Junior Manager Athlete Services

SPEED & SPIRIT ist, was wir in unseren Kandidaten suchen, definiert durch einige einfache Werte, die uns inspirieren, BE DRIVEN in unserer Leistung, BE VIBRANT in unserem sportlichen Erbe, BE TOGETHER in unserem Teamgeist und BE YOU, um unser individuelles Talent und unsere Erfahrung zum Strahlen zu bringen. Die Bewerbung für einen Job bei PUMA ist einfach und alle Geschlechter sind willkommen. Klicken Sie einfach auf ONLINE BEWERBEN und folgen Sie den Schritten, um Ihre Bewerbung hochzuladen.

IHRE MISSION: Wenn Sie Sport lieben und eine starke Affinität zu Performance-Fußbekleidung haben oder wenn Sie sportliche Fußbekleidung lieben und eine starke Affinität zu Sport haben, würden wir uns freuen, Sie in unserem Team willkommen zu heißen. Das PUMA International Sports Marketing Team sucht, um sein integriertes Athleten-Service-Team zu erweitern und benötigt Sie. Wir stellen die Athleten an erste Stelle und werden unsere Spieler mit der Geschwindigkeit, Agilität und dem Geist von PUMA bedienen, immer auf unsere Athleten hören und die besten individuellen Lösungen anbieten.

• Unterstützen Sie das Global Athlete Services Team, um sicherzustellen, dass alle unter Vertrag stehenden Athleten die richtigen Produkte auf dem Spielfeld tragen.
• Übersetzen Sie das Feedback der Athleten in präzise, spielerspezifische Entwicklungsspezifikationen und arbeiten Sie eng mit Fabriken in Asien zusammen, um eine qualitativ hochwertige und zeitgerechte Ausführung sicherzustellen.
• Verwalten Sie den gesamten Bestellprozess für internationale Vermögenswerte, einschließlich saisonaler Prognosen, Bestellplatzierung, Verfolgung, Lieferkoordination und Datenbankmanagement.
• Pflegen und aktualisieren Sie relevante Datensysteme mit genauen Informationen zu spielerspezifischen Anpassungsanforderungen.
• Arbeiten Sie mit internationalen Sportmarketing-Managern zusammen, um rechtzeitige und strategische Boot-Rollouts zu gewährleisten, die wichtige Produkteinführungen unterstützen.
• Aufbauen und pflegen Sie starke Beziehungen zu PUMA-Athleten und deren Unterstützungsnetzwerken (Management, medizinische Teams, Trainer, Physiotherapeuten).
• Arbeiten Sie eng mit der Produktentwicklung für Fußbekleidung zusammen, um die Leistung von Inline-Produkten mithilfe von Erkenntnissen und Testfeedback von Profispielern zu steigern.

IHRE TALENTE:

• Hochschul- oder Universitätsabschluss in Sporttechnik, Sportproduktentwicklung oder einem verwandten Bereich.
• Starkes Verständnis des Fußbekleidungsproduktionsprozesses, einschließlich Leisten, Werkzeugen, Materialien, Konstruktion und Anwendungsmethoden.
• Leidenschaft für Sport und tiefes Interesse an der Leistung von Athleten.
• Berufserfahrung in Projektplanung und -durchführung.
• Starke Teamorientierung mit der Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten; interkulturelles Bewusstsein, Kreativität, Anpassungsfähigkeit und eine praktische Denkweise.
• Kenntnisse in MS Office (insbesondere Excel) und die Fähigkeit, schnell neue Softwaretools zu erlernen.
• Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Englisch; zusätzliche Sprachen sind von Vorteil.
• Bereitschaft zu häufigen und internationalen Reisen.

Je nach Qualifikation und Erfahrung kann diese Position entweder auf Junior- oder Manager-Ebene besetzt werden.

PUMA unterstützt über 19.000 Mitarbeiter in mehr als 120 Ländern. Die PUMA Group besitzt die Marken PUMA, Cobra Golf und stichd und hat ihren Hauptsitz in Herzogenaurach, Deutschland. PUMA bietet allen Bewerbern gleiche Chancen, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung. Gleichheit für alle ist eines der Kernprinzipien von PUMA und wir tolerieren keine Form von Belästigung oder Diskriminierung.