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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team bei spannenden Talent-Projekten und administrativen HR-Aufgaben.
- Arbeitgeber: Publicis Groupe ist ein globaler Agenturpartner für NIVEA, führend in Hautpflege und digitaler Transformation.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und ein offenes, internationales Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Erlebe die Dynamik einer internationalen Agentur und bringe deine kreativen Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Du bist Student*in in Wirtschaft, Psychologie oder Sozialwissenschaften mit Interesse an HR-Themen.
- Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe, die gerne im Team arbeiten und internationale Erfahrungen sammeln möchten.
Publicis Groupe wurde von Beiersdorf als globaler Agenturpartner für NIVEA – die weltweit führende Hautpflegemarke – in allen Märkten weltweit ernannt. Für NIVEA haben wir eine maßgeschneiderte Agentur namens Publicis One Touch ins Leben gerufen, die die Markenvision von NIVEA, The Power of Touch, widerspiegelt. Publicis One Touch ist ein innovatives Agenturmodell, das Daten, Kreativität und Technologie vereint, um einen wirklich integrierten Ansatz für die Marke NIVEA zu schaffen.
Um den kreativen Output und die Umsetzung sicherzustellen, bündeln wir unsere Expertise in acht strategischen Hubs: New York, São Paulo, Kapstadt, Dubai, Mumbai, Shanghai, Bangkok und Moskau. Die Leitung der Agentur erfolgt aus dem Hamburger Hauptquartier, unterstützt von einem Netzwerk aus Publicis One Touch-Teams in über 40 weiteren Märkten, die die NIVEA-Welt abdecken.
Ein Job bei Publicis One Touch bedeutet nicht nur, auf einer ikonischen globalen Marke zu arbeiten. Es geht darum, Teil eines Teams zu sein, das Beiersdorf aktiv in seiner digitalen Transformation begleitet – über die klassische Agenturarbeit hinaus.
Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir eine*n engagierte*n Werkstudent*in (m/w/d), der*die unsere Leidenschaft für Menschen teilt und mit uns gemeinsam spannende Talent-Projekte umsetzt.
Deine Aufgaben:
- Unterstützung bei der Betreuung unserer Mitarbeitenden – hauptsächlich auf Englisch
- Mitwirkung bei der Verwaltung von Talent-Angelegenheiten
- Mitarbeit an spannenden Talent-Projekten und Einbringen kreativer Ideen
- Unterstützung bei organisatorischen und administrativen Aufgaben im HR-Bereich
- Einblicke in strategische und operative Themen des Human Resources Managements
Wir suchen:
- Du bist eingeschriebene*r Student*in im Bereich Wirtschaft, Psychologie, Sozialwissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang
- Du hast Interesse an HR-Themen und erste praktische Erfahrungen gesammelt
- Du verfügst über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch – sowohl mündlich als auch schriftlich
- Du arbeitest eigeninitiativ, zuverlässig und gern im Team
- Du bist sicher im Umgang mit MS Office und macOS
- Du hast Freude an der Arbeit in einem internationalen Umfeld
Wir bieten:
- Vielfältige Einblicke in den Talent-Bereich einer internationalen Agentur
- Die Möglichkeit, wertvolle Praxiserfahrung zu sammeln und eigene Ideen einzubringen
- Flexible Arbeitszeiten, die mit deinem Studium vereinbar sind
- Ein kollegiales, offenes Arbeitsumfeld in einem dynamischen, internationalen Team
- Moderne Büroräume im Herzen der Stadt sowie die Option auf mobiles Arbeiten
Du möchtest Teil unseres Teams werden und deine Leidenschaft für Human Resources in einem internationalen Umfeld einbringen? Dann freuen wir uns auf deine vollständige Bewerbung – inklusive Lebenslauf, relevanter Zeugnisse, Studienbescheinigung und Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf dich!
Kontaktperson:
Publicis One Touch HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent (m/w/d) People & Culture - Hamburg
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder Bekannten, die bereits im HR-Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Publicis One Touch herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Human Resources. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Talentmanagement beeinflussen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deinen Erfahrungen im HR-Bereich vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst oder kreative Ideen eingebracht hast, um deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Marke NIVEA und die Arbeit bei Publicis One Touch. Informiere dich über die Unternehmenswerte und -ziele und überlege, wie du dazu beitragen kannst, diese in deiner Rolle als Werkstudent*in zu unterstützen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent (m/w/d) People & Culture - Hamburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Publicis Groupe und deren Agentur Publicis One Touch. Verstehe die Markenvision von NIVEA und die Rolle, die du in diesem internationalen Umfeld spielen könntest.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Bereich HR und deine Studienrichtung hervorhebt. Achte darauf, dass deine Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch klar dargestellt sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Human Resources und deine kreativen Ideen für Talent-Projekte darlegst. Zeige, wie du zum Team beitragen kannst.
Vollständige Bewerbung: Stelle sicher, dass du alle geforderten Dokumente wie Lebenslauf, relevante Zeugnisse und Studienbescheinigung beifügst. Überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du deine Bewerbung über unsere Website einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Publicis One Touch vorbereitest
✨Bereite dich auf HR-Themen vor
Da die Stelle im Bereich People & Culture angesiedelt ist, solltest du dich mit aktuellen Trends und Herausforderungen im Human Resources Management vertraut machen. Informiere dich über Themen wie Talentmanagement, Mitarbeiterbindung und Diversity, um im Gespräch kompetent zu wirken.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Exzellente Kommunikationsfähigkeiten sind für diese Position entscheidend. Übe, deine Gedanken klar und präzise zu formulieren, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur effektiven Kommunikation in verschiedenen Situationen demonstrieren.
✨Bringe kreative Ideen mit
Die Rolle erfordert das Einbringen kreativer Ideen in Talent-Projekte. Überlege dir im Vorfeld einige innovative Ansätze oder Konzepte, die du während des Interviews vorstellen kannst. Dies zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, über den Tellerrand hinauszudenken.
✨Sei bereit für Fragen zu deiner Teamarbeit
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner bisherigen Erfahrung in Teams zu beantworten. Denke an konkrete Beispiele, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und erläutere, wie du zur Erreichung gemeinsamer Ziele beigetragen hast.
