Teamhead Category and Brand FP&A

SPEED & SPIRIT ist, was wir in unseren Kandidaten suchen, definiert durch einige einfache Werte, die uns inspirieren, in unserer Leistung ANGETRIEBEN zu sein, in unserem sportlichen Erbe VIBRANT zu sein, GEMEINSAM in unserem Teamgeist und unser individuelles Talent und unsere Erfahrung erstrahlen zu lassen.

YOUR MISSION

• Leiten Sie die finanzielle Transparenz und das Management von PUMA für Geschäftsbereiche und Kategorien.
• Besitzen und führen Sie die End-to-End (von der Planung bis zur tatsächlichen Berichterstattung) Finanzplanung und -analyse für globale Geschäftsbereiche und Kategorien.
• Primärer Geschäftspartner und enge Zusammenarbeit mit den Leitern der Geschäftsbereiche für den jeweiligen Verantwortungsbereich sowie innerhalb des Finanzteams, um Fachwissen aufzubauen und proaktive, zukunftsorientierte Finanzplanungsprozesse voranzutreiben, um die Verwirklichung operativer, taktischer und strategischer finanzieller Ambitionen zu sichern.
• Kritische Bewertung und Herausforderung der finanziellen Situation der Kategorien (globale Überprüfung, von Einnahmen bis Kosten).
• Festlegung von Schlüsselkennzahlen und Benchmarks für Einnahmen und Kosten, um die finanzielle Leistungsfähigkeit der Kategorie und des Geschäftsbereichs rigoros zu messen (z. B. variable, fixe Kosten usw.).
• Durchsetzung konsistenter Berichterstattungsrichtlinien und -praktiken über die globalen Geschäftsbereiche und Kategorien hinweg und Beratung lokaler Organisationen.
• Kontinuierliche Überprüfung und Verbesserung der System- und Daten-Transparenz sowie der Infrastruktur, um eine verbesserte Transparenz für das Geschäftsmanagement zu schaffen.
• Leitung wichtiger finanzieller Prozesse, einschließlich der Überprüfung der tatsächlichen Leistung, Planung und Prognose.
• Verantwortung für alle Aspekte des Leistungsmanagements und der beruflichen Entwicklung der direkten Berichte, einschließlich Rekrutierung, Entwicklungsplänen, konstruktivem Feedback, Beurteilungen und Austrittsprozessen.
• Förderung einer positiven und integrativen Teamkultur durch aktive Einbindung der Teammitglieder, Förderung offener Kommunikation und Umsetzung von Initiativen, die die Mitarbeiterzufriedenheit und das Wohlbefinden verbessern.
• Einhaltung und Umsetzung rechtlicher und betrieblicher Anforderungen hinsichtlich Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz innerhalb Ihres eigenen Verantwortungsbereichs.

YOUR TALENT

• Bildungsweg in Betriebswirtschaft (MBA von Vorteil), idealerweise mit Schwerpunkt Rechnungswesen & Finanzen.
• 6-8 Jahre relevante Berufserfahrung in einer ähnlichen Branche (Sport & Mode von Vorteil).
• Nachgewiesene Fähigkeit, als strategischer Geschäftspartner für das obere Management zu agieren.
• End-to-End-Denken, um operationale, taktische und strategische Diskussionen und Transparenz umzuwandeln.
• Führung und Anleitung für direkte Berichte und das Team.
• Funktionale und persönliche Führungskompetenzen, um in unklaren Situationen zu führen.
• Affinität und Fähigkeiten zur Arbeit mit Berichtssystemen (SAP von Vorteil) und deren Weiterentwicklung.
• Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten und erstklassige Ergebnisse zu liefern.

Diese Stellenangebot ist in Vollzeit oder Teilzeit verfügbar. PUMA bietet allen Bewerbern gleiche Chancen, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung. Gleichheit für alle ist eines der Kernprinzipien bei PUMA, und wir tolerieren keine Form von Belästigung oder Diskriminierung.

Bei PUMA wird jede Bewerbung von echten Menschen überprüft, die sich für Fairness, Transparenz und Chancengleichheit einsetzen - unabhängig von Ihrem Hintergrund, Ihrer Identität oder Erfahrung. Um sicherzustellen, dass unser Prozess diesen Werten treu bleibt, werden keine automatisierten Systeme oder KI-Tools verwendet, um Einstellungsentscheidungen zu treffen. Jede Entscheidung wird von echten Menschen getroffen - mit echtem Urteilsvermögen und Verantwortung. Wir können Funktionen nutzen, die von Künstlicher Intelligenz (KI) unterstützt werden, um isolierte organisatorische Schritte durchzuführen, wie z.B. die Planung von Interviews. Diese Funktionen haben keinen Einfluss auf Entscheidungen im Bewerbungsprozess. Wir glauben daran, Räume zu schaffen, in denen jeder willkommen ist, gefeiert wird und authentisch beitragen kann. Denn bei PUMA kann jeder, der spielen möchte, spielen.

PUMA ist eine globale Sportmarke, die Schuhe, Bekleidung und Accessoires kreiert, die Athleten und alltägliche Bewegungsfreudige inspirieren. Die PUMA-Gruppe besitzt PUMA, Cobra Golf und stichd, ist in über 120 Ländern tätig und beschäftigt weltweit rund 22.000 Mitarbeiter.