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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und pflege innovative Java Enterprise-Anwendungen in spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Puntus, eine führende IT-Beratung mit einem dynamischen Team von über 250 Experten.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeitervorteile.
- Andere Informationen: Erlebe ein echtes Miteinander bei Community Days und Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit modernsten Technologien und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes MINT-Studium oder vergleichbare Ausbildung sowie Erfahrung in der Softwareentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
puntus ist eine IT-Beratung, spezialisiert auf ganzheitliche Kundensysteme und digitale Service-Applikationen. Über 250 Experten unterstützen Unternehmen und Behörden deutschlandweit dabei, digitale Services auf höchstem Niveau zu realisieren. Zu den Kernleistungen gehören Process Automation & AI, Cloud & Application Excellence, Customer Experience sowie Lösungen für die Digitale Verwaltung.
Um immer up-to-date zu sein, nehmen unsere Mitarbeitenden regelmäßig an Seminaren, Vorträgen und Messen teil und tauschen sich in internen Expertengruppen über neue Technologien und aktuelle Projekte aus. Für die nötige Flexibilität bieten wir Dir ein Vertrauensarbeitszeitmodell und Home-Office an. Neben einem umfangreichen Onboardingprozess erhältst Du auf Dich zugeschnittene Seminare und Zertifizierungen für Deine fachliche und persönliche Weiterbildung.
Was wir dir bieten:
- Lifelong Learning: vielseitiges Seminarprogramm, persönliches Coaching und Mentoring, gezielte Zertifizierungen, individuelle Personalentwicklung, Onboardingveranstaltung
- Flexibles Arbeiten: hybrides Arbeitszeitmodell, Homeoffice, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaubstage, Urlaub Plus Modell, Workation-Konzepte, Sabbatical
- Community & Zusammenarbeit: echtes Miteinander, gemeinsame Erlebnisse wie Community Days und Teamevents, strukturiertes Mentorenprogramm und diverse Austausch-Formate
- Wohlfühlpaket: Bistro/Essenszuschuss, Vergünstigungen, Mitarbeitervorteile
- Mobilität & Fitness: Firmenfitness, E-Bike Leasing, Firmenwagen-Option, Bahncard, Ladestationen
Wir haben spannende Aufgaben für dich:
- Du entwickelst, integrierst und pflegst Java Enterprise-Anwendungen
- Du führst neue Technologien und Methoden in unseren Kundenprojekten ein
- Du integrierst Bestandssysteme und -Services in hybriden Landschaften
- Du arbeitest eng mit den verteilten Entwicklungs- und UX/UI Teams zusammen
- Du beteiligst Dich aktiv an Scrum-Events mit Deinem Team und Kunden
Das bringst du mit:
- Du hast ein abgeschlossenes MINT-Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
- Du hast Berufserfahrung in der SW-Entwicklung
- Du besitzt Praxis-Erfahrung in Java, JEE, Spring, Spring Boot sowie JSF und Primefaces
- Du nutzt aktuelle Frontend Frameworks wie React, Vue.js oder Angular
- Du bringst Kenntnisse im Bereich Middleware-Anbindung und Container-Technologie mit
- Du hast Spaß Bestehendes weiterzuentwickeln, begeisterst Dich für neue Technologien und bist ein Teamplayer
Kontakt: Jasmin Stehle, jobs@puntus.com
Software Developer - Full Stack Java-Entwickler (w/d/m) - Anwendungsentwicklung, Ingenieur Arbeitgeber: puntus
Kontaktperson:
puntus HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software Developer - Full Stack Java-Entwickler (w/d/m) - Anwendungsentwicklung, Ingenieur
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Veranstaltungen suchen, bei denen du dich mit anderen Entwicklern austauschen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungen zu erklären. Wir können dir helfen, die besten Ressourcen zu finden, um deine Skills aufzufrischen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Projekte! Erstelle ein Portfolio oder GitHub-Repository, um deine bisherigen Arbeiten zu präsentieren. Das gibt potenziellen Arbeitgebern einen Einblick in deine Fähigkeiten und deinen Stil.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam an deiner Bewerbung arbeiten, damit du die Stelle als Full Stack Java-Entwickler bei puntus landest!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Developer - Full Stack Java-Entwickler (w/d/m) - Anwendungsentwicklung, Ingenieur
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeig deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen, die relevant für die Stelle sind. Wir möchten wissen, wie du mit Technologien umgehst und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei puntus vorbereitest
✨Mach dich mit den Technologien vertraut
Stelle sicher, dass du die Technologien und Frameworks, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, gut verstehst. Wenn du Erfahrung mit Java, JEE, Spring oder Frontend-Frameworks wie React hast, bereite konkrete Beispiele vor, um deine Kenntnisse zu demonstrieren.
✨Bereite dich auf Teamarbeit vor
Da die Stelle viel Zusammenarbeit mit UX/UI-Teams und Scrum-Events erfordert, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du in einem Team arbeitest. Überlege dir, welche Erfahrungen du in der Teamarbeit gemacht hast und wie du zur Verbesserung von Projekten beigetragen hast.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Puntus legt großen Wert auf kontinuierliche Weiterbildung. Sei bereit, über deine bisherigen Weiterbildungsmaßnahmen zu sprechen und zeige, dass du motiviert bist, neue Technologien zu lernen und dich weiterzuentwickeln.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, den verwendeten Technologien oder den Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung innerhalb des Unternehmens.