Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite komplexe Pega-Projekte und entwickle innovative Digitalisierungslösungen.
- Arbeitgeber: Puntus, eine führende IT-Beratung mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein tolles Wohlfühlpaket.
- Andere Informationen: Wachsendes Team mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Pega LSA-Zertifizierung und mindestens 5 Jahre Erfahrung in leitender Rolle.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 65000 - 85000 € pro Jahr.
puntus ist eine IT-Beratung, spezialisiert auf ganzheitliche Kundensysteme und digitale Service-Applikationen. Über 250 Experten unterstützen Unternehmen und Behörden deutschlandweit dabei, digitale Services auf höchstem Niveau zu realisieren. Zu den Kernleistungen gehören Process Automation & AI, Cloud & Application Excellence, Customer Experience sowie Lösungen für die Digitale Verwaltung. Dich erwartet als Pega-Consultant (w/d/m) eine der größten deutschsprachigen Pega Practices, in die Du Deine Erfahrung und Deine Ideen einbringen kannst und in der Du Dich stetig weiterentwickeln wirst. Zudem erwarten Dich spannende Digitalisierungsprojekte bei unseren Kunden in einem innovativen und hochmotivierten Team. Dass wir Deine Weiterbildung und Zertifizierung mit vielfältigen Angeboten wie Seminaren, Vorträgen und Messen unterstützen, ist keine Frage. Wir bieten Dir das Arbeitsumfeld, das Du für Deine persönliche Entwicklung benötigst!
Was wir dir bieten:
- Lifelong Learning: vielseitiges Seminarprogramm, persönliches Coaching und Mentoring, gezielte Zertifizierungen, individuelle Personalentwicklung, Onboardingveranstaltung
- Flexibles Arbeiten: hybrides Arbeitszeitmodell, Homeoffice, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaubstage, Urlaub Plus Modell, Workation-Konzepte, Sabbatical
- Community & Zusammenarbeit: echtes Miteinander, gemeinsame Erlebnisse wie Community Days und Teamevents, strukturiertes Mentorenprogramm und diverse Austausch-Formate
- Wohlfühlpaket: Bistro/Essenszuschuss, Vergünstigungen, Mitarbeitervorteile
- Mobilität & Fitness: Firmenfitness, E-Bike Leasing, Firmenwagen-Option, Bahncard, Ladestationen
Wir haben spannende Aufgaben für dich:
- Du bringst Deine fundierte Pega-Expertise als Lead System Architect in komplexe, unternehmenskritische Kundenprojekte ein und entwickelst diese kontinuierlich weiter.
- Du übernimmst eine führende Rolle innerhalb unserer wachsenden Pega-Community und gestaltest aktiv innovative, skalierbare Digitalisierungslösungen für anspruchsvolle Kundenumgebungen.
- Du berätst Kunden auf Augenhöhe zu Architektur, Design und optimalem Einsatz der Pega-Plattform (insbesondere Customer Service, Sales Automation und GenAI) und triffst fundierte Technologieentscheidungen.
- Du verantwortest die End-to-End-Digitalisierung komplexer Geschäftsprozesse und definierst zukunftssichere Pega-Architekturen unter Berücksichtigung von Best Practices, Skalierbarkeit und Governance.
- Du unterstützt aktiv Presales-Aktivitäten, übernimmst eine zentrale Rolle in Angebotsprozessen und überzeugst durch Deine technische und konzeptionelle Expertise in Kundenterminen (auch auf Deutsch, mindestens B2-Niveau).
- Du positionierst Dich als Thought Leader im Pega-Umfeld – durch Mentoring, interne Wissensvermittlung sowie optional durch Fachbeiträge, Vorträge oder Konferenzauftritte.
Das bringst du mit:
- Abgeschlossenes Studium der Informatik/Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation.
- Pega LSA-Zertifizierung (oder auf dem Weg dorthin) sowie mind. 5 Jahre Pega-Projekterfahrung, davon in leitender/architektonischer Rolle.
- Fundierte Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung komplexer Pega-Architekturen in Enterprise-Umgebungen.
- Tiefes Know-how in der Pega-Plattform (z. B. Customer Service, Sales Automation, Decisioning/GenAI).
- Sehr gute Kenntnisse moderner Softwarearchitekturen (APIs, Integrationen, Cloud).
- Erfahrung in technischer Führung, Governance und Qualitätssicherung.
- Ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationsstärke auf Stakeholder-Ebene.
- Deutsch mind. B2 (idealerweise C1) sowie gute Englischkenntnisse.
Kontakt: Jasmin Stehle jobs@puntus.com
(Senior) Pega LSA Consultant (w/d/m) Arbeitgeber: puntus
Kontaktperson:
puntus HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Pega LSA Consultant (w/d/m)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Webinare oder Meetups und sprich mit anderen Pega-Experten. So kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch mehr über aktuelle Trends und offene Stellen erfahren.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Suche aktiv nach Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse an ihren Projekten und wie du mit deiner Pega-Expertise einen Mehrwert bieten kannst.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit typischen Fragen für Pega-Consultants vertraut und übe deine Antworten. Sei bereit, deine Erfahrungen und Erfolge zu teilen, und zeige, wie du komplexe Probleme gelöst hast. Das gibt dir das Selbstvertrauen, das du brauchst, um im Interview zu glänzen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für digitale Lösungen und Pega zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Pega LSA Consultant (w/d/m)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Ideen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du dabei gelernt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei puntus vorbereitest
✨Verstehe die Pega-Plattform
Mach dich mit den neuesten Entwicklungen und Best Practices der Pega-Plattform vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch innovative Ansätze zur Digitalisierung und Prozessautomatisierung kennst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, in denen du deine Pega-Expertise unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Lösung beigetragen hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du auf Augenhöhe mit Kunden kommunizieren musst, übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten und deine Ideen klar zu präsentieren, um deine Beratungs- und Kommunikationsstärke zu demonstrieren.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Wenn du in einer leitenden Rolle warst, teile deine Erfahrungen in der technischen Führung und Governance. Diskutiere, wie du Teams motiviert und Projekte erfolgreich geleitet hast. Das wird deine Eignung für die Position als Senior Consultant unterstreichen.