendbeobachtung
Projektmanagement
Kampagnenperformance-Analyse
Reporting
Content-Erstellung
Kenntnisse in Emplifi, Sprinklr, Meta Ads Manager, TikTok Ads Manager
Digitale Markenführung
Teamkoordination
Kommunikationsfähigkeiten
Deutschkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die ihre Leidenschaft für Social Media zeigen können. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Social Media Management. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, und wie du dabei Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt uns einen echten Einblick in deine Fähigkeiten.

Achte auf die Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Publicis Groupe ANZ vorbereitest

Verstehe die Marke

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit der Marke und den Werten des Unternehmens auseinandersetzen. Schau dir ihre Social-Media-Kanäle an, analysiere ihre Kampagnen und überlege, wie du deren digitale Markenführung verbessern könntest.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Sei bereit, diese zu präsentieren und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast. Das zeigt, dass du praktische Erfahrung im Social Media Management hast.

Zeige deine Kreativität

Da du kanalübergreifende Strategien entwickeln sollst, ist es wichtig, dass du kreative Ideen mitbringst. Überlege dir innovative Ansätze für Social-Media-Kampagnen und sei bereit, diese im Interview zu teilen. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Frage nach Feedback und Entwicklungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln und einen positiven Beitrag zum Team zu leisten.

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