Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team und sorge für erstklassigen Kundenservice in einem dynamischen Einzelhandelsumfeld.
- Arbeitgeber: PUMA ist eine weltweit führende Sportmarke, die Innovation und Stil vereint.
- Mitarbeitervorteile: 35 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatt, flexible Arbeitszeiten und kostenlose Sprachkurse.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und entwickle deine Führungskompetenzen in einer inspirierenden Umgebung.
- Gewünschte Qualifikationen: 2-3 Jahre Erfahrung im Einzelhandel, starke Kommunikationsfähigkeiten und Leidenschaft für Mode.
- Andere Informationen: Befristeter Vertrag mit Entwicklungsmöglichkeiten in Deutschland oder Europa.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
- 2-3 Jahre Führungserfahrung in einer fokussierten, kundenorientierten Einzelhandelsumgebung (vorzugsweise Bekleidung/Schuhe)
- Leidenschaft für die Marke PUMA
- Handelsgeschick und finanzielles Kostenbewusstsein
- Kundenorientierte, zuverlässige und freundliche Persönlichkeit
- Fähigkeit, Mitarbeiter zu rekrutieren, zu motivieren und zu schulen
- Starke Kommunikations-, Motivations- und Präsentationsfähigkeit
- Starkes Organisationstalent und gutes Zeitmanagement
- Sicheres Auftreten bei der Präsentation von Informationen vor einer großen Gruppe
- Interesse an Innovation und Veränderung
- Computerkenntnisse, grundlegendes Know-how über MS-Office einschließlich dem Gebrauch von Outlook, Excel, PowerPoint und Internet
- 35 Tage Urlaub (5,5 Wochen) sowie 6 zusätzliche freie Tage für Vollzeitmitarbeiter*innen
- Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag bei 2 Jahren Erfahrung im Einzelhandel
- Erstattung der öffentlichen Verkehrsmittel zur Arbeit (Jobticket)
- Gleitzeitstundenkonto
- Mitarbeiterrabatt in unseren Stores und auf puma.com, auch für Freunde und Familie
- Online und Offline Workshops und Trainings durch zertifizierte PUMA Trainer
- Online Sprachkurse über Busuu
- Du stellst gemeinsam mit dem Store Manager sicher, dass der Store durch den effektiven Einsatz von kurz- und langfristiger Planung, Kostenkontrolle und erstklassigen Service kontinuierlich die Umsatz-, KPI- und Profitabilitätsziele erreicht oder übertrifft
- Du gewährleistest eine gleichbleibend hohe Kundenzufriedenheit innerhalb des Stores gemäß unseren PUMA Werten und den etablierten Service Standards
- Du übernimmst Verantwortung für die akkurate Ausführung von Verkäufen, Umtauschen, Rückerstattungen und Rabattaktionen an der Kasse während du sicherstellst, dass die Richtlinien der Discount Policy & Procedures eingehalten werden
- Du unterstützt den Store Manager bei der Rekrutierung, dem Training, der Weiterbildung und der Nachfolgebesetzung sowie bei der Vorbereitung und Verwaltung der Leistungsbewertungen des Teams
- Du verstehst es, die Kunden zu analysieren, Trends und wettbewerbsfähige Informationen, die das Geschäft beeinflussen, zu erkennen und so das Business gemeinsam mit dem Store Manager anzutreiben
- Du übernimmst Verantwortung für Loss Prevention und operational compliance innerhalb des Stores; Du verwaltest, erreichst und versuchst alle Inventory & Shrink Ziele zu übertreffen; Du kontrollierst und verwaltest den physischen Bestand
- Du unterstützt den Store Manager bei der Kommunikation, Verwaltung und Ausführung aller marketingangetriebenen Initiativen und Events innerhalb des Budgets und gemäß allen festgelegten Leitfäden
- Der Vertrag ist vorerst befristet auf 1 Jahr
- Du bist dazu bereit, Entwicklungsmöglichkeiten auch an anderen Standorten innerhalb von Deutschland oder Europa anzunehmen
#J-18808-Ljbffr
Retail Assistant Store Manager Retail Stores Metzingen, Germany Arbeitgeber: PUMA Gruppe
Kontaktperson:
PUMA Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Retail Assistant Store Manager Retail Stores Metzingen, Germany
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für die Marke PUMA in deinem persönlichen Netzwerk. Sprich mit Freunden und Bekannten über deine Begeisterung für die Produkte und die Unternehmenswerte, um potenzielle Verbindungen zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Nutze soziale Medien, um dich mit aktuellen Mitarbeitern von PUMA zu vernetzen. Stelle Fragen zu ihrer Erfahrung im Unternehmen und zeige dein Interesse an der Position des Retail Assistant Store Managers.
✨Tip Nummer 3
Besuche lokale PUMA-Stores und beobachte den Kundenservice sowie die Verkaufsstrategien. Notiere dir, was gut funktioniert und wie du diese Ansätze in deiner Rolle umsetzen könntest.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du dir Beispiele für deine Führungserfahrung und Erfolge im Einzelhandel überlegst. Sei bereit, konkrete Situationen zu schildern, in denen du Mitarbeiter motiviert oder geschult hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Retail Assistant Store Manager Retail Stores Metzingen, Germany
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Forschung betreiben: Informiere dich über PUMA und die spezifischen Anforderungen der Position als Retail Assistant Store Manager. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte und die Kultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine 2-3 Jahre Führungserfahrung im Einzelhandel hervorhebt. Betone deine Fähigkeiten in der Kundenorientierung und dein Handelsgeschick, um den Anforderungen der Stelle gerecht zu werden.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Marke PUMA und deine Fähigkeit zur Mitarbeiterführung darlegst. Gehe auf deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten ein und wie du diese im Team einsetzen möchtest.
Unterlagen überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente, wie Lebenslauf und Motivationsschreiben, fehlerfrei sind. Achte darauf, dass du alle relevanten Informationen über deine Erfahrungen und Fähigkeiten klar und präzise darstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PUMA Gruppe vorbereitest
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast. Betone deine Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren und zu schulen, um die besten Ergebnisse zu erzielen.
✨Kundenorientierung betonen
Erkläre, wie du in der Vergangenheit die Kundenzufriedenheit sichergestellt hast. Zeige deine Leidenschaft für den Kundenservice und wie du die PUMA-Werte in deiner Arbeit umsetzt.
✨Finanzielle Kenntnisse demonstrieren
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Kostenkontrolle und Umsatzsteigerung zu sprechen. Zeige, dass du ein gutes Verständnis für Handelsgeschick und finanzielle Aspekte des Einzelhandels hast.
✨Präsentationsfähigkeiten unter Beweis stellen
Übe, Informationen klar und überzeugend zu präsentieren. Du wirst möglicherweise gebeten, eine kurze Präsentation zu halten, also sei darauf vorbereitet, deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen.
