Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Personalangelegenheiten und unterstütze das Team bei administrativen Aufgaben.
- Unternehmen: Pütz Group – Experten für individuelle Produktionstechnologie und Spezialmaschinenbau.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, harmonisches Team und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem unterstützenden Umfeld, das deine Talente fördert.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation sowie gute PC-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Starten Sie Ihre Karriere bei der Pütz Group – wir sind die Experten für individuelle Produktionstechnologie und Spezialmaschinenbau. Bei uns steht die individuelle Entwicklung unserer Mitarbeiter im Mittelpunkt. Wir fördern Ihre Talente und bieten Ihnen die Chance, in einem harmonischen Team hochwertige und ganzheitliche Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln. Nutzen Sie die Gelegenheit, Ihre Karriere in einem Umfeld voranzutreiben, das Ihre Stärken schätzt und eine berufliche Weiterentwicklung unterstützt.
Ihre Aufgaben:
- Personalangelegenheiten verwalten und organisieren
- Personalakten pflegen
- Eintritte, Abteilungswechsel und Austritte administrativ abwickeln, z.B. Bescheinigungen ausstellen
- Arbeitsverträge und Zeugnisse nach Vorgabe vorbereiten
- Arbeits- und Fehlzeiten überwachen, Urlaubslisten führen
- Schriftverkehr abwickeln, z.B. Sozialversicherungsträgern
- allgemeine kaufmännisch-verwaltende Aufgaben im Personalbereich
- Kosten für Dienstreisen und Weiterbildungen abrechnen
- Mitarbeitenden bei Personalfragen beratend zur Seite stehen, z.B. zu Gehaltsabrechnungen, Mutterschutz und Elternzeit
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Sehr gute PC und Microsoft Kenntnisse
- Eigenständiges Arbeiten, Engagement und Teamfähigkeit
Personalsachbearbeiter (m/w/d) – Teilzeit 20-30 Std. Arbeitgeber: Sampas + SilverCut GmbH
Die Pütz Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Wert auf die individuelle Entwicklung seiner Mitarbeiter legt. In einem harmonischen Team haben Sie die Möglichkeit, Ihre Talente zu entfalten und an hochwertigen Lösungen für unsere Kunden zu arbeiten. Zudem bieten wir flexible Arbeitszeiten in Teilzeit und unterstützen aktiv Ihre berufliche Weiterentwicklung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalsachbearbeiter (m/w/d) – Teilzeit 20-30 Std. erhalten könnten
✨Networking in der Branche nutzen
Im Personalmanagement ist Networking alles! Schau dir lokale HR-Events oder Workshops an, die häufig von Unternehmen oder Universitäten organisiert werden. Dort kannst du direkt mit Personalern und anderen Professionals ins Gespräch kommen und dich ins Gespräch bringen.
✨Direkte Bewerbung und Ungezwungenheit
Eine Bewerbung über unsere Website ist super, aber fühl dich auch frei, direkt bei Sampas + SilverCut GmbH anzufragen! Zeig deinen Enthusiasmus und deine Flexibilität, indem du dich für Teilzeitstellen gerade in Zeiten von Personalbedarf bewirbst – oft sind die Stellen nicht einmal online ausgeschrieben.
✨Lerne von anderen
Engagiere dich in Online-Communities zum Thema Personalmanagement, wie z.B. auf LinkedIn oder spezifischen HR-Foren. Dort kannst du Erfahrungen austauschen und wertvolle Tipps von Profis bekommen, die dir helfen, deinen Einstieg ins Teilzeit-Personalmanagement zu erleichtern.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Nutze Praktika oder Volunteer-Positionen im HR-Bereich, um praktische Erfahrungen zu sammeln. Das gibt dir nicht nur Skills, die du in deinem Teilzeitjob anwenden kannst, sondern erweitert auch dein Netzwerk, was für zukünftige Stellen von Vorteil ist. Denk daran, dass wir auch häufig Studenten und Teilzeitkräfte suchen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiter (m/w/d) – Teilzeit 20-30 Std. mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Soft Skills hervor!:Im Personalmanagement sind zwischenmenschliche Fähigkeiten einfach unerlässlich. Vergewissere dich, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben Beispiele deiner Kommunikationsfähigkeiten, Teamarbeit und Konfliktlösungskompetenz beinhalten. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Menschen umgegangen bist!
Erwähne passende Zertifikate:Falls du über spezifische Qualifikationen im Personalmanagement verfügst, wie zum Beispiel ein Zertifikat in Human Resources, solltest du das unbedingt erwähnen. Das zeigt uns, dass du die nötigen Kenntnisse hast und dich für den Bereich interessierst!
Motivation ist der Schlüssel!:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist unser Augenmerk auf deine Motivation besonders wichtig. In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du gerade in dieser Teilzeitposition arbeiten möchtest und was du dir von der Zusammenarbeit mit Sampas + SilverCut GmbH erhoffst.
Zeige deine Flexibilität:In einer Teilzeitstelle im Personalmanagement kann es auch mal hektisch werden. Mach deutlich, dass du flexibel bist, was Arbeitszeiten angeht, und bereit, dich in neuen Situationen einzubringen. Das kannst du gut in deinem Lebenslauf an der Stelle unter 'Verfügbarkeit' festhalten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sampas + SilverCut GmbH vorbereitet
✨Kompetenzen im Personalmanagement zeigen
Mach dich bereit, deine Kenntnisse in Personalmanagement zu demonstrieren. Sei bereit, über spezifische Methoden zu sprechen, wie du Talente identifiziert und entwickelt hast. Wenn du bereits mit Tools wie HR-Software oder E-Learning-Plattformen gearbeitet hast, bring das zur Sprache!
✨Verhaltensfragen meistern
In Teilzeit-Interviews wird häufig Wert auf Verhaltensfragen gelegt. Erwarte Fragen wie "Wie gehst du mit Konflikten im Team um?" oder "Erzähle von einer Herausforderung, die du erfolgreich gemeistert hast." Halte konkrete Beispiele bereit, um deine Fähigkeiten zu untermauern!
✨Flexibilität und Eigenverantwortung betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Selbstorganisation zu betonen. Arbeitgeber möchten sicherstellen, dass du deine Zeit gut managen kannst und auch in einem reduzierten Zeitrahmen effektive Ergebnisse lieferst!
✨Bereite deine Fragen vor
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Erkundige dich nach den Herausforderungen, denen sich das Team gegenübersieht oder wie die Integration neuer Systeme im Personalmanagement erfolgt. Das zeigt dein Interesse und dass du schon darüber nachgedacht hast, wie du zum Erfolg von Sampas + SilverCut GmbH beitragen kannst!
