Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und arbeite an spannenden IT-Projekten.
- Unternehmen: Puntus, eine führende IT-Beratung mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein tolles Wohlfühlpaket.
- Weitere Informationen: Wachse in einer kreativen Community mit vielen Teamevents und Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Full-Stack-Development und gute Kenntnisse in Java und modernen Technologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
puntus ist eine IT-Beratung, spezialisiert auf ganzheitliche Kundensysteme und digitale Service-Applikationen. Über 250 Experten unterstützen Unternehmen und Behörden deutschlandweit dabei, digitale Services auf höchstem Niveau zu realisieren. Zu den Kernleistungen gehören Process Automation & AI, Cloud & Application Excellence, Customer Experience sowie Lösungen für die Digitale Verwaltung. Damit unsere Mitarbeitenden stets auf dem neuesten Stand bleiben, fördern wir die Teilnahme an Fachvorträgen, Seminaren und Messen sowie den regelmäßigen Austausch in internen Expertengruppen zu aktuellen Projekten und Technologien. Für die nötige Flexibilität sorgen unser Vertrauensarbeitszeitmodell sowie die Möglichkeit zum Home-Office. Zusätzlich begleiten wir Dich mit einem strukturierten Onboarding und individuell abgestimmten Entwicklungsmaßnahmen – von Fachseminaren bis hin zu Zertifizierungen für Deine persönliche Weiterentwicklung.
Was wir dir bieten:
- Lifelong Learning: vielseitiges Seminarprogramm, persönliches Coaching und Mentoring, gezielte Zertifizierungen, individuelle Personalentwicklung, Onboardingveranstaltung
- Flexibles Arbeiten: hybrides Arbeitszeitmodell, Homeoffice, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaubstage, Urlaub Plus Modell, Workation-Konzepte, Sabbatical
- Community & Zusammenarbeit: echtes Miteinander, gemeinsame Erlebnisse wie Community Days und Teamevents, strukturiertes Mentorenprogramm und diverse Austausch-Formate
- Wohfühlpaket: Bistro/Essenszuschuss, Vergünstigungen, Mitarbeitervorteile
- Mobilität & Fitness: Firmenfitness, E-Bike Leasing, Firmenwagen-Option, Bahncard, Ladestationen
Wir haben spannende Aufgaben für dich:
- Du entwickelst, integrierst und pflegst Fachanwendungen im Java Enterprise-Umfeld
- Du berätst unsere Kunden bei der Weiterentwicklung und Modernisierung Ihrer IT in abwechslungsreichen Projekten
- Du gestaltest Design, Architektur und Entwicklung in komplexen IT-Systemen
- Du entwickelst eigenverantwortlich und in Kooperation mit anderen Lösungen
- Deine Expertise und dein Know-How gibst du auch intern an Kolleg:innen weiter
Das bringst du mit:
- Berufserfahrung im Bereich Full-Stack-Development 2 bis 5 Jahre
- Praxis in Build- und Deployment-Prozessen auch für Containerumgebungen auf der Basis von Kubernetes und Docker
- Sehr gute Kenntnisse in der Entwicklung und Architektur mit Java, JEE, Spring, Hibernate sowie JSF und Primefaces
- Fundierte Erfahrung im Betrieb bzw. in der Arbeit mit Applikationsservern wie JBoss und Tomcat
- Routinierter Umgang mit komplexen SQL-Statements sowie fundierte Kenntnisse gängiger Datenbanksysteme, insbesondere Oracle Database
- Interesse, Neugierde und die Bereitschaft dich mit den neuesten Technologien auseinanderzusetzen und dich weiterzuentwickeln
- Das analytische und lösungsorientierte Denken zählt zu Deinen Stärken
- Das Arbeiten im Team bereitet Dir Freude und Du verfügst über sehr gute Kommunikationsskills
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab
Kontakt: Jasmin Stehle jobs@puntus.com
Software Developer – Full Stack Java - Entwickler (w/d/m) Arbeitgeber: puntus
Als Arbeitgeber bietet puntus eine inspirierende Arbeitsumgebung, die auf kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung setzt. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einem starken Gemeinschaftsgefühl und zahlreichen Vorteilen wie Firmenfitness und Essenszuschüssen schaffen wir ein Umfeld, in dem Mitarbeiter ihre Fähigkeiten entfalten und innovative Lösungen für unsere Kunden entwickeln können. Unsere engagierte Kultur und die Möglichkeit, an spannenden Projekten im digitalen Sektor zu arbeiten, machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für IT-Consultants.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Software Developer – Full Stack Java - Entwickler (w/d/m) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei puntus anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Software Developer – Full Stack Java - Entwickler (w/d/m) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei puntus vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Developer – Full Stack Java - Entwickler (w/d/m) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei puntus klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei puntus vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
