Director Marketing Strategy & Planning

Director Marketing Strategy & Planning

Herzogenaurach Vollzeit 80000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
PUMA Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die globale Marketingstrategie und sorge für exzellente Umsetzung.
  • Unternehmen: PUMA, ein führendes Unternehmen im Sport- und Lifestyle-Bereich.
  • Vorteile: Vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem dynamischen, internationalen Umfeld.
  • Weitere Informationen: Werde Teil eines vielfältigen Teams, das Gleichheit und Inklusion fördert.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Marketings in einer globalen Marke mit.
  • Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in Marketingplanung und Teamführung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.

SPEED & SPIRIT ist, was wir in unseren Kandidaten suchen, definiert durch einige einfache Werte, die uns inspirieren, in unserer Leistung ANGETRIEBEN zu sein, in unserem sportlichen Erbe VIBRANT zu sein, im Teamgeist GEMEINSAM zu sein und DU SELBST zu sein, um unser individuelles Talent und unsere Erfahrung zum Strahlen zu bringen. Die Bewerbung für einen Job bei PUMA ist einfach und alle Geschlechter sind willkommen. Klicken Sie einfach auf ONLINE BEWERBEN und folgen Sie den Schritten, um Ihre Bewerbung hochzuladen.

IHRE MISSION:

PUMA sucht einen Director Marketing Planning, um unseren globalen Marketingkalender, die Budgetzuweisung und die wichtigsten Betriebsprozesse zu leiten. Diese Rolle spielt eine entscheidende Rolle bei der Definition des globalen Marketingplans von PUMA, der Sicherstellung von Exzellenz in der Ausführung und der Förderung der funktionsübergreifenden Abstimmung über Kategorien und Regionen hinweg.

  • Definieren Sie den globalen Marketingansatz im Einklang mit dem übergeordneten Markenmasterplan, dem saisonalen Kalender und den wichtigsten Markenmomenten
  • Leiten Sie die funktionsübergreifende Planung und setzen Sie Prioritäten über Kategorien und Regionen hinweg
  • Überwachen Sie die globale Marketingbudgetzuweisung, Prognosen und Investitionsgovernance
  • Koordinieren Sie mit Marketingcontrolling, indirekter Beschaffung und Markenfinanzen
  • Leiten Sie eine „Sonderprojekt-Taskforce“ im Marketing, um Transformationsinitiativen voranzutreiben
  • Partnerschaft mit Regionen, um strategische Anleitung und Abstimmungsrahmen bereitzustellen
  • Überwachen Sie die Marketingoperationen (z.B. Muster, Seeding), um eine effiziente Ausführung sicherzustellen
  • Optimieren Sie Prozesse und Tools zur Verbesserung der Planung, Arbeitsabläufe und Verantwortlichkeit
  • Sicherstellen einer konsistenten global-regionalen Integration und Kommunikation.

IHRE TALENTE:

  • 10+ Jahre Erfahrung in Marketingplanungsrahmen, Markenblaupausen oder Marketingoperationen
  • Starkes strategisches Denken mit der Fähigkeit, Geschäftsziele in umsetzbare Pläne zu übersetzen
  • Nachweisliche Erfahrung in der Verwaltung großer Budgets und funktionsübergreifender Initiativen
  • Exzellentes Stakeholder-Management über Regionen, Kategorien und Führungsebenen hinweg
  • Starke analytische und finanzielle Kompetenz
  • Erfahrung in der Leitung von Teams und der Durchführung komplexer Transformationsprojekte
  • Tiefes Verständnis von Marketingoperationen und Agenturmanagement
  • Branchenerfahrung im Sport-, Lifestyle- oder Konsumgüterbereich (bevorzugt).

PUMA unterstützt über 21.000 Mitarbeiter in mehr als 120 Ländern. Die PUMA Group besitzt die Marke PUMA, Cobra Golf und stichd und hat ihren Hauptsitz in Herzogenaurach, Deutschland. PUMA bietet allen Bewerbern gleiche Chancen, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung. Gleichheit für alle ist eines der Grundprinzipien von PUMA und wir tolerieren keine Form von Belästigung oder Diskriminierung.

Director Marketing Strategy & Planning Arbeitgeber: PUMA Group

PUMA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Arbeitskultur fördert, in der Vielfalt geschätzt wird und jeder Mitarbeiter die Möglichkeit hat, sein individuelles Talent zu entfalten. Mit über 21.000 Mitarbeitern weltweit bietet PUMA nicht nur attraktive Karrierechancen und Entwicklungsmöglichkeiten, sondern auch ein inspirierendes Umfeld, das von Teamgeist und einer Leidenschaft für Sport geprägt ist. Die zentrale Lage in Herzogenaurach ermöglicht zudem eine enge Zusammenarbeit mit internationalen Teams und den Zugang zu einem globalen Netzwerk.

PUMA Group

Kontaktdaten:

PUMA Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Director Marketing Strategy & Planning erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu knüpfen und Informationen über die Branche zu sammeln. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen können.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du nicht nur deine Erfahrungen teilst, sondern auch zeigst, wie du zur Unternehmenskultur passt. Zeige deine Begeisterung für die Marke und ihre Werte!

Tipp Nummer 3

Nutze Social Media, um dich mit der Marke zu verbinden und aktuelle Trends zu verfolgen. Interagiere mit PUMA und anderen in der Branche, um sichtbar zu werden und dein Interesse zu zeigen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil unseres Teams zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director Marketing Strategy & Planning mit Bravour zu bestehen

Strategisches Denken
Marketingplanung
Budgetverwaltung
Cross-funktionale Zusammenarbeit
Stakeholder-Management
Analytische Fähigkeiten
Finanzielle Kompetenz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die ihre individuellen Talente und Erfahrungen einbringen.

Mach es klar und prägnant:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Wir lieben es, wenn du deine Erfahrungen und Fähigkeiten klar darstellst, ohne um den heißen Brei herumzureden.

Verbindung zur Marke:Stell sicher, dass du eine Verbindung zu PUMA und unserer Markenidentität herstellst. Zeig uns, wie deine Werte und Erfahrungen mit unserer Vision übereinstimmen.

Online bewerben:Nutze unsere Website, um dich zu bewerben! Es ist einfach und schnell. Klicke einfach auf 'APPLY ONLINE' und folge den Schritten, um deine Bewerbung hochzuladen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PUMA Group vorbereitet

Verstehe die Markenwerte

Mach dich mit den Werten von PUMA vertraut: BE DRIVEN, BE VIBRANT, BE TOGETHER und BE YOU. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Karriere verkörpert hast und bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du diese Prinzipien in deine Arbeit integriert hast.

Bereite dich auf strategische Fragen vor

Da die Rolle stark auf strategisches Denken ausgerichtet ist, solltest du dich auf Fragen vorbereiten, die deine Fähigkeit testen, Geschäftsziele in umsetzbare Marketingpläne zu übersetzen. Denke an konkrete Beispiele, wo du erfolgreich große Budgets verwaltet und cross-funktionale Initiativen geleitet hast.

Zeige deine Teamführungskompetenzen

In dieser Position wirst du Teams leiten und Transformationen vorantreiben. Bereite Geschichten vor, die deine Erfahrungen in der Teamführung und im Stakeholder-Management illustrieren. Zeige, wie du unterschiedliche Perspektiven zusammengebracht hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Analytische Fähigkeiten betonen

Da analytische und finanzielle Kenntnisse wichtig sind, sei bereit, über deine Erfahrungen mit Budgetierung und Forecasting zu sprechen. Überlege dir, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen und Prozesse zu optimieren, und bringe konkrete Zahlen oder Ergebnisse mit, um deine Erfolge zu untermauern.