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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder und Familien in schwierigen Lebenslagen und fördere ihre Selbstständigkeit.
- Arbeitgeber: Engagierte Organisation mit flachen Hierarchien und starker Teamkultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Kindern und Jugendlichen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Jugend- und Familienhilfe sowie soziale Kompetenz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir unterstützen Kinder, Jugendliche und Familien dabei, schwierige Lebenslagen wieder selbst zu meistern. Flache Hierarchien, hohe Fachlichkeit, professionelle Reflexion, eine gegenseitige Unterstützungskultur und eine enge Zusammenarbeit der Mitarbeitenden sind für uns dabei sehr wichtig.
- Familienhilfe: Du unterstützt Familien durch intensive Betreuung und Begleitung in ihren Erziehungsaufgaben, bei der Bewältigung von Alltagsproblemen, der Lösung von Konflikten und Krisen sowie im Kontakt mit Ämtern und Institutionen und leistest somit Hilfe zur Selbsthilfe.
- Einzelfallhilfe: Du unterstützt Kinder oder Jugendliche bei der Bewältigung von Entwicklungsproblemen, möglichst unter Einbeziehung des sozialen Umfelds und unter Erhaltung des Lebensbezugs zur Familie, um ihre Verselbständigung zu fördern.
- Sozialpädagogisch Betreutes Wohnen: Du unterstützt Menschen ab dem 16. Lebensjahr.
- Begleiteter Umgang: Du unterstützt Eltern und Kinder bei der Anbahnung, Wiederherstellung und Förderung von Eltern-Kind-Kontakten oder Kontakten zwischen Kindern und anderen Bezugspersonen.
Du bist sozialpädagogische Fachkraft, hast Kenntnisse und berufliche Erfahrung in der Jugend- und Familienhilfe und möchtest dich aktiv in Prozesse einbringen.
Sozialarbeiter (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d), Erzieher (m/w/d) in der Kinder- und Jugendarbeit Arbeitgeber: punkt.sozial | KJSH – Stiftung
Kontaktperson:
punkt.sozial | KJSH – Stiftung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialarbeiter (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d), Erzieher (m/w/d) in der Kinder- und Jugendarbeit
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Gespräche von offenen Stellen, die nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Arbeitgeber dich finden. Schreibe direkt an Organisationen, die dich interessieren, und frage nach möglichen Stellen oder Praktika. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Organisation und überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Kinder- und Jugendarbeit am besten präsentieren kannst. Authentizität kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für Bewerbungen! Wir haben viele spannende Stellenangebote im Bereich Sozialarbeit. Bewirb dich direkt bei uns und zeige, dass du Teil unserer unterstützenden Kultur werden möchtest!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialarbeiter (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d), Erzieher (m/w/d) in der Kinder- und Jugendarbeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass deine Unterlagen an!: Jede Stelle ist anders, also schau dir die Jobbeschreibung genau an. Betone in deinem Anschreiben, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du dich wirklich mit der Position auseinandergesetzt hast.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass sie direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei punkt.sozial | KJSH – Stiftung vorbereitest
✨Verstehe die Mission
Mach dich mit der Mission und den Werten des Unternehmens vertraut. Wenn du verstehst, wie wichtig flache Hierarchien und gegenseitige Unterstützung sind, kannst du in deinem Interview gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Familien oder Jugendliche unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren. Fragen zur Zusammenarbeit im Team oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sind immer gut!
✨Sei authentisch
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen und wie du bereit bist, dich weiterzuentwickeln. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen.