Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und entwickle innovative Strategien im Value Management.
- Unternehmen: Weltweit zweitgrößtes Mediaagenturnetzwerk mit globaler Reichweite.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Hybrides Arbeitsmodell und internationale Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medienbranche und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 6 Jahre Erfahrung in einer Mediaagentur und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Publicis Media ist das weltweit zweitgrößte Mediaagenturnetzwerk und Teil des französischen Kommunikationskonzerns Publicis Groupe. Als globale Holding lebt Publicis Media durch seine globalen Agenturmarken Zenith, Starcom und Spark, die das Kundengeschäft in der strategischen Kommunikationsberatung in über 100 Ländern steuern und ständig weiterentwickeln. Darüber hinaus unterstützen bei Publicis Media zentrale Spezialistenteams die Kunden der Agenturen in den Bereichen: Data und Technology, Analytics und Insights, Research, Content, Performance, Buying und Business Development.
Deine Aufgaben
- Strategisches Garantie-Management: Du bist verantwortlich für die Kontrolle & Durchführung qualitativer und quantitativer Ergebnisse von Trackings, Pitches, Audits der Kunden in Deinem Team. Du kümmerst dich um die Ableitung & Implementierung von Best Practices & Learnings. Du bist eine zentrale Schnittstelle und arbeitest eng auf Führungsebene mit lokalen und globalen Teams zusammen im Hinblick auf die Beratung & Analyse von Kunden-Themen. Du arbeitest eng mit Auditoren und unserem global Value Management / Investment Team zusammen und stellst die Beantwortung von Fragen und Lieferung von Ergebnissen für die Kunden in Deinem Team sicher.
- Vertragsanalyse: Du erarbeitest Vorschläge & Handlungsempfehlungen zur Risikominimierung, -optimierung oder –vermeidung.
- Team-Führung: Du führst fachlich & disziplinarisch ein 4–5-köpfiges Team, deren Mitarbeitenden Du weiterentwickelst und förderst. Du stellst die Priorisierung & Kapazitätsplanung im Team sicher und unterstützt bei der Neubesetzung von Positionen. Du kümmerst Dich um das Onboarding neuer Kollegen im Team, damit neue Mitarbeitende sich schnell und gut im neuen Team einleben.
- Pitch-Verantwortung: Du bist verantwortlich für die Abstimmung der finalen Pitch- /New Business Konditionen mit dem C-Level und Investment Lead inkl. der Risikobewertung. Du stellst die konsequente Verfolgung von Pitch-Abgaben und Garantie-Parameter sicher. Du bist verantwortlich für die Sicherstellung der Compliance hinsichtlich Auditierung der Kunden in Deinem Team.
- Automatisierung - & Reporting-Optimierung: Du treibst die (Weiter)Entwicklung von Methoden, Datenmanagement, Form und Inhalt der Abstimmungsunterlagen, Analysen und Tools/Reportings voran. Du initiierst Projekte und führst diese eigenständig durch (z.B. in Bezug auf Revenue, Risiko, Kosten, Garantie- und Vertrags-Parameter). Du kümmerst dich um die Implementierung von neuen Standards & Automatisierungen – auch mit Hilfe von KI – um Effizienzen für unseren Bereich zu schaffen.
Wir suchen:
- Du hast mindestens 6 Jahre Erfahrung in einer Mediaagentur oder einem Medienunternehmen.
- Idealerweise hast Du Erfahrung in einer Rolle als Kunden-Verantwortlicher, Investment-Verantwortlicher oder Auditor.
- Wenn du bereits Führungserfahrung oder Erfahrung im Bereich Projekt Management sammeln konntest, ist dies von Vorteil.
- Du hast sehr gute Kenntnisse der Medienlandschaft und der Metriken & Methodiken des Medienhandels.
- Ein hohes Maß an Eigenverantwortung & Sorgfalt zeichnen Deinen Arbeitsstil aus.
- Du besitzt ein sehr gutes analytisches Denkvermögen und Innovationstärke.
- Belastbarkeit, Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen sind Deine Stärke.
- Für Dich ist Teamplayer nicht nur ein Wort, sondern Du bist einer und hast Lust, in einem echten Team zu arbeiten.
- Du hast kulturelles Einfühlungsvermögen bei der Zusammenarbeit mit internationalen Teams.
- Du besitzt sehr gute technische Kenntnisse der Microsoft Office Suite mit Schwerpunkt auf Excel.
- Du verfügst über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- ...und du verlierst in stressigen Zeiten weder Deinen Kopf noch Deinen Humor!
Weiterentwicklung mit digitaler Lernplattform, individuelle Karriereperspektiven, strukturierte Weiterentwicklung, umfangreiche nationale und internationale Entwicklungsprogramme, offene Feedbackkultur mit strukturiertem Performancemanagement, weltweites Arbeiten möglich, bis zu 6 Wochen pro Jahr, hybrides Arbeitsmodell, Arbeiten an all unseren Publicis Media Standorten: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg und München, flexible Arbeitszeiten, die “Notfallmamas” - Betriebliche Kinder(notfall)betreuung, Zuschuss Deutschlandticket und BusinessBike, Überstundenausgleich, 30 Tage Urlaub und weitere Sonderurlaubstage.
Wir schätzen Vielfalt und sind gespannt darauf, zu erfahren, wie deine bisherige Erfahrung unser Team bereichern könnte.
Publicis Media - Grouphead Value Management (m/w/d) - Düsseldorf Arbeitgeber: Publicis Media Germany
Publicis Media ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Düsseldorf nicht nur ein dynamisches und kreatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten durch individuelle Karriereperspektiven und umfangreiche nationale sowie internationale Programme. Die offene Feedbackkultur und das hybride Arbeitsmodell fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance, während flexible Arbeitszeiten und zusätzliche Benefits wie betriebliche Kinderbetreuung und Zuschüsse für öffentliche Verkehrsmittel die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Publicis Media - Grouphead Value Management (m/w/d) - Düsseldorf erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Kommentiere ihre Beiträge und teile deine Gedanken – so bleibst du im Gedächtnis.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge präsentierst. Zeige, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast – das beeindruckt!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Teamplayer-Qualitäten! In einem Vorstellungsgespräch kannst du Beispiele nennen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das zeigt, dass du gut ins Unternehmen passt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Publicis Media - Grouphead Value Management (m/w/d) - Düsseldorf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu Publicis Media und dieser Position passt. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten direkt auf die Aufgaben und Herausforderungen der Position zutreffen.
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht den Prozess für uns einfacher und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Publicis Media Germany vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Informiere dich über Publicis Media und deren Agenturmarken wie Zenith, Starcom und Spark. Verstehe, wie das Value Management Team in die Gesamtstrategie des Unternehmens passt und welche Rolle es bei der Kundenberatung spielt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im strategischen Garantie-Management oder in der Vertragsanalyse demonstrieren. Zeige, wie du Best Practices implementiert hast oder wie du ein Team erfolgreich geführt hast.
✨Analytisches Denken betonen
Da analytisches Denkvermögen eine Schlüsselqualifikation ist, bereite dich darauf vor, deine Herangehensweise an komplexe Probleme zu erläutern. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen oder Risiken zu minimieren.
✨Teamarbeit und kulturelles Einfühlungsvermögen
Hebe hervor, wie wichtig dir Teamarbeit ist und teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit internationalen Teams zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du flexibel und anpassungsfähig bist, besonders in stressigen Situationen.
