Martech & Creative Technology Manager (all genders)

Martech & Creative Technology Manager (all genders)

Hamburg Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Publicis Groupe

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übersetze Geschäftsanforderungen in skalierbare Technologielösungen und leite kreative Projekte.
  • Unternehmen: Publicis One Unlimited, eine innovative Agentur für Beiersdorf.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, kreative Projekte und ein dynamisches Team.
  • Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur, Raum für Kreativität und persönliches Wachstum.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kreativtechnologie und arbeite mit führenden Marken.
  • Qualifikationen: 5-8 Jahre Erfahrung in MarTech und Projektmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Publicis One Unlimited ist eine maßgeschneiderte Agentur, die für Beiersdorf als globaler kreativer, medialer und datenbasierter Partner aufgebaut wurde. Wir decken vier Regionen ab (Nordamerika, Europa, Schwellenländer und Nordostasien) und bedienen über 120 Märkte. Unsere Mission ist es, ein globales und vernetztes Agenturmodell zu liefern, das einen digital-first Ansatz verfolgt, der durch Daten und modernste Technologie unterstützt wird.

Der MarTech & Creative Technology Lead (alle Geschlechter) ist verantwortlich für die Übersetzung der Geschäftsanforderungen von Beiersdorf in skalierbare Technologielösungen über kreative, Inhalts- und Produktionsabläufe. Die Rolle fungiert als primäre Brücke zwischen den Stakeholdern des Kunden, den Publicis-Technologieteams und den Plattformpartnern und stellt sicher, dass Tools, Arbeitsabläufe und KI-Funktionen erfolgreich implementiert, angenommen und im gesamten Unternehmen verwaltet werden.

Verantwortlichkeiten

  • Als primärer MarTech- und Creative Technology-Kontakt für Beiersdorf fungieren.
  • Marketing-, Produktions- und Betriebsanforderungen in klare Technologie-Briefings und Lieferpläne übersetzen.
  • Die Implementierung und Annahme von Workflow-, DAM-, Automatisierungs- und Inhaltsproduktionsplattformen leiten.
  • Technologieanbieter, Plattformbesitzer und interne Lieferteams koordinieren, um eine erfolgreiche Ausführung der Initiativen sicherzustellen.
  • Als zentrale Anlaufstelle für die Orchestrierung über mehrere Arbeitsströme hinweg agieren und sicherstellen, dass die Geschäftsanforderungen, Technologie-Fähigkeiten und Lieferteams aufeinander abgestimmt sind.
  • Projektpläne, Meilensteine, Abhängigkeiten, Risiken, Probleme und Stakeholder-Kommunikation über Technologieprogramme hinweg verwalten.
  • Onboarding, Schulung und Benutzerakzeptanz in den Märkten vorantreiben.
  • KI- und Automatisierungspiloten von der Konzeptphase bis zur skalierbaren Bereitstellung unterstützen.
  • Sicherstellen, dass Lösungen mit Governance-, Datenschutz- und Sicherheitsanforderungen übereinstimmen.
  • Plattformleistung, Akzeptanz und Optimierungsmöglichkeiten überwachen.
  • Dokumentation, Prozesse, Implementierungsfahrpläne und Technologiepläne pflegen.
  • Strategische Planung und zukünftige Technologieentwicklung unterstützen.

Qualifikationen

  • 5-8 Jahre Erfahrung in MarTech, Plattformmanagement, kreativer Technologie, Produktionstechnologie oder technologiegestützter Transformation.
  • Starkes Verständnis von kreativen, Inhaltsproduktions- und Lokalisierungsabläufen.
  • Erfahrung in der Durchführung und Koordination komplexer Technologieimplementierungen mit mehreren Stakeholdern, Teams und Anbietern.
  • Starke Projekt- und Programmmanagementerfahrung, einschließlich Planung, Governance, Risikomanagement und Überwachung der Lieferung.
  • Erfahrung mit DAM-, Workflow-, Automatisierungs- und Inhaltsproduktionsplattformen.
  • Erfahrung in der Arbeit mit kreativen und marketingtechnologischen Ökosystemen.
  • Starke Fähigkeiten im Stakeholder-Management, Kommunikation und Moderation.
  • Komfortabel in der Zusammenarbeit mit Geschäfts-, Betriebs- und technischen Teams.
  • Hochgradig organisiert mit starkem Augenmerk auf Details und Nachverfolgung.
  • Erfahrung in der Verwaltung von Fahrplänen und Implementierungsplänen.

Erforderliche Technologieerfahrung

  • Kreative Automatisierung & Inhalte in großem Maßstab - Storyteq, Celtra, Smartly.io, Adobe GenStudio oder ähnliche Plattformen für kreative Automatisierung, dynamische Inhalte und Inhalte in großem Maßstab.
  • Kreativ- & Designplattformen - Adobe Creative Cloud (Photoshop, Illustrator, Premiere Pro, After Effects, Firefly), Figma oder ähnliche kreative Produktions- und Designwerkzeuge.
  • Generative KI & Inhaltserstellung - Runway, Luma, Midjourney, OpenAI ChatGPT, Microsoft Copilot und andere KI-gestützte Bild-, Video- und Inhaltserstellungsplattformen.
  • Workflow- & Projektmanagement – z.B. Asana, Jira, Monday.com, Adobe Workfront.
  • Technologieintegration & Automatisierung - Erfahrung in der Arbeit mit APIs, Middleware, Workflow-Orchestrierung, Systemintegrationen und Unternehmens-Technologie-Ökosystemen.

Wenn Sie offen für neue Arbeitsweisen sind, bereit sind, schnell zu scheitern und schnell zu lernen, leidenschaftlich an Kreativität interessiert sind und neugierig auf Menschen sind, würden wir uns freuen, Sie kennenzulernen. Sehen Sie sich unsere offenen Stellen an, um sich zu bewerben. Und wenn Sie Ihre Rolle dort nicht sehen, aber trotzdem interessiert sind, senden Sie uns bitte eine E-Mail und stellen Sie sich vor.

Martech & Creative Technology Manager (all genders) Arbeitgeber: Publicis Groupe

CJ ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation in der Affiliate- und Influencer-Marketing-Branche, profitieren unsere Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Vergütungsmodellen und einer Unternehmenskultur, die Kreativität und Eigenverantwortung fördert. Zudem ermöglicht die Zugehörigkeit zur Publicis Groupe den Zugang zu globalen Ressourcen und Netzwerken, was die Karrierechancen weiter verbessert.

Publicis Groupe

Kontaktdaten:

Publicis Groupe Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Martech & Creative Technology Manager (all genders) erhalten könntest

Werde Teil der Marketing-Community!

Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Publicis Groupe.

Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!

Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Publicis Groupe ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!

Nutze Social Media gezielt!

LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Publicis Groupe könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!

Profitiere von Praktika und früheren Projekten!

Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Publicis Groupe beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Martech & Creative Technology Manager (all genders) mit Bravour zu bestehen

MarTech
Creative Technology
Plattformmanagement
Technologieimplementierung
Projektmanagement
Stakeholder-Management
Kommunikationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!

Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!

Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.

Zeige deine Begeisterung für Publicis Groupe:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Publicis Groupe einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Publicis Groupe vorbereitet

Kreativität und Analyse kombinieren

Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.

Portfolio als Überzeugungswerkzeug

Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Publicis Groupe einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.

Trendbewusstsein zeigen

Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Publicis Groupe relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Publicis Groupe einfügt.