Auf einen Blick
- Aufgaben: Beantworte Kundenanfragen und koordiniere Aufträge in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Technisches Unternehmen mit familiärer Atmosphäre und langfristiger Perspektive.
- Vorteile: Faire Löhne, gute Einarbeitung und ein kollegiales Miteinander.
- Weitere Informationen: Hier zählt dein Beitrag – werde Teil eines engagierten Teams!
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und entwickle deine Fähigkeiten in einem abwechslungsreichen Umfeld.
- Qualifikationen: Technische Grundausbildung und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Für unseren Firmenkunden, ein Unternehmen aus dem technischen Umfeld, sind wir auf der Suche nach Verstärkung fürs Verkaufsinnendienst-Team! In dieser Schnittstellenfunktion erwartet Sie ein dynamisches und kollegiales Umfeld mit langfristiger Perspektive! Klingt spannend? Dann lesen Sie weiter...
Aufgaben
- Beantworten von Kundenanfragen zu fach- und produkttechnischen Fragen
- Angebotserstellung und Auftragsabwicklung in Zusammenarbeit mit dem Aussendienst
- Koordination und Disposition der Aufträge
- Überwachen der Termine und Lieferungen
- Bearbeiten von Reklamationen
Anforderungen
- Technische Grundausbildung mit kaufmännischer Weiterbildung oder kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im technischen Umfeld
- Mind. 3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Exaktes, selbständiges und kundenorientiertes Arbeiten
- Technisches Verständnis und Interesse
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
Informatik
Sehr gute Anwenderkenntnisse in den gängigen MS-Officeprogrammen
Sprachen
Deutsch: m+s sehr gute Kenntnisse
Französisch: m+s gute Kenntnisse
Englisch: Kenntnisse von Vorteil
Stellenantritt
nach Vereinbarung
Arbeitsort
Raum Pratteln
Spezielles
Hier kommt es auf Sie an! Auf Sie wartet eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem spannenden Umfeld. Unser Firmenkunde garantiert eine gute Einarbeitung und bietet, nebst fairen Lohn- und Anstellungsbedingungen, ein familiäres Miteinander im Team. Diskretion ist unser höchstes Gebot.
Mitarbeiter/in techn. Innendienst 80-100% Arbeitgeber: punkt personal AG
Die punkt personal AG in Basel bietet Ihnen nicht nur eine spannende Position als Treuhand Mandatsleiter, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und individuelle Förderung setzt. Mit einem attraktiven Anstellungspaket und der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung sind wir der ideale Arbeitgeber für engagierte Fachkräfte, die in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten. Profitieren Sie von einer langfristigen Perspektive in einer Stadt, die für ihre hohe Lebensqualität bekannt ist.
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✨Lokal aktiv werden
Wenn du im Außendienst arbeiten willst, schau dir lokale Netzwerke und Veranstaltungen an! Messen, Branchentreffen oder regionale Networking-Events sind perfekte Gelegenheiten, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie punkt personal AG ins Gespräch zu kommen.
✨Nutze Social Media effektiv
Nutze Plattformen wie LinkedIn aktiv, um dich in relevanten Gruppen und Foren zum Außendienst zu beteiligen. Teile Inhalte, die dein Fachwissen zeigen, und connecte dich mit anderen Profis in der Branche, um deinen Fokus auf Vollzeitpositionen wie Mitarbeiter/in techn. Innendienst 80-100% zu verstärken!
✨Direktbewerbungen
Zögere nicht, direkt bei Unternehmen wie punkt personal AG zu fragen, ob sie offene Stellen haben. Auch wenn sie nichts ausgeschrieben haben, kann eine persönliche Anfrage oft Türen öffnen!
✨Baue ein persönliches Netzwerk auf
Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die im Außendienst arbeiten. Sie können dir wertvolle Insights geben und dich möglicherweise auf Stellen aufmerksam machen, die noch nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zu einer Vollzeitstelle!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Verkaufsfähigkeiten sichtbar:Im Außendienst geht's darum, mit Menschen zu kommunizieren und abzuschließen. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine Verkaufserfolge, Kundenbeziehungen und deine Fähigkeit, neue Märkte zu erschließen, hervorhebt. Zeige Beispiele von Situationen, in denen du dein Verkaufstalent unter Beweis gestellt hast.
Motivationsschreiben mit Pfiff:Dein Motivationsschreiben sollte zeigen, warum du im Außendienst durchstarten willst. Teile deine Passion für den direkten Kundenkontakt und wie du mit Herausforderungen umgehst. Erzähle von deinen bisherigen Erfahrungen - insbesondere davon, wie du Ziele erreicht oder übertroffen hast.
Bereite dich auf vor Vertragsverhandlungen vor:Im Außendienst verhandelt man oft über Produkte und Verträge. Wenn du besonderen Wert auf Verhandlungsfähigkeit legst, erwähne dies in deiner Bewerbung. Zeige, wie du früher erfolgreich Deals abgeschlossen hast und bring einen Überblick deiner bisherigen Ergebnisse mit.
Zeige deine Reisebereitschaft:Da du im Außendienst viel unterwegs sein wirst, ist es wichtig, dies in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Lass sie wissen, dass du das Fahren liebst und flexibel bist, um Kunden überall zu besuchen. Das gibt punkt personal AG das Vertrauen, dass du bereit bist, das nötige Engagement zu zeigen, um erfolgreich zu sein.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei punkt personal AG vorbereitet
✨Bereite dich auf Verkaufsgespräche vor
Im Außendienst wird viel Wert auf deine Fähigkeit gelegt, potenzielle Kunden zu überzeugen. Bereite dich auf Rollenspiele vor, in denen du Verkaufsgespräche simulieren kannst, um dein Verkaufsgeschick zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Verkaufsstrategien zu erläutern und Beispiele aus deiner Erfahrung einzubringen.
✨Kenne deine Produkte und Dienstleistungen in- und auswendig
Da du als Außendienstmitarbeiter oft direkt mit Kunden interagierst, solltest du ein tiefes Verständnis für die Produkte oder Dienstleistungen von punkt personal AG haben. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und gehe gezielt auf die Vorteile ein, die für verschiedene Kundengruppen wichtig sein könnten.
✨Energie und Motivation zeigen
Bei einem Vollzeitjob im Außendienst suchen die Unternehmen oft nach Leuten, die nicht nur die notwendigen Fähigkeiten haben, sondern auch wirklich motiviert sind, hart zu arbeiten und Herausforderungen anzunehmen. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für das Verkaufen und deine Motivation, die Ziele des Unternehmens zu erreichen, überzeugend rüberbringen kannst.
✨Netzwerken und Beziehungen aufbauen
Im Außendienst kommt es auch sehr auf deine Fähigkeit an, langfristige Beziehungen zu Kunden aufzubauen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Netzwerke genutzt oder Beziehungen gepflegt hast. Zeige auf, wie wichtig dir der persönliche Kontakt ist und wie du diese Beziehung in der Zukunft stärken möchtest.
